Golang Developer
Москва • Полный рабочий день • Можно удаленно
Мы команда Mercuryo и мы ищем сильного Golang-разработчика. Mercuryo — международный финансовый сервис c российскими корнями, который решает вопросы использования криптовалют в обычной жизни — покупка, продажа, оплата продуктов, кофе, йоги, билетов в кино и пр. Наша миссия - вывести на новый уровень взаимодействие с финансами и цифровыми активами, используя блокчейн. Разрабатываем высокотехно...

Рейтинг компаний

#1
РЕСО-Мед
Специализированная страховая компания, занимающаяся обязательным медицинским страхованием
  • Средняя оценка #6
  • Интересные задачи #8
  • Адекватная зарплата #8
  • Комфортные условия труда #12
  • Профессиональный рост #5
  • Карьерный рост #5
  • Отношения с коллегами #1
  • Признание результатов труда #3
  • Грамотность менеджмента #4
  • Связь с топ-менеджментом #4
  • Компания делает мир лучше #6
  • Современные технологии #4

Достоинства

Интересные проекты, команда грамотных специалистов, комфортная рабочая атмосфера

Недостатки

#2
Директ Кредит
«Технологии – это просто, понятно и удобно»
  • Средняя оценка #2
  • Интересные задачи #2
  • Адекватная зарплата #7
  • Социальный пакет #16
  • Комфортные условия труда #11
  • Профессиональный рост #1
  • Карьерный рост #3
  • Отношения с коллегами #2
  • Признание результатов труда #1
  • Грамотность менеджмента #1
  • Связь с топ-менеджментом #5
  • Компания делает мир лучше #3
  • Современные технологии #2

Достоинства

Отличный сплоченный коллектив
Никакой бюрократии
Возможность работать со сложными и интересными кейсами

Недостатки

#3
2GIS
Все организации города, их контакты, адреса, время работы + трехмерная карта + маршруты проезда
  • Средняя оценка #13
  • Интересные задачи #5
  • Комфортные условия труда #10
  • Профессиональный рост #10
  • Карьерный рост #11
  • Отношения с коллегами #3
  • Признание результатов труда #12
  • Грамотность менеджмента #19
  • Связь с топ-менеджментом #8
  • Компания делает мир лучше #3
  • Современные технологии #6

Достоинства

Свобода выбора технологий и подхода к решению задач

Недостатки

#4
Andersen
Аутсорсинговая компания, ориентированная на разработку ПО
  • Средняя оценка #1
  • Интересные задачи #4
  • Адекватная зарплата #3
  • Социальный пакет #12
  • Комфортные условия труда #5
  • Профессиональный рост #2
  • Карьерный рост #2
  • Отношения с коллегами #4
  • Признание результатов труда #2
  • Грамотность менеджмента #2
  • Связь с топ-менеджментом #6
  • Компания делает мир лучше #4
  • Современные технологии #1

Достоинства

Хорошее  профессиональное развитие. Прозрачные процессы.Как-то тут многовато хвалебности в последних отзывах. Давайте попробую высказаться чуть объективнее. Сразу поясню, почему я по итогу всё-таки ставлю пятерку. Да, эта компания, может быть, не идеальная, а для кого-то и слишком жесткая. Но мне в Andersen комфортно, тут я расту как специалист и получаю достойное вознаграждение за свою работу. Лично для меня это главное.
Достоинства:
* Проекты. Они офигенные, их много, между ними можно двигаться. Не только реальный опыт, но и нестыдные строчки в резюме по итогу.
* Команды. У нас очень продуманные технические собеседования. Проходят их далеко не все, но зато можно быть уверенной, что с тобой в команде работает действительно сильный специалист, за чей код можно не беспокоиться.
* Проектные менеджеры. Никаких щебечущих девочек-гуманитариев. Сильные профессионалы, которые и с заказчиком моменты сгладят, и твои объяснения по коду поймут. Золотые люди!
* Зп. Цифры разглашать у нас не поощряется, но если ты отработал хотя бы полгода и хорошо себя показал - вполне вероятно будешь иметь выше рынка.
* Соцпакет. Всё по-честному: медстраховка, компенсация за спорт, тусовки, печеньки пресловутые. Что урезали на время коронакризиса - сейчас додают.


