🔥 Карьерный онлайн-фест 17-23 ноября

Постройте стратегию развития своей карьеры. В этом помогут эксперты, коллеги-айтишники с разными карьерными треками, карьерные консультанты

Зарегистрироваться →

Курсы по Оценке hard skills

Логотип Яндекс ПрактикумЯндекс Практикум
HR-менеджер
5 мес
4.7
Microsoft Excel
Yandex DataLens
Управление людьми
Miro
Рекрутинг
Управление HR
Обучение и развитие персонала
Адаптация персонала
Подбор команды
Подбор специалистов
Поиск талантов
Проведение интервью
Рекрутмент
Тайм-менеджмент
Microsoft PowerPoint
Оценка hard skills
Оценка soft skills
HR-бренд
Решение конфликтов
Воронка подбора
HR-стратегия
Менеджер по персоналу
Яндекс Формы
Хантфлоу
Executive Search
78 400 ₽
98 000 ₽
-20%
Логотип Академия EdusonАкадемия Eduson
IT-рекрутер free
3 д
IT-рекрутинг
Подбор специалистов
Оценка hard skills
Оценка soft skills
HR-бренд
Бесплатно
Логотип Учебный центр IBSУчебный центр IBS
RECR-012 ИТ-рекрутер 360°: поиск, оценка, найм
2 нед
Нейронные сети
IT-рекрутинг
Рекрутинг
HR аналитика
Рекрутмент
Обработка резюме
Оценка hard skills
Оценка soft skills
Булевой поиск
X-Ray-поиск
Сорсинг
52 000 ₽
Логотип Moscow Business AcademyMoscow Business Academy
Специалист по подбору, оценке и адаптации
5 мес
Управление людьми
Рекрутинг
Обучение и развитие персонала
Кадровое делопроизводство
Оценка персонала и аттестация
Адаптация персонала
Подбор команды
Подбор специалистов
Проведение интервью
Оценка hard skills
Оценка soft skills
Менеджер по персоналу
Управление персоналом
Кадровый учет
Трудовое законодательство
149 000 ₽
298 000 ₽
-50%
Логотип СтолицаСтолица
Специалист по подбору и адаптации персонала
2 мес
Адаптация персонала
Подбор специалистов
Проведение интервью
Обработка резюме
Наставничество
Оценка hard skills
Оценка soft skills
Управление персоналом
Инструктажи
22 000 ₽
35 000 ₽
-38%
Логотип Moscow Business AcademyMoscow Business Academy
Подбор и развитие персонала: комплексный подход к HR-управлению
1 мес
Управление людьми
Управление HR
Обучение и развитие персонала
Оценка персонала и аттестация
Подбор команды
Подбор специалистов
Проведение интервью
Обработка резюме
Оценка hard skills
Оценка soft skills
Управление персоналом
36 361 ₽
66 110 ₽
-45%
Логотип СтолицаСтолица
Подбор и адаптация персонала в организации: классический рекрутмент, массовый подбор, технология хедхантинга
1 мес
Рекрутинг
Массовый подбор
Кадровое делопроизводство
Адаптация персонала
Поиск талантов
Проведение интервью
Рекрутмент
Обработка резюме
Оценка hard skills
Оценка soft skills
Хедхантинг
4 500 ₽
9 000 ₽
-50%
Логотип СтолицаСтолица
Специалист по подбору персонала (рекрутер) с присвоением квалификации «Специалист по подбору персонала»
3 мес
Рекрутинг
Кадровое делопроизводство
Подбор специалистов
Проведение интервью
Рекрутмент
Оценка hard skills
Оценка soft skills
22 000 ₽
35 000 ₽
-38%
Логотип СтолицаСтолица
Специалист по оценке персонала
3 мес
Оценка персонала и аттестация
Оценка hard skills
Менеджер по персоналу
22 000 ₽
35 000 ₽
-38%
Логотип СтолицаСтолица
Специалист по подбору и адаптации персонала
3 мес
Рекрутинг
Адаптация персонала
Подбор специалистов
Проведение интервью
Оценка hard skills
Оценка soft skills
Менеджер по персоналу
22 000 ₽
35 000 ₽
-38%
Логотип СтолицаСтолица
Хэдхантинг: технология прямого поиска кандидатов
1 мес
Адаптация персонала
Подбор специалистов
Поиск талантов
Проведение интервью
