Оценка компании «Совкомбанк Технологии» сотрудниками

Средняя оценка
4.79
Средняя рекомендация
95%
Интересные задачи
4.82
Современные технологии
4.76
Адекватная зарплата
4.67
Социальный пакет
4.81
Комфортные условия труда
4.79
Профессиональный рост
4.81
Карьерный рост
4.86
Отношения с коллегами
4.87
Признание результатов труда
4.79
Грамотность менеджмента
4.73
Связь с топ-менеджментом
4.78
Компания делает мир лучше
4.78
Средняя рекомендация
95%
Сторонники (90-100)94%
Нейтралы (70-80)3%
Критики (0-60)3%
150 сотрудников дали оценку139 оставили комментарии13 официальных ответов
26 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Майкоп.
Фронтенд разработчик
Оценка5.0
Достоинства

Мой первый опыт работы в компании такого калибра. И спешу им поделиться, ведь он прекрасен и о таком хочется рассказывать всем. Работаю уже почти 14 месяцев и очень доволен. Как обычно все начинается с проекта и команды, не знаю как у нас в других, но у меня прям высший сорт! Ребята ну очень отзывчивые и дружелюбные, они прям перевернули мое представление о рабочих коллективах. Работая в айти, такие ранее не попадались, возможно просто не везло. А здесь прям мы действительно одна команда, мы единомышленники и мы показываем отличный результат. Я имею профессиональное прошлое в спорте, играл в лучшую игру с мячом и мои ассоциации могут быть специфичны, но какие есть. Тут контакт, поддержка и выручка прям, как в моей спортивной команде. Но одно дело любимый спорт, а другое дело сложная и ответственная работа. Никогда бы не поверил, что работа может так сблизить. Единственное жалею, что мы за много километров с ними и видеться лично получается крайне редко.

Далее поведаю про непосредственно СКБТ. Начну с того, что я работаю из офиса. Город, в котором я проживаю небольшой, айти компаний здесь можно по пальцам пересчитать. Я был во всех офисах и могу с уверенностью заявить, что у нас самый лучший. Это приятно тем, что компания не сделала его по уровню города, а сделала все по своим высоким стандартам. Взаимоотношения внутри коллектива тоже отличные. Руководитель офиса просто лучший! Очень активный в этом плане, за что ему большое спасибо! Это действительно очень помогает отвлечься от непростой работы и делает ее ярче, не такой серой и обыденной.

Еще хотелось бы отметить кучу активностей внутри компании. А они тут на любой вкус есть и мои любимые спортивные, есть и путешествия, есть и своя лига достижений. Так что это отличное место где можно по-настоящему раскрыть свой потенциал и реализовать задуманное.

Ну и в конце напишу про наш коворкинг, ибо его просто невозможно не упомянуть! То что там все организовано на высшем уровне наверно напишут другие. Лично меня зацепило еще кое-что. Из 80 человек, что туда прибыли, состав был настолько разношерстный от клерков самого нижнего звена до самых верховных руководителей. И у всех были одинаковые условия и все общались на равном. Это действительно подкупает и отражает отношение компании к своим сотрудникам. Я свои выводы сделал. И потому могу смело рекомендовать данную организацию. Все познается в сравнении и мне есть с чем сравнить.

sovcomtech
27 февраля 2025. HR-менеджер в Совкомбанк Технологии

Спасибо большое! Нам очень приятно. 
Желаем профессионального развития и просто всего наилучшего!

20 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Новосибирск.
Бэкенд разработчик
Оценка4.9
Достоинства

уровень зарплаты, условия труда, возможности для карьерного роста, комфортная атмосфера, нет границ в общении и предложении своих идей

20 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Саратов.
Оценка5.0

Отличная зарплата

Достоинства

Я высоко ценю нашу дружную команду Совкомбанка, состоящую из неравнодушных, энергичных и целеустремлённых людей. В офисе царит потрясающая атмосфера. Меня устраивает график работы и размер заработной платы. Обучение на достойном уровне, а возможностей для карьерного роста более чем достаточно. Есть постоянные командировки в другие города, это очень круто!

20 февраля 2025. Бывший сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Томск.
Бэкенд разработчик
Оценка4.9

Хорошо как для старта так и как работа на постоянку

Достоинства

Комфорт в коллективе, помощь руководства, ДМС и прочие плюшки для сотрудников.

Недостатки

ЗП какой бы она не была - всегда мало

20 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Петропавловск.
Оценка4.9
Достоинства

Коллектив очень нравится, так же понимающее руководство, график работы подходит к моему режиму жизни. Разные программы для сотрудников. Офис рядом с домом

Недостатки

- Не приветствуется удаленный формат работы

19 февраля 2025. Бывший сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Саратов.
Инженер по ручному тестированию
Оценка4.9

На должность тестировщика возможно устроиться без опыта, главное показать свои знания и навыки

Достоинства

ДМС, свободное общение с руководством, возможность пройти талант ревью каждый год, игровая зона, коворкинг на Алтае и в Сочи, свободный график

Недостатки

Важно найти подход к руководству

19 февраля 2025. Бывший сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Саратов.
Инженер по ручному тестированию
Оценка2.8

Кузница it кадров

Достоинства

Есть стажировки. Берут джунов. Обучают.

