⚡️ Зовем бизнес-аналитиков на Публичное собеседование на Хабр Карьере. Для участия нужно → оставить заявку

Оценка компании «Контур» сотрудниками

Средняя оценка
4.44
Средняя рекомендация
86%
Интересные задачи
4.56
Современные технологии
4.50
Адекватная зарплата
3.66
Социальный пакет
4.40
Комфортные условия труда
4.74
Профессиональный рост
4.70
Карьерный рост
4.58
Отношения с коллегами
4.67
Признание результатов труда
4.27
Грамотность менеджмента
4.23
Связь с топ-менеджментом
4.21
Компания делает мир лучше
4.79
Средняя рекомендация
86%
Сторонники (90-100)66%
Нейтралы (70-80)20%
Критики (0-60)14%
86 сотрудников дали оценку31 оставили комментарии6 официальных ответов
Награды компанииВсе награды (61)
  • Средняя оценка
    Средняя оценка
  • Интересные задачи
    Интересные задачи
  • Адекватная зарплата
    Адекватная зарплата
  • Социальный пакет
    Социальный пакет
  • Комфортные условия труда
    Комфортные условия труда
  • Профессиональный рост
    Профессиональный рост
  • Карьерный рост
    Карьерный рост
  • Отношения с коллегами
    Отношения с коллегами
  • Признание результатов труда
    Признание результатов труда
  • Грамотность менеджмента
    Грамотность менеджмента
29 октября 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет.
Бэкенд разработчик
Оценка4.1

Классная компания для старта карьеры, можно неплохо прокачаться в техническом плане. БОльшая часть плюшек доступна в Екб, если вы на удаленке, то все довольно скромно. 

Достоинства
  • Приятная атмосфера в командах
  • Крутой офис в Екатеринбурге
  • Есть возможность перемещаться между проектами и искать что-то интересное
  • Есть возможность изучать новые технологии
Недостатки
  • Низкая зп, не соответствует уровню компании и рынку
  • Много собственных разработок, которые никому на рынке не нужны
  • Сложно переходить из грейда middle+ в senior (в компании шутят, что проще уволиться и заново устроиться на новый грейд)
ybryzgalova
30 октября 2023. Екатеринбург. Менеджер по работе с брендом работодателя в Контур

Спасибо за отзыв!
Постараюсь прокомментировать. 
У нас нет цели сделать зарплаты в Контуре выше, чем где бы то ни было. Какие бы вилки мы не сделали, на рынке всегда можно будет найти бОльшие суммы, особенно в условиях кадрового голода и тотальной цифровизации экономики.  Сила Контура больше в другой плоскости —в большой творческой свободе сотрудников, возможности влиять на технологии и на процессы разработки; в разнообразии продуктов, которые мы запускаем и возможности горизонтальной мобильности между этими проектами; в серьезном технологическом подходе к разработке и использовании лучших практик; возможности работать рядом с топовыми специалистами и учиться у них.  
В то же время это не отменяет того, что зарплата в Контуре должна находиться на достойном уровне и сотрудники должны иметь возможность концентрироваться на рабочих задачах, а не на бытовых вопросах про обеспечение себя и своих семей всем необходимым для полноценной жизни, возможностей для путешествий и для занятиями любимыми хобби и т.п.  Мы это осознаем, и прикладываем усилия, чтобы выравнивать условия финмотивации в соответствии с трендами на рынке. 

Нам жаль, что у вас сложилось такое впечатление о системе оценки и смены грейда. Руководители и опытные сотрудники из зоны разработки прикладывают много сил, чтобы сделать этот процесс прозрачнее и понятнее: например, выстроили систему комиссий по переводу в ведущие программисты, перевели ее в постоянный формат и т.д. 

Если сейчас чувствуете, что что-то идет не так, то поговорите со своим руководителем или руководителем кластера. Честная обратная связь - это всегда круто :)

19 октября 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Санкт-Петербург.
Системный аналитик
Оценка5.0
Достоинства

Контур заботится о сотрудниках, умеет слушать и слышать их. В компании комфортно работать.

ybryzgalova
19 октября 2023. Екатеринбург. Менеджер по работе с брендом работодателя в Контур

Спасибо, что цените! 

