Курсы по HR и рекрутингу

Онлайн-курс «HR-менеджер» от сервиса Яндекс Практикум. Обучитесь и станьте специалистом по HR-менеджменту с нуля. На курсе вы дистанционно освоите все процессы HR-цикла: от рекрутинга до увольнения и приобретете необходимые для работы hard и soft скилы.

Стань специалистом по анализу данных с Netology! Получи профессиональное образование в HRDA и стань востребованным специалистом в сфере Big Data.

Вы научитесь выстраивать программы корпоративного обучения сотрудников и оценивать их эффективность. Сможете начать карьеру в HR-департаменте и внедрить работающую систему развития персонала в компании.

Практический онлайн-курс с глубоким погружением в IT-сферу. Вы научитесь закрывать сложные IT-вакансии и работать с нестандартными каналами поиска. После курса вы сможете говорить с разработчиками на одном языке, узнаете все фишки найма в IT, увеличите доход и при желании сможете перейти на фриланс.

Курс представляет собой обучение, направленное на обеспечение безопасности и конфиденциальности информации, связанной с персоналом организации. Студенты получат знания о современных методах и стратегиях, которые помогут защитить компанию от утечки конфиденциальных данных и других угроз, связанных с персоналом. Курс включает в себя изучение законодательства и нормативных актов, касающихся кадровой безопасности, а также обучение вопросам управления доступом к информации и мерам по предотвращению утечки данных.

Вы научитесь вести кадровый документооборот в компании, оформлять и увольнять сотрудников, вести личные дела. Обучение построено на обсуждении реальных кейсов из практики и с учетом стандартов работы КДП.

Основные темы: Основы HR-менеджмента и трудового законодательства. Поиск, подбор и адаптация персонала. Работа с резюме и проведение интервью. Оценка персонала и развитие команды. Корпоративная культура и мотивация сотрудников. Инструменты для автоматизации HR-процессов. Что включено: Практические задания и 4 реальных проекта для портфолио. Поддержка ментора Сертификат о прохождении курса. Требования: Нет специальных предварительных знаний. Необходим компьютер и доступ к интернету. Результат: Профессия "HR-менеджер" Умение эффективно управлять персоналом компании

Работайте в индустрии без навыков программирования: помогайте компаниям находить таланты.

Особенностью обучения в АНО ДПО СИТИ Столица является практическая направленность программы. В процессе обучения используются современные образовательные технологии, включая деловые игры, кейс-стади, ролевые игры и тренинги. Это позволяет слушателям приобрести практические навыки проведения собеседований, оценки кандидатов, организации массового подбора и использования технологии хедхантинга.