Недостатки


* Уже упомянутые собеседования. У нас на каждую позицию обычно несколько кандидатов, большая часть, конечно, отсеивается. Кому-то потом предлагают другой проект, если его сочли перспективным и внесли в базу. Но очень многим отказывают.
* Жесткие KPI у топ-менеджмента. Свои показатели они ставят превыше всего. Можно понять, но когда тебе потом прилетают головоломные задачи “на вчера” - как-то не легче.
* Отношение к требованиям заказчиков. Заказчик - царь и бог, этим всё сказано. 
* Отношение к стажерам. Тоже очень суровая “мясорубка”, ребята не сдают внутренние тесты и вылетают.
* Требования к английскому. Тоже суровые. Есть часть русских проектов без языка, но на остальных регулярно надо показывать уровень на ассесментах. Если занимался на корпоративных курсах - обязательно по итогу показать повышение уровня.

#5
ВКонтакте
Один из самых высоконагруженных проектов рунета
  • Средняя оценка #7
  • Интересные задачи #5
  • Адекватная зарплата #4
  • Социальный пакет #7
  • Комфортные условия труда #1
  • Профессиональный рост #6
  • Карьерный рост #15
  • Отношения с коллегами #5
  • Признание результатов труда #9
  • Грамотность менеджмента #12
  • Связь с топ-менеджментом #9
  • Компания делает мир лучше #2

Достоинства

Решение сложных задач без жестких сроков (обычно)

Недостатки

Очень много handmade решений. Где-то они обоснованны, где-то понемногу меняем этот подход.

#6
Bell Integrator
Международная компания, специализирующаяся на консалтинге, технологических услугах и аутсорсинге
  • Средняя оценка #10
  • Интересные задачи #6
  • Адекватная зарплата #10
  • Комфортные условия труда #15
  • Профессиональный рост #9
  • Карьерный рост #7
  • Отношения с коллегами #6
  • Признание результатов труда #6
  • Грамотность менеджмента #6
  • Связь с топ-менеджментом #7
  • Компания делает мир лучше #12
  • Современные технологии #7

Компания активно меняется и становится лучше, как место для комфортной работы и профессионального роста

Достоинства

Персонал, реагирующий оперативно на рабочие вопросы. 

Недостатки

Отсутствие ДМС.

#7
Rambler Group
Один из лидеров российской индустрии медиа и развлечений
  • Средняя оценка #9
  • Интересные задачи #10
  • Адекватная зарплата #6
  • Социальный пакет #17
  • Комфортные условия труда #4
  • Профессиональный рост #13
  • Карьерный рост #9
  • Отношения с коллегами #7
  • Признание результатов труда #8
  • Грамотность менеджмента #7
  • Связь с топ-менеджментом #12
  • Компания делает мир лучше #13
  • Современные технологии #5

В целом, нормальная и адекватная компания, в которой хочется работать. Какого-то восторга, конечно, нет, есть много своих минусов (как, впрочем, и плюсов). Чего-то прям совсем отталкивающего нет (ну, кроме истории с open source).

Достоинства

  • Крайне адекватное руководство и менеджмент (наверное, тут как и везде, скорее зависит от команды, в которую попадешь, но лично мне повезло)
  • Профессиональные и приятные сотрудники HR.
  • Дружеская и спокойная атмосфера (наверное, также зависит от команды)
  • Относительно свежий стек технологий, какого-то совсем уж замшелого легаси не встречал, хотя компания с историей. (но просто несвежие проекты 4-5-летней давности, конечно же, есть)
  • Оптимальная рабочая нагрузка. Переработок нет, отсутствует суета и поспешность, задачи можно выполнять нормально и не торопясь. Но при этом простоев нет, бездельничать не получится (ну если совсем чуть-чуть), все развивается планомерно и уверенно. Хотя, возможно, мне просто повезло попасть в такой период.
  • Нет застойной бюрократии крупной компании. Все заявки и запросы выполняют достаточно оперативно.
  • Приятный офис в стиле лофт.