6 сентября 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Екатеринбург.
Продуктовый аналитик
Оценка5.0

Ничего

Достоинства

Контур делают люди

Недостатки

Серьезные недостатки отсутствуют.

ybryzgalova
18 сентября 2023. Екатеринбург. Менеджер по работе с брендом работодателя в Контур

Спасибо, что цените!

15 июня 2023. Бывший сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Екатеринбург.
Бэкенд разработчик
Оценка4.8
Достоинства

Хорошие люди

Продукты, которые реально делают жизнь обычных людей проще и лучше

Недостатки

Офис в Екатеринбурге далеко от центра, но с другой стороны очень комфортный

ybryzgalova
15 июня 2023. Екатеринбург. Менеджер по работе с брендом работодателя в Контур

Спасибо, что цените! :) 

4 мая 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Екатеринбург.
Продуктовый дизайнер
Оценка5.0
Достоинства

Сообщество единомышленников с общей целью и принципами

ybryzgalova
4 мая 2023. Екатеринбург. Менеджер по работе с брендом работодателя в Контур

Спасибо, что цените! 

23 января 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Новосибирск.
Фронтенд разработчик
Оценка4.8
Достоинства

Хороший коллектив
Интересные продукты
Гибкий график
Возможность удаленной работы
Возможность прохождения курсов после ИС

Недостатки

Можно зп чуть повыше :)

ybryzgalova
23 января 2023. Екатеринбург. Менеджер по работе с брендом работодателя в Контур

Привет! Спасибо за отзыв :) 

Хочу прокомментировать насчет зарплат. В последние годы рынок труда в IT довольно сильно убежал вперед, мы это осознаем и стараемся соответствовать. Дважды в год пересматриваем зарплаты у разработчиков и подтягиваем вилки в регионах к столичным. Но у нас нет и никогда не было цели сделать зарплаты в Контуре самыми высокими на рынке. На рынке всегда можно будет найти бОльшие суммы — все зависит от мотивации. Сила Контура в другом — в большой творческой свободе сотрудников, возможности влиять на технологии и на процессы разработки, возможности работать рядом с топовыми специалистами и учиться у них. 

Конечно, это не отменяет того, что зарплата в Контуре должна находиться на достойном уровне. Компания делает все, чтобы сотрудники концентрировались на рабочем творческом процессе, а не бытовых проблемах. У нас куча социальных допов: ДМС, компенсация занятий спортом, обедов и т.д. Мы помогаем в трудных жизненных ситуациях и стараемся финансово поддерживать сотрудников.

8 декабря 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Екатеринбург.
Технический директор
Оценка4.8
Достоинства
  • Поддержка инициативы на местах
  • Реальные возможности роста
Недостатки

ЗП чуть ниже рынка

30 ноября 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Екатеринбург.
Бэкенд разработчик
Оценка5.0
Достоинства

Для разработчиков созданы все условия для того, чтоб заниматься любимым делом и не отвлекаться на какие-то раздражающие факторы. Люди создают доверительную атмосферу, в которой приятно находиться.

29 ноября 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Москва.
Фронтенд разработчик
Оценка5.0
Достоинства

основные достоинства Контура это люди

Недостатки

нет

29 ноября 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Самара.
Менеджер проекта
Оценка5.0
Достоинства

В компании отличная культура, много возможностей для развития, интересные задачи

29 ноября 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Екатеринбург.
Технический директор
Оценка5.0
Достоинства

Достаточно высокая свобода выбора, что тебе делать. Интересные задачи. Великолепная атмосфера.

29 ноября 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Екатеринбург.
Менеджер проекта
Оценка4.3
Достоинства

Очень адекватный средний менеджмент.

Недостатки

Несоответствие оплаты труда рынку.

Отсутствие методологии удержания сотрудников.

29 ноября 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Екатеринбург.
Фронтенд разработчик
Оценка4.8

В Контуре можно хорошо "вырасти".  Для этого у компании есть множество разнообразных задач. Сотруднику можно выбрать что ему по душе и попробовать себя в решении. 

Достоинства

Удобство процессов. Стабильность. Возможность договариваться с руководителями и коллегами по любым вопросам. 

Недостатки

Зарплатная вилка немного ниже рыночной. 