Обработка резюме
Оценка hard skills
Оценка soft skills
Хедхантинг
4 500 ₽
9 000 ₽
-50%
Логотип Академия EdusonАкадемия Eduson
IT-рекрутер
1 мес
Информационные технологии
Ведение переговоров
Работа в команде
IT-рекрутинг
Рекрутинг
Коучинг
Подбор специалистов
Рекрутмент
Onboarding
Оценка hard skills
Оценка soft skills
Кадровый учет
55 983 ₽
139 958 ₽
-61%
Логотип SkillboxSkillbox
Менеджер по обучению и развитию персонала
3 мес
Обучение и развитие персонала
Оценка персонала и аттестация
Адаптация персонала
Оценка hard skills
Оценка soft skills
Оценка вовлеченности
Менеджер по персоналу
Оценка выгорания
43 403 ₽
86 805 ₽
-50%
Логотип НЦРДОНЦРДО
Тестирование как метод оценки персонала
2 мес
Психодиагностика
Бизнес-коучинг
Оценка hard skills
Профориентационная работа
Профдиагностика
16 100 ₽
21 800 ₽
-27%
Логотип НИИДПОНИИДПО
Современные методы оценки персонала: технология центра оценки (Assessment Centre), разработки и внедрения системы KPI и управления по целям (Management by Objectives)
2 мес
Управление людьми
Управление HR
Кадровое делопроизводство
Оценка персонала и аттестация
Адаптация персонала
KPI
Оценка hard skills
Оценка soft skills
Оценка вовлеченности
Оценка выгорания
7 836 ₽
12 285 ₽
-37%
Логотип НИИДПОНИИДПО
Инструменты оценки кандидата в процессе собеседования
2 нед
Управление HR
Оценка персонала и аттестация
Оценка hard skills
Оценка soft skills
5 499 ₽
8 249 ₽
-34%
Логотип SkillboxSkillbox
IT-рекрутер
2 мес
5
IT-рекрутинг
Подбор команды
Подбор специалистов
Проведение интервью
Рекрутмент
Оценка hard skills
Оценка soft skills
60 095 ₽
120 189 ₽
-50%
Логотип БруноямБруноям
HR-менеджер
4 мес
Визуализация
Рекрутинг
HR аналитика
Управление HR
Обучение и развитие персонала
Оценка персонала и аттестация
Адаптация персонала
Проведение интервью
Рекрутмент
Выгорание
KPI
Дашборд
Оценка hard skills
Оценка soft skills
OKR
HR-стратегия
Оценка вовлеченности
Менеджер по персоналу
SMART
Хантфлоу
Exit-интервью
Мотивация сотрудников
Оценка выгорания
45 900 ₽
76 500 ₽
-40%
Логотип SkillfactorySkillfactory
Профессия IT-рекрутер
3 мес
GitHub
IT-рекрутинг
Рекрутинг
Подбор специалистов
Проведение интервью
Notion
Оценка hard skills
Оценка soft skills
Воронка подбора
Булевой поиск
X-Ray-поиск
Сорсинг
Менеджер по персоналу
Хантфлоу
63 690 ₽
115 800 ₽
-45%
Логотип НЦРДОНЦРДО
Специалист по подбору персонала (рекрутер) с присвоением квалификации «Специалист по подбору персонала»
3 мес
Рекрутинг
Корпоративная культура
Адаптация персонала
Подбор специалистов
Оценка hard skills
Оценка soft skills
Управление персоналом
Трудовое законодательство
42 300 ₽
54 800 ₽
-23%
Логотип НАДПОНАДПО
Специалист по подбору персонала. Переподготовка
3 мес
Рекрутинг
Кадровое делопроизводство
Корпоративная культура
Адаптация персонала
Персональные данные
Подбор специалистов
Проведение интервью
Рекрутмент
Обработка резюме
Оценка hard skills
Оценка soft skills
Управление персоналом
Трудовое законодательство
49 900 ₽
64 700 ₽
-23%
Логотип Moscow Business SchoolMoscow Business School
Технологии и инструменты оценки персонала методом Assessment Center
3 д
Оценка персонала и аттестация
Оценка hard skills
Оценка soft skills
Управление персоналом
50 310 ₽
55 900 ₽
-10%
Логотип Moscow Business SchoolMoscow Business School
Executive search и headhunting в подборе персонала
2 д
Оценка hard skills
Оценка soft skills
Executive Search
Хедхантинг
43 900 ₽