Недостатки

Низкий уровень зп, особенно, если пришел джуном. Первое TR, после которого могут понять зп - по факту через 1,5 года. Очень затягивают с этим процессом. Но на собеседовании говорят раз в год TR. И трудно выбить себе хотя бы +20%. 

Но новому сотруднику с небольшим и сомнительным опытом дадут зп по рынку. 

Обещают индивидуальные условия и соц поддержки. Но по факту пользоваться продуктами других банков выгоднее, чем продуктами работодателя по спец условиям (скидки для сотрудников с опытом работы 1-2 года максимум 10-15% в том числе на спорт, курсы и тд.)

Нет удалёнки на многих проектах, на оставшихся планируют тоже уменьшать часы удалённой работы. Опоздал на 5 мин в офис - начнут звонить/искать по всем каналам.

Офис - как в кол центре дешевом. Большое помещение, тесные ряды из столов, все сидят рядом и мешают друг другу(особенно при созвонах). Частая ситуация, когда работают кондиционеры и где-то открыто окно летом.

Ну как итог всех перечисленных минусов - постоянная текучка на таких проектах. Те, кто набрался опыта - уходят, как горячие пирожки.  Постоянно приходят новые люди без опыта и с сомнительным опытом, которых нужно долго обучать.  Из этого ещё минус - мало профессионалов, сильных лидов.

В тоже время руководителем отдела могут запросто поставить человека без опыта в IT. 

С руководителями там действительно беда. 

19 февраля 2025. Текущий сотрудник
Оценка4.9

В целом комфортное место работы, рекомендую 

Достоинства

Стабильное место работы. Прекрасные условия как на самом рабочем месте, так и в офисе в целом. Хорошие социальные программы, софинансирование разных мероприятий, возможность посещать коворкинг в направлении Сочи и Алтая. Чуткое руководство. Достойный заработок.

Недостатки

Карьерный рост не является столь стремительным как хотелось бы 

19 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года.
Фронтенд разработчик
Оценка4.9

Советую все поработать в нашей компании. 

Достоинства

Коллеги всегда помогают мне в различных заданиях. Мой руководитель со мной на связи в любое время. У нас удобный офис для работы и его расположение. Так же можно работать удаленно. Классный соц. пакет и много бонусов, акций. За хорошие показатели отправляют на коворкинг в Сочи и Алтай. Лично там был и очень рад этому. 

Недостатки

Меня все устраивает. 

19 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Новосибирск.
Инженер по ручному тестированию
Оценка4.9

надежная компания с адекватными ТОПами и амбициозными планами роста! 

Достоинства

Возможности профессионального и личностного развития, система наставничества и повышения, адекватное руководство, которое поддерживает идеи и начинания сотрудников. Только работай нормально и всё будет ништяк) 

Огромный соцпакет, куча всяких плюшек и активная внерабочая жизнь- есть книжные, чайные, настолочные и тп клубы по интересам,  со многими коллегами уже больше отношения как с друзьями, а не с коллегами) 

Еще - классные корпоративы, особенно летний айтифест, зп всегда вовремя, без задержек. Есть система приведи друга, привела пока только одну подругу, работает уже второй год, счастлива) 

Недостатки

нет удаленки или её очень тяжело согласовать. 

19 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Москва.
Бэкенд разработчик
Оценка4.9

Интересная работа, и очень хорошие условия

Достоинства

Удобные коммуникации с руководством, также есть возможность карьерного роста, 

Недостатки

В принципе недостатков я не выявил.

19 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Москва.
Офис менеджер
Оценка4.9
Достоинства

Яркая корпоративная жизнь, возможность свободного общения с руководством любого звена, достойная заработная плата, много соц программ самые интересные это льготная ипотека для сотрудников и рассрочка на автокредит

Недостатки

график работы некоторых офиов

19 февраля 2025. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Достоинства

Руководители отличные, доход высокий. Коллектив дружный, атмосфера комфортная. Карьерный рост возможен, перспективы ясны. Работа интересная, задачи разнообразные. Клиенты довольны, продукт качественный. Условия труда хорошие, соцпакет полный

Недостатки

не нашла

19 февраля 2025. Бывший сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Новосибирск.
Оценка5.0

Очень много соц программ 

Достоинства

Крутые офисы

Карьерный рост

Недостатки

Отсутствие гибрида

19 февраля 2025. Бывший сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Саратов.
Devops-инженер
Оценка4.9

Если Вы хотите получать удовольствие от своей работы, то обязательно стоит выбирать данного работодателя