Недостатки

  • Соц. пакет. Кроме куцого ДМС, где большинство клиник с соплатежом от 10 до 30%, и подписки на Okko больше ничего нет. Есть имитация всяких корпоративных скидок, в которых, естественно, Rambler напрямую участия не принимает, ведь это просто маркетинговые кампании самих этих сервисов. Например, «корпоративные» скидки на обучение в SkyEng (зарегистрировавшись сам, получаешь такую же «скидку») и прочий бред. Обучение английскому, оплата курсов, фитнеса - ничего этого нет. Формально оно есть в виде «корпоративных» скидок, но это полная профанация, т.к. добыть эти «скидки» любому человеку в интернете не составляет труда.
  • Плюшки в офисе. Кроме кофе и чая ничего нет. Иногда встречал максимально дешевые печеньки (всегда одни и те же), но обычно их уже не остается к приходу на работу (все съедают до 11-12 дня). Во всех других компаниях, где бывал, это было абсолютной нормой всегда иметь свежие фрукты, конфеты, печенье и прочие плюшки в большом количестве. 
  • Очень неудобные рабочие кресла, от которых к концу рабочего дня ужасно болит попа. Нет, серьезно, Rambler, закупите нормальные офисные кресла, зачем так относится к своим сотрудникам. У многих видел купленные и привезенные за свой счет кресла, это же никуда не годится.

В общем, такое чувство, что компания максимально оптимизирует все расходы на сотрудников, кроме прямых в виде ФОТ. Надеюсь, ситуация изменится с выкупом Рамблера Сбером.

  • Вход/выход по СКУД. Считают время в офисе. Говорят, что если среднее время нахождения в день в конце месяца будет меньше 8 часов, то сделают атата. Не могу сказать, что это сильно плохо, слышал, что бывает гораздо хуже и строже, но отнес к минусам, т.к. во многих компаниях отношение к этому гораздо проще, главное - результат работы, а не количество жопочасов.

UPD 01.12.20: ух, ну и наклепал же Рамблер себе бессмысленных отзывов с пятерками после 16 ноября)) (хотя до этого отзывы были с гораааздо более редкой периодичностью). PR-менеджеры, ну совсем палитесь же) И не обижайтесь вы, это НЕ негативный отзыв, мне очень понравилось работать в компании, Рамблер - классный. Это просто толика здоровой критики, ведь критика всегда нужна (!). Может что-то из перечисленного изменится в лучшую сторону.

    #8
    Европлан
    Лизинговая компания
    • Средняя оценка #4
    • Интересные задачи #1
    • Адекватная зарплата #17
    • Социальный пакет #3
    • Комфортные условия труда #7
    • Профессиональный рост #4
    • Карьерный рост #14
    • Отношения с коллегами #8
    • Признание результатов труда #7
    • Грамотность менеджмента #5
    • Связь с топ-менеджментом #2
    • Компания делает мир лучше #1
    • Современные технологии #2

    Достоинства

    Стабильная компания, белая заработная плата, карьерное развитие, интересные задачи, дружный коллектив.

    Недостатки

    Недостатков нет.
    #8
    Yota
    Российская телекоммуникационная компания
    • Средняя оценка #11
    • Интересные задачи #9
    • Адекватная зарплата #15
    • Социальный пакет #18
    • Комфортные условия труда #11
    • Карьерный рост #17
    • Отношения с коллегами #8
    • Признание результатов труда #11
    • Грамотность менеджмента #16
    • Связь с топ-менеджментом #11
    • Компания делает мир лучше #7
    • Современные технологии #9

    Достоинства

    Крутая культура, интересные задачи, много инструментов для развития, поощрение инициатив, забота о сотрудниках и много другого )