Популярные курсы HR и рекрутинга

Бесплатные курсы HR и рекрутинга

Курсы HR и рекрутинга с трудоустройством

ТОП онлайн-курсов по Оценке hard skills

1. HR-менеджер

Онлайн-курс «HR-менеджер» от сервиса Яндекс Практикум. Обучитесь и станьте специалистом по HR-менеджменту с нуля. На курсе вы дистанционно освоите все процессы HR-цикла: от рекрутинга до увольнения и приобретете необходимые для работы hard и soft скилы.
Дата начала: По мере набора группы
Длительность: 5 месяцев
Стоимость курса: 78 400 ₽
Цена без скидки: 98 000 ₽
Рассрочка: Да
Формат занятий: Онлайн
Помощь с трудоустройством: Нет
Сертификат об окончании: Да

2. IT-рекрутер free

Первые шаги для погружения в профессию. Пройдите бесплатный тест-драйв курса и убедитесь, что обучение вам подходит
Дата начала: В любое время
Длительность: 3 дня
Стоимость курса: Бесплатно
Рассрочка: Нет
Формат занятий: Онлайн
Помощь с трудоустройством: Нет
Сертификат об окончании: Нет

3. RECR-012 ИТ-рекрутер 360°: поиск, оценка, найм

ИТ-рекрутмент — это больше, чем подбор сотрудников. Компании ожидают от рекрутеров глубокого понимания технических профессий, стратегического подхода к найму и способности привлекать лучших специалистов. Однако рынок переполнен курсами, которые дают лишь поверхностные знания и не готовят к реальным задачам.

