Оценка компании «Яндекс» сотрудниками

Средняя оценка
3.74
Средняя рекомендация
64%
Интересные задачи
3.98
Современные технологии
3.97
Адекватная зарплата
2.92
Социальный пакет
4.23
Комфортные условия труда
4.26
Профессиональный рост
3.89
Карьерный рост
3.73
Отношения с коллегами
3.92
Признание результатов труда
3.24
Грамотность менеджмента
3.24
Связь с топ-менеджментом
3.25
Компания делает мир лучше
4.21
Средняя рекомендация
64%
Сторонники (90-100)37%
Нейтралы (70-80)20%
Критики (0-60)44%
368 сотрудников дали оценку154 оставили комментарии
Награды компанииВсе награды (80)
  • Интересные задачи
    Интересные задачи
  • Профессиональный рост
    Профессиональный рост
  • Карьерный рост
    Карьерный рост
23 декабря 2024. Текущий сотрудник
Москва.
Менеджер проекта
Оценка4.8

— мне кажется, это уникальная компания на рынке сейчас, у которой есть реальные бизнес-амбиции стать лучшими и которая при этом сама себя обеспечивает. Если есть желание прям мощно прокачаться — вам надо в Яндекс

Достоинства

— свобода принимать решения и брать за них ответственность, придумывать самому себе интересные задачи и потом затаскивать их
— классная, реально дружная команда, мне правда с ней очень повезло
— офигеннейший ДМС (с включенной поддержкой при онкологии даже у родственников — пока не столкнетесь с таким, очень сложно это оценить, но это покрывает просто гигантские траты)
— ультрабыстрый рост: за 3 года круто прокачалась в скиллах, потому что масштаб компании + бюджеты + внутренние ресурсы (команды, очереди, инхаус-агентства) позволяют делать большие проекты. В прошлой компании при такой же по сути нагрузке росла гораздо медленнее
— можно написать буквально любому человеку в личку "привет, мне нужна помощь" и тебе помогут (через внутренний "стафф" еще и находить людей можно за 3 клика — топ фича)

Недостатки

— пока не нашла для себя. Знаю, что многие жалуются на переработки, но имхо это больше про личную ответственность за свой календарь и загрузку. В моей команде такое не практикуется и всегда можно сказать "ребят, горю" и тебя поддержат или ваще отправят в отгул:)) всем желаю найти такую команду

22 февраля 2024. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Москва.
Фронтенд разработчик
Оценка3.9
11 февраля 2024. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Екатеринбург.
Бэкенд разработчик
Оценка4.7
5 февраля 2024. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Минск.
Бэкенд разработчик
Оценка4.6
1 февраля 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.8
1 февраля 2024. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет.
Системный аналитик
Оценка4.5
27 января 2024. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Москва.
Оценка4.8
26 января 2024. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет.
Бэкенд разработчик
Оценка4.1
25 января 2024. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Бэкенд разработчик
Оценка4.7
21 января 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
17 января 2024. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Санкт-Петербург.
Бэкенд разработчик
Оценка4.5
16 января 2024. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Менеджер продукта
Оценка4.6
13 января 2024. Бывший сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Москва.
Фронтенд разработчик
Оценка4.1
9 января 2024. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет.
Оценка4.5
8 января 2024. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Москва.
Фронтенд разработчик
Оценка3.5
7 января 2024. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Ростов-на-Дону.
Бэкенд разработчик
Оценка4.6
6 января 2024. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Белград.
Инженер по доступности сервисов
Оценка4.9
3 января 2024. Бывший сотрудник
Оценка4.6