    Недостатки

    #9
    ВсеИнструменты.ру
    E-commerce, лидер на рынке строительного инструмента.
    • Средняя оценка #5
    • Интересные задачи #7
    • Адекватная зарплата #5
    • Социальный пакет #15
    • Комфортные условия труда #6
    • Профессиональный рост #8
    • Карьерный рост #4
    • Отношения с коллегами #9
    • Признание результатов труда #4
    • Грамотность менеджмента #9
    • Связь с топ-менеджментом #4
    • Компания делает мир лучше #8
    • Современные технологии #6

    Компания очень позитивная во всех отношениях. Как в плане отношений между сотрудниками, так и в плане внимания, поддержки сотрудников компанией, отношению к спорту, экологии и т.д.

    Достоинства

    Умеют в удалёнку

    Грамотное руководство

    Интересные задачи и развитие

    Недостатки

    Пару раз приходилось напоминать о договоренностях - но это, скорее, проблема роста компании: без злого умысла какие-то моменты могли выпасть из поля зрения руководства. 

    #9
    QIWI
    Ведущий платёжный сервис в России и странах СНГ
    • Средняя оценка #7
    • Интересные задачи #16
    • Адекватная зарплата #16
    • Социальный пакет #13
    • Комфортные условия труда #2
    • Профессиональный рост #3
    • Карьерный рост #6
    • Отношения с коллегами #9
    • Признание результатов труда #7
    • Грамотность менеджмента #3
    • Связь с топ-менеджментом #5
    • Компания делает мир лучше #18
    • Современные технологии #1

    Достоинства

    Коллектив, развитие

    Недостатки

    #10
    JetBrains
    Делаем эффективные инструменты для разработчиков
    • Средняя оценка #3
    • Интересные задачи #3
    • Адекватная зарплата #2
    • Социальный пакет #1
    • Комфортные условия труда #8
    • Профессиональный рост #6
    • Карьерный рост #1
    • Отношения с коллегами #10
    • Признание результатов труда #7
    • Грамотность менеджмента #8
    • Связь с топ-менеджментом #1
    • Компания делает мир лучше #1
    • Современные технологии #12

    Достоинства

    Реально интересные задачи и высокий технический уровень коллег

    Недостатки

    #10

    Достоинства

    В команде работают талантливые люди со всех уголков Мира.

    Недостатки

    #11
    DataArt
    Международная компания-разработчик программного обеспечения
    • Средняя оценка #14
    • Адекватная зарплата #14
    • Комфортные условия труда #9
    • Профессиональный рост #16
    • Карьерный рост #8
    • Отношения с коллегами #11
    • Грамотность менеджмента #10
    • Связь с топ-менеджментом #10
    • Современные технологии #15

    Достоинства

    • плоская и понятная структура
    • дружелюбная атмосфера
    • уютный офис
    • интересные проекты
    • возможность смены офиса (даже на другую страну)
    • возможность перехода между проектами
    • хорошие оплачиваемые программы для практикантов с дальнейшим трудоустройством

    Недостатки

    • уровень ЗП ниже, чем в продуктовых компаниях
    • не хватает дополнительных плюшек для саморазвития (например оплата курсов, книг, конференций). Это теоретически можно получить, но непрозрачно и сложно и не всегда возможно
    #12

    Смешанные чувства. Если очень хочется - можно попробовать, вдруг понравится. Если сомневаетесь, то лучше найти другой вариант.

    Достоинства

    • коллектив
    • современные технологии, дух стартапа (не во всех дирекциях)
    • реально гибкий график

    Недостатки

    • ужасный менеджмент
    • з/п ниже рынка 100%
    • премии? не, не слышал
    • кумовство, закулисные войны
    #13
    Grid Dynamics
    We accelerate digital transformation through emerging technologies
    • Средняя оценка #12
    • Интересные задачи #13
    • Адекватная зарплата #11
    • Социальный пакет #14
    • Комфортные условия труда #16
    • Профессиональный рост #7
    • Карьерный рост #10
    • Отношения с коллегами #13
    • Признание результатов труда #13
    • Грамотность менеджмента #15
    • Связь с топ-менеджментом #18
    • Современные технологии #7