  • Модуль 1. Кто такой ИТ-рекрутер и его роль в бизнесе:
    • Урок 1. Введение в профессию ИТ-рекрутера.
    • Урок 2. Различие между ИТ-рекрутментом и классическим подбором.
    • Урок 3. Карьерные пути: агентство, инхаус, фриланс, Executive Search.
  • Модуль 1. Основы сорсинга:
    • Урок 1. Где искать ИТ-специалистов: основные площадки.
    • Урок 2. Активный и пассивный поиск: плюсы и минусы.
    • Урок 3. Как правильно работать с резюме кандидатов.
  • Модуль 2. Продвинутые методы поиска:
    • Урок 1. Boolean Search: расширенные техники.
    • Урок 2. X-Ray-поиск: как искать кандидатов на GitHub, Stack Overflow, LinkedIn, Хабре.
    • Урок 3. Как использовать AmazingHiring и другие автоматизированные инструменты.
  • Модуль 3. Хантинг и переманивание ИТ-специалистов:
    • Урок 1. Как правильно писать холодные сообщения.
    • Урок 2. Как работать с «закрытыми» специалистами.
    • Урок 3. Стратегии поиска для редких и топовых позиций.
  • Модуль 1. Как работать с нанимающим менеджером:
    • Урок 1. Как правильно собирать требования на вакансию.
    • Урок 2. Переговоры с нанимающим менеджером: ключевые ошибки.
    • Урок 3. Как работать с отказами и корректировать стратегию найма.
  • Модуль 2. Аналитика и метрики в рекрутменте:
    • Урок 1. Воронка рекрутмента: как измерять эффективность подбора.
    • Урок 2. Основные HR-метрики: Time-to-Hire, Cost-per-Hire, Offer Acceptance Rate.
    • Урок 3. Как рекрутер влияет на бизнес-показатели компании.
  • Модуль 1. Первичный отбор кандидатов:
    • Урок 1. Как читать резюме ИТ-специалиста.
    • Урок 2. Как понять технический уровень кандидата.
    • Урок 3. Как выявить мотивацию соискателя.
  • Модуль 2. Проведение интервью:
    • Урок 1. Как проводить структурированные интервью.
    • Урок 2. Оценка soft skills: что важно в ИТ-команде.
    • Урок 3. Как давать обратную связь кандидатам.
  • Модуль 1. Как правильно презентовать оффер:
    • Урок 1. Работа с возражениями кандидатов.
    • Урок 2. Как снизить процент отказов от офферов.
    • Урок 3. Как закрывать вакансии быстрее.
  • Модуль 2. Онбординг и удержание сотрудников:
    • Урок 1. Как помочь новичку влиться в команду.
    • Урок 2. Как работать с кандидатом после выхода на работу.
    • Урок 3. Как избежать выгорания сотрудников в первый год.
  • Модуль 1. Автоматизация и digital-инструменты:
    • Урок 1. Как использовать AI в рекрутменте.
    • Урок 2. Чат-боты и автоматизированные воронки.
    • Урок 3. HR-аналитика: как работать с большими данными.
  • Модуль 2. Digital-трансформация в подборе персонала:
    • Урок 1. Как изменится профессия рекрутера в ближайшие 5 лет.
    • Урок 2. ИТ-рекрутинг в Web3, крипто- и блокчейн-компаниях.
    • Урок 3. Как технологии изменят рынок труда в будущем.
  • Модуль 1. Подготовка к проекту:
    • Урок 1. Как правильно выбрать вакансию для работы.
    • Урок 2. Разработка стратегии подбора.
    • Урок 3. Поиск и первичный отбор кандидатов.
  • Модуль 2. Интервью и оффер:
    • Урок 1. Проведение интервью с кандидатом.
    • Урок 2. Оценка кандидата и обратная связь.
    • Урок 3. Презентация кандидата заказчику и закрытие вакансии.
  • Модуль 3. Защита финального проекта:
    • Урок 1. Подготовка отчета о проделанной работе.
    • Урок 2. Презентация перед экспертами IBS.
    • Урок 3. Обратная связь от HR-лидеров рынка.
  • Работа с реальными вакансиями: студенты будут анализировать требования, разрабатывать стратегию поиска и проводить оценку кандидатов.
  • Сорсинг в боевых условиях: выполнение заданий по поиску кандидатов с использованием Boolean Search, X-Ray, AmazingHiring, LinkedIn и нестандартных платформ (GitHub, Stack Overflow, Telegram).
  • Проведение интервью: отработка навыков оценки кандидатов, разбор hard и soft skills, ведение диалога с разработчиками.
  • Разбор реальных кейсов: анализ успешных и провальных наймов, работа с отказами, корректировка стратегии подбора.
  • Финальный проект: полный цикл.
Дата начала: По мере набора группы
Длительность: 2 недели
Стоимость курса: 52 000 ₽
Цена без скидки: 52 000 ₽
Рассрочка: Нет
Формат занятий: Онлайн
Помощь с трудоустройством: Нет
Сертификат об окончании: Да

4. Специалист по подбору, оценке и адаптации

Программа «Специалист по подбору, оценке и адаптации» дает слушателям профессиональные знания и умения в сфере эффективного подбора, адаптации персонала компании. Студенты курса изучают методы отбора кандидатов, а также этапы адаптации новых сотрудников. Учебный материал содержит основы корпоративного управления и развития команды для создания эффективной рабочей атмосферы
Дата начала: По мере набора группы
Длительность: 5 месяцев
Стоимость курса: 149 000 ₽
Цена без скидки: 298 000 ₽
Рассрочка: Нет
Формат занятий: Онлайн
Помощь с трудоустройством: Да
Сертификат об окончании: Да

