Оценка компании «Usetech» сотрудниками

Средняя оценка
4.54
Средняя рекомендация
88%
Интересные задачи
4.59
Современные технологии
4.74
Адекватная зарплата
4.56
Социальный пакет
4.43
Комфортные условия труда
4.64
Профессиональный рост
4.56
Карьерный рост
4.46
Отношения с коллегами
4.59
Признание результатов труда
4.31
Грамотность менеджмента
4.49
Связь с топ-менеджментом
4.48
Компания делает мир лучше
4.64
Средняя рекомендация
88%
Сторонники (90-100)76%
Нейтралы (70-80)11%
Критики (0-60)13%
61 сотрудник дал оценку42 оставил комментарии2 официальных ответа
13 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Москва.
Оценка4.0
Достоинства

график работы, офис, коллектив, печенюшки, кофе, чай,фрукты, организация праздников

Недостатки

нет компенсации отпуска до 100 % заработка, нет материальной помощи, системы премирования

narine-marchr
18 февраля 2025. PR manager в Usetech

Привет! Спасибо за обратную связь) В ГК отпуск оплачивается по ТК РФ. Плюс у нас есть 100% компенсация до 10 дней больничных. По поводу материальной помощи: направь чуть детальное предложение в Ящик Идей на Корп портале, коллеги обязательно рассмотрят. Наличие или отсутствие премии прописывается в офферном предложением и, соответственно, оплачивается согласно офферу)

13 января 2025. Бывший сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет.
Бэкенд разработчик
Оценка3.8

Хороший и приличный аутсорс. Работать было довольно комфортно. Но надо понимать специфику такого формата комании.

Достоинства

ЗП, в целом, по рынку. ДМС вполне себе, со стоматологией. ХРы регулярно интересуются всё ли у тебя ок, нравится ли проект и как там дела в команде

Недостатки

Попадаете на аутстафф - работаете внутри команды заказчика со всеми недостатками такого подхода: у вас нет своего круга "приятелей" на работе, вероятнее всего, ваше мнение будет иметь меньший вес, чем мнение вашего коллеги в штате клиента.

Корпоративный ноут - грустный пластиковый HP. Было бы здорово, если предлагали маки или, если против яблок, то thinkpad'ы, за ними работать приятнее, по крайней мере

narine-marchr
17 января 2025. PR manager в Usetech

Привет! Спасибо за обратную связь. Как ты правильно подметил, в компании есть HR, которые всегда на связи и готовы помочь по любому вопросу. Помимо HR, к сотрудникам прикреплены People partner’ы, которые не только берут на себя задачи по адаптации и сопровождении, но и, при необходимости, могут коммуницировать с Заказчиком и обсуждать волнующие вопросы касательно проекта, роли в проекте и в команде. Также, чтобы сотрудники чувствовали командный дух (вне зависимости от проекта) компания очень часто организовывает корпоративные мероприятия, как в онлайн, так и в офлайн форматах, множество митапов и демо дней, спортивных конкурсов и творческих дней для детишек сотрудников.

Вопрос обновления марки корпоративной техники приняли к сведению. 

Желаем тебе удачи!


4 апреля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Москва.
Оценка2.2

В целом это рулетка, в юзтехе есть нормальные и даже классные команды, а есть супер токсичные. Если вы попадаете в нормальную команду, то вы достаточно комфортно себя можете чувствовать. Но если вам не повезло, то отношение к вам будет действительно отвратительное, а потом с вами будут очень и очень плохо расставаться, с угрозами и шантажом. 
Решайте сами, готовы ли вы участвовать в этой лотерее.  

Достоинства

Зп в рынке, удобный график работы. Наличие ДМС.

Недостатки

Минусов по организации рабочих процессов не мало, это точно мешало работе. Но основной минус в том, как компания относится к сотрудникам. Если по каким-то причинам ваш проект закончился, а нового заказчика вам не нашли, вас вынуждают уволиться. Если руководству вы не понравились по каким-то своим причинам, этот случай никаким образом не будет обрабатываться, никто не будет над этим работать. Вас будут вынуждать уволиться. Естественно без доп окладов. 

4 апреля 2025. Бывший сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет.
Зерокодер
Оценка2.1

Лучше обходить эту компанию стороной, но если вдруг "вляпались", то внимательно читайте договор! Абсолютно всё должно быть прописано. Увольнения должны быть строго по ТК РФ через сокращения с выплатами 2-3 месячных окладов, чего компания не делает.

Достоинства

Офис рядом с метро, Велком - Бокс, приятные вежливые коллеги, уточки :)

Недостатки

Только купленные положительные отзывы за Юзкоины.  Старая техника. Отсутствие процессов. Неадекватность владельца компании. Отсутствие корпоративной культуры. Чистый аутстафф. 

25 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет.
Оценка5.0
Достоинства

Зп выше рынка, интересные и нужные проекты

17 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет.
Бэкенд разработчик
Оценка5.0
Достоинства

Конкурентная заработная плата, достойные условия работы, интересные проекты

14 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Москва.
Оценка5.0
Достоинства

Комфортные условия труда, график работы, задачи, команда 

14 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Фронтенд разработчик
Оценка5.0
Достоинства

ДМС со стоматологией, хорошая ЗП, помощь в обучении 

12 марта 2025. Текущий сотрудник
Оценка5.0
Достоинства

В компании интересные задачи и нестандартные подходы к решению, грамотное руководство и дружный коллектив. Адекватная зарплата, соответствует рынку.

