Стань специалистом по анализу данных с Netology! Получи профессиональное образование в HRDA и стань востребованным специалистом в сфере Big Data.

Вы научитесь анализировать данные о сотрудниках с помощью Excel, AI, BI и Python. Сможете делать точные выводы на основе цифр и метрик: нанимать и удерживать ценных специалистов, повышать их лояльность и защищать бизнес от текучки кадров.

Курс «HR‑аналитика». Поможем освоить востребованный навык — в своём темпе и без дедлайнов.

Практический онлайн-курс, на котором вы научитесь принимать решения на основе данных, оптимизировать расходы на HR-процессы и автоматизировать рутину. Освоите необходимые инструменты HR-аналитики: Excel, SQL, Power BI. Научитесь правильно презентовать выводы бизнесу.

Курс «HR-аналитика и автоматизация hr-процессов» предназначен для обучения студентов методам и инструментам анализа данных, которые позволят им принимать обоснованные решения в области управления человеческими ресурсами (HR). Они также узнают о возможностях автоматизации HR-процессов с использованием современных технологий

HRBP — связующее звено между руководством и сотрудниками. Такой специалист понимает цели бизнеса и может построить HR-стратегию для их достижения.

За 4 месяца освоите все HR-процессы: от найма сотрудников до развития корпоративной культуры в компании

Внедрите ИИ в ключевые HR-процессы: от найма до адаптации и HR-бренда. Освойте GPT-агенты и промпты для автоматизации рекрутинга, создания программ онбординга и контента для соцсетей. На курсе вы с нуля создадите AI-помощников для реальных задач и получите готовые шаблоны для внедрения сразу после обучения.

• Возможности AI в HR
• Ограничения и этика в AI
• Промтпинг для текстовых нейросетей
• Практика: создание GPT-агент для написания вакансий
• Автоматизация рутины: проверка грамматики, написание текстов вакансий, шаблоны сообщений кандидатам на каждом этапе воронки, вопросы для брифинга заказчика, составление Job Offer
• Поиск кандидатов с помощью ИИ, составление boolean-запросов и стратегий поиска
• AI-скрининг: анализ профилей и вакансий, скоринг кандидатов. Персонализация коммуникаций с кандидатами для разных каналов
• Практика: написание текста вакансии, составление вопросов для интервью, подготовка шаблонов сообщений кандидатам.
• Создание программ адаптации
• Разработка систем мотивации
• Корпоративная база знаний
• Практика: создание программы адаптации на первые 30 дней работы в компании.
• AI во внутрикоме: коммуникационная стратегия и контент-план
• Создание креативных постов в соцсетях
• Практика: создание GPT-агента для внутрикома

Научитесь за 2,5 месяца управлять кадровым делопроизводством.