Рейтингкомпаний

Хороший баланс в количестве сотрудников. Это не гигант, как Microsoft, Google или Lenovo, где Вы не можете продвинуть свою идею просто потому, что от Вас до истинных принимателей решений слишком много людей, но и не стартап, где даже программистам приходится следить за бюджетом и постоянно оглядываться на бизнес-план, думая не развалится ли все завтра. Тут есть ощущение и уверенности, и свободы.