12 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Томск.
Фронтенд разработчик
Оценка5.0
Достоинства

Дружный коллектив и классные задачи.

12 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Владимир.
Фулстек разработчик
Оценка5.0
Достоинства

Отличная компания, у меня был хороший онбординг и я решаю интересные задачи в рамках моих компетенций. К мнению и пожеланиям сотрудников тут стараются прислушиваться. Зарплата "в рынке". Внутренние коммуникации на хорошем уровне. Работаю полностью удаленно, в моем городе нет офиса компании. За 3+ лет работы в офис ездил только на оформление и на корпоративы :)

В общем мне все нравится и никуда отсюда пока не собираюсь.

12 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Директор проекта
Оценка5.0

Хочешь решать сложные задачи - тебе сюда

Достоинства

Свобода в принятии решений

Недостатки

Хочется больше корпоративных мероприятий

11 марта 2025. Текущий сотрудник
Москва.
Devops-инженер
Оценка5.0
Достоинства
  • Инновационные проекты (работа с современными технологиями),
  • Профессиональное развитие (курсы, сертификации, менторство),
  • Гибкие условия труда (удалённая работа, flexible hours),
  • Командный дух (поддержка коллег и открытая коммуникация),
  • Социальные пакеты (ДМС, бонусы, корпоративные мероприятия).
10 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Москва.
Другое вне it
Оценка5.0
Достоинства

Возможность выбирать под себя необходимый формат работы: гибкое начало и конец рабочего дня. Дружелюбный, неформальный способ коммуникации в команде, отзывчивость коллег по рабочим, и не только, вопросам.

10 марта 2025. Текущий сотрудник
Оценка5.0
Достоинства

Интересные проекты, хорошо развитая корпоративная культура

7 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Минск.
Менеджер по работе с клиентами
Оценка5.0
Достоинства

Интересные задачи, отличный коллектив,  много хороших плюшек

Недостатки

нет

4 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет.
Фронтенд разработчик
Оценка5.0

Что можно сказать о Usetech кроме того, что работаю более 5 лет в этой компании. Лучшая рекомендация, мне кажется

Достоинства

Всем довольна

27 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Воронеж.
Оценка5.0
Достоинства

Интересная работа, достойная оплата

22 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Минск.
Инженер по автоматизации тестирования
Оценка4.8
Достоинства

Основными преимуществами работы в компании Usetech являются:
- дружный коллектив и прекрасная атмосфера,
- возможность работать удаленно
- полное обеспечение необходимым оборудованием
- постоянные активности для тимбилдинга
- отличная бонусная программма с ценными подарками
- достойная оплата труда

Недостатки

отсутствие необходимости общаться на английском языке

22 февраля 2025. Бывший сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Минск.
Веб-разработчик
Оценка1.3

Не знаю, откуда у этой компании такие высокие оценки, но почти наверняка какая-то накрутка. Вас ждёт переработка, нервы и выгорание...

Достоинства

Рыночная зарплата и возможность работать удалённо. На этом плюсы заканчиваются.

Недостатки

Всё началось с обмана, что будет один руководитель, а по факту им оказался другой. По общению с другими ребятами их тоже обманывали, но по другому. Например, говорили, что нужно быстрее принимать решение о трудоустройстве - тебя все ждут. А по факту человек переходил и оказывался первым на проекте.

Руководитель проекта был конфликтный и некомпетентный - любыми способами пытался выжать из людей максимум (работа без выходных, по ночам и т.д.), чтобы влезть в бюджет. Пример - программисты по просьбе менеджера сделали оценки в поинтах (оценка сложности задач, но без привязки к дням), а он "постановил", что 3 поинта - это задача на 1 день, а 5 поинтов - на 2 дня. То, что поначалу по полдня уходило на митинги и согласования, его тоже не интересовало. Отношение к работникам с плохо скрываемым презрением - как к мясу, и на словах и на деле. В итоге более высокое руководство даже не удосужилось разобраться в этой ситуации.

Могу только хорошее сказать о ребятах в команде - все делали на своих местах то, что могли. Также видел одного человека (не из руководства, но со стороны, скажем так), который пытался разобраться и помочь. Но один в поле не войн...

20 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Оценка5.0
Достоинства

Дружная и сплоченная команда, интересные проекты, яркая корпоративная жизнь

Недостатки

Для меня их нет

20 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Москва.
Системный аналитик
Оценка4.8
Достоинства

В компании работают профессионалы. В командах отличная проектная атмосфера.

Недостатки

Нет 13 ЗП.

18 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года.
Оценка3.7
Достоинства

техника от компании и welcom box

15 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Краснодар.
Оценка4.8
Достоинства

Отсутствие бюрократии

Недостатки

Нет таких

12 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года.
Оценка4.1
Достоинства

Поддержка в рабочее время,  развитый мерч, возможность участвовать во многих активностях