5. Специалист по подбору и адаптации персонала

Программа разработана опытными HR-специалистами, психологами и социологами, имеющими большой опыт работы в сфере подбора и адаптации персонала. АНО ДПО СИТИ Столица использует современные образовательные технологии и предоставляет слушателям доступ к актуальным информационным ресурсам. Обучение ориентировано на приобретение практических навыков, необходимых для успешной работы в области подбора и адаптации персонала.
Школа: Столица
Дата начала: По мере набора группы
Длительность: 2 месяца
Стоимость курса: 22 000 ₽
Цена без скидки: 35 000 ₽
Рассрочка: Нет
Формат занятий: Онлайн
Помощь с трудоустройством: Нет
Сертификат об окончании: Да

6. Подбор и развитие персонала: комплексный подход к HR-управлению

Курс предоставляет студентам знания и навыки, необходимые для эффективного найма и оценки сотрудников. В рамках обучения рассматриваются методы поиска, привлечения и отбора кандидатов, а также оценка и выбор наилучших кандидатов для организации. Студенты изучают понятия и методы оценки профессиональных навыков, личных качеств и потенциала сотрудников. Курс также охватывает вопросы разработки и проведения интервью, анализа резюме, проверки референций и оценки культурной совместимости с компанией
Дата начала: По мере набора группы
Длительность: 1 месяц
Стоимость курса: 36 361 ₽
Цена без скидки: 66 110 ₽
Рассрочка: Нет
Формат занятий: Онлайн
Помощь с трудоустройством: Нет
Сертификат об окончании: Да

7. Подбор и адаптация персонала в организации: классический рекрутмент, массовый подбор, технология хедхантинга

Обучите специалистов в Современном Институте Технологий и Инноваций - Столица. Выберите Институт «Столица» для обучения по курсу! За 10 лет работы – выпустили более 20000 специалистов, работающих в строительстве, промышленности, а также специалистов, занятых в области охраны труда, пожарной и экологической безопасности, жилищно-коммунальном хозяйстве.
Школа: Столица
Дата начала: По мере набора группы
Длительность: 1 месяц
Стоимость курса: 4 500 ₽
Цена без скидки: 9 000 ₽
Рассрочка: Нет
Формат занятий: Онлайн
Помощь с трудоустройством: Нет
Сертификат об окончании: Да

8. Специалист по подбору персонала (рекрутер) с присвоением квалификации «Специалист по подбору персонала»

Курс разработан с учетом современных требований к рекрутингу и охватывает все ключевые аспекты этой деятельности. Программа включает в себя изучение методов поиска и привлечения кандидатов, технологий проведения собеседований, методов оценки профессиональных и личностных качеств, а также основ трудового законодательства.
Школа: Столица
Дата начала: По мере набора группы
Длительность: 3 месяца
Стоимость курса: 22 000 ₽
Цена без скидки: 35 000 ₽
Рассрочка: Нет
Формат занятий: Онлайн
Помощь с трудоустройством: Нет
Сертификат об окончании: Да

9. Специалист по оценке персонала

Курс разработан с учетом современных требований к оценке персонала и охватывает все ключевые аспекты этой деятельности. Программа включает в себя изучение теории и методологии оценки персонала, методов оценки компетенций, разработки оценочных инструментов, а также проведения оценочных мероприятий и анализа полученных результатов.
Школа: Столица
Дата начала: По мере набора группы
Длительность: 3 месяца
Стоимость курса: 22 000 ₽
Цена без скидки: 35 000 ₽
Рассрочка: Нет
Формат занятий: Онлайн
Помощь с трудоустройством: Нет
Сертификат об окончании: Да

10. Специалист по подбору и адаптации персонала

Курс разработан с учетом современных требований к подбору и адаптации персонала и охватывает все ключевые аспекты этой деятельности. Программа включает в себя изучение методов поиска и привлечения кандидатов, проведения собеседований, оценки профессиональных и личностных качеств, разработки программ адаптации, а также оценки эффективности процесса адаптации.
Школа: Столица
Дата начала: По мере набора группы
Длительность: 3 месяца
Стоимость курса: 22 000 ₽
Цена без скидки: 35 000 ₽
Рассрочка: Нет
Формат занятий: Онлайн
Помощь с трудоустройством: Нет
Сертификат об окончании: Да