    есть множество бесплатных обучающих и спортивных программ, отличные курсы по английскому языку для разных уровней; есть бенефитная корзина для покрытия расходов, связанных с покупкой оргтехники, или обучением, ДМС

    Достоинства

    Очень хорошая коммуникация на всех уровнях, возможность быстро решать рабочие и организационные моменты; возможность работать как со стартапами, так и с всемирно известными брендами; уютная атмосфера

    Недостатки

    По дефолту выдаются не самые топовые компы и мониторы

    #14
    Авито
    Сервис объявлений, которым каждый месяц пользуется треть населения России
    • Средняя оценка #11
    • Интересные задачи #18
    • Адекватная зарплата #11
    • Социальный пакет #9
    • Комфортные условия труда #4
    • Профессиональный рост #10
    • Отношения с коллегами #14
    • Признание результатов труда #14
    • Грамотность менеджмента #13
    • Компания делает мир лучше #9
    • Современные технологии #7

    Достоинства

    Достаточно понятная таблица квалификаций на повышение. Хотя там тоже есть неидеальные моменты и нужно быть очень проактивным чтобы скакать по ней, это хотя бы теоретически возможно. В других компаниях было вообще непонятно почему вон тут чувак сеньйор, например, а этот мидл. 

    Есть много различных внутренних курсов повышения квалификации. 

    Достаточно медленный темп, переработки тут за редкими исключениями (типа пика ковида весной) не встречал.

    Адекватное руководство, хотя я сужу по своему отделу. 

    В Авито достаточно сильные разработчики и планка на мидла сильно завышена (как у других компаний сеньйоры). На рынке разработчики с Авито ценятся. 

    Недостатки

    Очень много различных митингов на любой чих, это выматывает. 

    #15
    Wargaming.net
    Один из мировых лидеров геймдева, создатель лучшей онлайн-игры World of Tanks
    • Средняя оценка #19
    • Адекватная зарплата #14
    • Социальный пакет #2
    • Комфортные условия труда #12
    • Отношения с коллегами #15
    • Грамотность менеджмента #20
    • Связь с топ-менеджментом #19

    Многое зависит от проекта и локации, а так же рабочих задач. Можно рассчитывать на своего рода стабильность, если работать над флагманским проектом, вроде танков. Но придется смириться с несовременным программным стеком и легаси кодом. Компания огромная, подходящие вакансии найдутся всем, в то же время - большая текучка кадров.

    Достоинства

    Высокие зарплаты в валюте. Ежегодные премии. Крупные и известные проекты. Обширный рабочий стек технологий. Профессиональный менеджмент. Международная компания. Забота о сотрудниках. Обучение английскому и совершенствованию софт скиллов. Бонусы в виде скидок и рекреационных зон (библиотеки, настольные игры, видео игры, массажные кресла, печенки), столовая, а так же спорт зал и сауны в офисе.

    Недостатки

    Огромная компания с тысячами сотрудников в одном только Минске. Как результат однообразные корпоративы, так как такое количество людей тяжело разместить в каком либо месте. Офис за МКАДом. Подарки сотрудникам в честь дня рождения компании или других знаменательных событий в виде мерча (куртки, толстовки, рюкзаки), а так же бесполезные вещи вроде настольных аксессуаров, своего рода оскар или кубок, выказывающий одобрения Вашей работы от руководства.

    #15
    IBS
    Ключевой технологический партнер лидеров российского бизнеса и государственных структур
    • Средняя оценка #20
    • Комфортные условия труда #20
    • Карьерный рост #18
    • Отношения с коллегами #15
    • Признание результатов труда #19
    • Грамотность менеджмента #17
    • Современные технологии #11

    Достоинства

    Разные проекты, возможность развивать своё экспертизу и прозрачный карьерный рост. Хорошее руководство , которое умеет слышать и слушать и грамотно наставлять.