Достоинства

Самый большой плюс - невероятно крутая система нематериальной мотивации для сотрудников! В банке существует масса  программ софинансирования, по которым сотрудник, в зависимости от стажа рассчитывается % оплаты со стороны банка, получает финансирование от банка по разным направлениям (от оплаты парковки до изучения английского языка и многое другое). За хорошие результаты работы отправляют на Коворкинг на рабочую неделю (полностью оплаченная банком поездка в одну из локаций: Алтай или Красная поляна в Сочи)  и многое другое. Есть проект "Лига достижений" где за внедренную в процесс работы идею можно получить деньги, а так много много новых знакомств. Возможность карьерного роста и все все все, что может дать работодатель, СКБ дает вдвойне! Без всяких проблем можно по любому вопросу обратиться к вышестоящему руководству, всегда выслушают и дадут решение или же делегируют на лицо принимающее решение по данному вопросу.

Недостатки

отсутствуют 

19 февраля 2025. Текущий сотрудник
Казань.
Оценка4.9
Достоинства

Совкомбанк поддерживает сотрудников по всем фронтам, огромное количество соц программ, софинансирование туров для отпуска, всевозможная материальная помощь.  Карьерный рост быстрый, при желании и личной мотивации. 

19 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет.
Менеджер проекта
Оценка4.9
Достоинства

Предоставление различных бонусов и удобств. Например, кофе и снеки, массажное кресло, бесплатный ДМС, фитнес и возможность обучения

Недостатки

нет

19 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Казань.
Инженер по ручному тестированию
Оценка4.9
Достоинства

Суперская компания, все на высшем уровне) на мой взгляд, один из лучших работодателей по всем регионам. Здесь есть много плюшек: коворкинг, дмс, софинансирование различных мероприятий, постоянные активности с коллегами, угощения-кофе, чай, печенья, конфеты) свободное общение с руководством, классные социальные программы, быстрый карьерный рост.
Очень рада работать в данной компании.

19 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Бэкенд разработчик
Оценка4.9
Достоинства

Социальные программы, зарплата без задержек, ДМС 

19 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Томск.
Системный аналитик
Оценка5.0

-

Достоинства

Белая зарплата, интересные задачи, дружный коллектив, ДМС, коворкинг в Сочи и на Алтае

Недостатки

-

19 февраля 2025. Текущий сотрудник
Системный аналитик
Оценка4.9

Нужно быть ответственным и надежным.

Достоинства

Среди преимуществ могу выделить:
1. официальную белую зарплату и четкость её выплаты (задержек нет);
2. сильную корпоративную культуру, хороший и сплоченный коллектив;
3. различные активности (проводят очень много крутых мероприятий с выездами);
4. бесплатный ДМС для всех сотрудников.

Недостатки

Есть депремирование за грубые нарушения, но наверное, так и должно быть.

19 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Омск.
Бизнес-аналитик
Оценка4.9

Хороший коллектив - работать комфортно.  Понятная система карьерного роста. Есть возмодность работать удаленно 

Достоинства

официальная  зар палата,  без задержек.  Мотивация  прозрачная - понятная.  Очень крутой  соц пакет  для  сотрудников.  есть более 30  программ поддержки.  Комфортный офис,  адекватное  руководство 

Недостатки

В целом  очень  комфортно работать,  но  не хватает  13-той  зар платы ) 

19 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Новосибирск.
Инженер по ручному тестированию
Оценка4.9

У нас есть самое лучшее ДМС! 

Достоинства

Четко поставленные цели в работе, возможность развития и обучения.

Недостатки

На текущий момент не замечаю недостатков.

19 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Казань.
Оценка4.9
Достоинства

Руководители открыты и дружелюбны. Они всегда готовы выслушать идеи и предложения, поддерживают сотрудников и создают атмосферу доверия и взаимопонимания. Здесь также высокая заработная плата и широкий социальный пакет.

Компания заботится о своих сотрудниках, предлагая программы обучения и развития, которые помогают расти профессионально и личностно. Работники имеют возможность участвовать в интересных проектах и развиваться в комфортной и поддерживающей среде.

Гибкий график работы и удаленные возможности позволяют сотрудникам эффективно управлять своим временем и находить баланс между работой и личной жизнью. Компания активно поддерживает инициативы сотрудников, способствуя их самореализации и достижению целей.

Корпоративная культура компании основана на уважении, честности и взаимопомощи. Это место, где каждый чувствует себя важным и ценным членом команды.

19 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Воронеж.
Менеджер проекта
Оценка4.9
Достоинства

Очень много соц. программ для сотрудников, неформальная обстановка в компании, карьерный рост и много возможностей для саморазвития

Недостатки

не всегда гладко происходит коммуникация между смежными подразделениями

19 февраля 2025. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Достоинства

Общение с руководством, карьерный рост, привлекательные соц.программы, дружный и молодой коллектив. Прозрачная система премирования, 

Недостатки

их нет