29 ноября 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Челябинск.
Инженер по обеспечению качества
Оценка5.0
Достоинства

Стабильное стремление к лучшему

29 ноября 2023. Текущий сотрудник
Екатеринбург.
Оценка3.8

Всё очень сильно зависит от отдела (или команды в целом) в котором будешь работать.

28 ноября 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Екатеринбург.
Оценка4.8
Достоинства

Стабильность, классный коллектив и интересные задачи.

Недостатки

Заработная плата

28 ноября 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Екатеринбург.
Бэкенд разработчик
Оценка4.8

Стоит бороться за возможность попасть в компанию.

Достоинства

Отличные люди, грамотные специалисты, с которыми приятно работать. Интересные технологии, в том числе разрабатываемые внутри компании. Возможность работать не только с кодом, но и с людьми (совмещать с преподаванием в УрФУ). Контур - компания федерального уровня, но головной офис не в Москве, а в Екатеринбурге.

28 ноября 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Екатеринбург.
Бэкенд разработчик
Оценка2.8

Контур хорошее место для старта карьеры.

Достоинства

Крупная ит компания и хороший офис, есть возможность перехода между командами и фокус на развитие разработчиков.

Недостатки

Зарплата ниже рынка, убитая система премирования и корпоративов. Перекладывание ответственности за продукт на разработчиков. Отсутствие адекватного диалога между топ менеджментом и сотрудниками.

28 ноября 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Екатеринбург.
Бэкенд разработчик
Оценка3.8

ЗП ниже рынка, низкие премии, крч все, что касается денег - довольно плачевно. Компания отлично подходит для старта (стажером или джуном), там вилка в принципе на уровне рынка, от зп мидлов и сеньоров хочется плакать.

Достоинства

Приятная атмосфера, доверие, удобный график работы

Недостатки

ЗП, нехватка места в офисе

28 ноября 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Екатеринбург.
Разработчик баз данных
Оценка4.7
Достоинства

Интересные задачи, максимально лояльное и доверительное отношение к сотрудникам.

28 ноября 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Екатеринбург.
Менеджер проекта
Оценка4.3
Достоинства
  1. Культура демократии, где мнение каждого важно. Где у тебя нет никаких преград на то, чтобы влиять на продукты и делать их лучше, проявляя себя творчески. 
  2. Великолепный офис
  3. Безграничные возможности для роста, нет такого что человек не может расти, если этого не хочет. Сложных задач и зон ответственностей больше, чем людей готовых их брать.
Недостатки

Зарплата, компания всегда была и есть отстающей на рынке труда
Ну и менеджеры не слишком профессиональные, причиной тому пункт выше.

28 ноября 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Екатеринбург.
Менеджер проекта
Оценка4.8

Вообще, рекомендую, вот правда :)

Достоинства

В первую очередь адекватность на всех уровнях, человеческий подход, здоровые коммуникации. Люди, которые окружают меня каждый день, - самое главное мое вдохновение. Есть возможность выбора задач, возможность сменить проект, если предметка/технологии и т.д. тебе наскучили, и хочется посмотреть "а как там у других", не меняя компанию.

Недостатки

Объективно, зарплата - не главное конкурентное преимущество.  Да, компания старается быть +/- в рынке, когда-то отстает, когда-то догоняет. Но в лидерах рынка быть вроде бы и не стремится. Здесь как будто нужен баланс между зарплатой и другими преимуществами, которые объективно есть в сравнении с другими компаниями, и это как будто некий компромис. Но к сожалению иногда бывают периоды, когда о деньгах и правда задумываешься.

28 ноября 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Ижевск.
Бэкенд разработчик
Оценка4.7
Достоинства

- Обычно нет жестких дэдлайнов

- Хорошие отношения в коллективе

- Адекватное руководство

- Можно существенно влиять на продукт, который делаешь

Недостатки

- Высокая сложность задач и процессов

- Свои велосипеды в разработке

- Есть места, где много легаси и техдолга

28 ноября 2023. Текущий сотрудник
Оценка5.0
Достоинства

Возможность проф роста, пробовать что-то за рамками своей роли, возможность смены роли.

28 ноября 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Екатеринбург.
Фронтенд разработчик
Оценка4.8
Достоинства

Соц.пакет, интересные проекты

Недостатки

Уровень ЗП чуть ниже рынка