    Недостатки

    Из-за масштаба компании некоторые процессы иногда замедляются.

    #16
    Boxberry
    Служба доставки товаров дистанционной торговли
    • Средняя оценка #17
    • Интересные задачи #14
    • Адекватная зарплата #12
    • Комфортные условия труда #19
    • Профессиональный рост #15
    • Отношения с коллегами #16
    • Грамотность менеджмента #19
    • Связь с топ-менеджментом #17
    • Компания делает мир лучше #9
    • Современные технологии #20

    Достоинства

    Интересные задачи, идут навстречу по многим вопросам. Гибкий разумный подход к выбору инструментов разработки. 

    Недостатки

    #17
    Строительный Двор
    Стройматериалы, сборные конструкции для ремонта и строительства (продвижение, оптовая торговля)
    • Комфортные условия труда #17
    • Профессиональный рост #20
    • Карьерный рост #17
    • Отношения с коллегами #17
    • Связь с топ-менеджментом #20
    • Современные технологии #19

    В компании культивируется отношение к работе "никто никому ничего не должен"
    Его не всегда верно понимают

    Достоинства

    Обстановка
    Неформальные общение
    Открытость бизнеса
    Частые изменения в процессах, технологиях

    Недостатки

    Не прозрачная, особенно новичку, матричная структура
    Не всегда фиксируется важная, полезная информация

    #18
    Инфосистемы Джет
    Системный интегратор в сфере информационных технологий
    • Средняя оценка #18
    • Интересные задачи #17
    • Адекватная зарплата #18
    • Карьерный рост #16
    • Отношения с коллегами #18
    • Грамотность менеджмента #14
    • Связь с топ-менеджментом #15
    • Компания делает мир лучше #19

    Достоинства

    Все, что говорит и обещает работодатель полностью соответствует действительности. Планки по ЗП нет, все зависит от вовлеченности в проекты.

    Недостатки

    #19
    Softline
    Глобальный поставщик ИТ-решений и сервисов
    • Отношения с коллегами #19

    Достоинства

    Гибкий подход

    Недостатки

    Не отметила для себя

    #20
    Лаборатория Касперского
    ТОП-5 международная компания в области IT безопасности. Один из лучших работодателей России
    • Средняя оценка #16
    • Адекватная зарплата #16
    • Социальный пакет #4
    • Комфортные условия труда #12
    • Профессиональный рост #18
    • Отношения с коллегами #20
    • Грамотность менеджмента #18
    • Компания делает мир лучше #14
    • Современные технологии #13

    Порой неприкрытая грызня, борьба и разговоры на повышенных тонах с матами между руководителями уровня глав отделов и программ и выше.  win-win, эмпатию, долгосрочное сотрудничество, ненасильственное общение отдают в жертву ради достижения своих краткосрочных целей. Главное, чтобы сроки выполнялись и бюджет не рос, а остальные измерения успеха сильно вторичны. 

    Другими словами между теми, чья карьера в it становилась ещё до Agile, ещё до принятия факта, что люди это самый ценный ресурс, до становления культуры sustainable development, могут лететь искры. Особенно если они ещё бывшие тестировщики или разработчики, не научившиеся толком общаться с людьми, не перестроились для масштабов потенциально наносимой пользы или ущерба, остались со своими ментальные моделями разработчика. 

    HR - котики. Все разработчики и ребята до уровня руководителей проектов настоящие профессионалы. Люблю. 

    Достоинства

    Высокая культура продуктовой разработки, зрелость процессов, рутинные задачи по большей части автоматизированы, есть возможность исследовать и влиять на разрабатываемые тобой продукты, ценности и принципы Agile. 

    Недостатки

    Порой кажется, что слишком много согласований и усложнение процедур, затянуто время от идеи до прода. Приложения могут кому-то показаться не очень в духе современных трендов. 

    У продуктов много зависимостей и заинтересованных лиц, может быть так, что сделанная тобой работа не пойдёт в прод, т.к. переиграли стратегию