Кто такой наставник и какими гибкими навыками он должен обладать. Читать исследование Хабр Карьеры
Оценка компании сотрудниками
Средняя оценка
4.20
Средняя рекомендация
82%
Интересные задачи
4.33
Современные технологии
4.29
Адекватная зарплата
3.69
Социальный пакет
4.81
Комфортные условия труда
4.79
Профессиональный рост
4.53
Карьерный рост
4.16
Отношения с коллегами
4.25
Признание результатов труда
3.64
Грамотность менеджмента
3.66
Связь с топ-менеджментом
3.70
Компания делает мир лучше
4.49
Сторонники (90-100)56%
Нейтралы (70-80)26%
Критики (0-60)19%
80 сотрудников дали оценку17 оставили комментарии
05 июля 2019. Бывший сотрудник
Стаж до 3 месяцев. Москва
Оценка4.5
04 июля 2019. Бывший сотрудник
Стаж от 1 года до 3 лет. Москва. Фронтенд разработчик
Оценка4.9
03 июля 2019. Бывший сотрудник
Стаж более 3 лет. Москва
Оценка4.6
26 мая 2019. Бывший сотрудник
Стаж от 3 месяцев до 1 года
Оценка4.4
18 января 2019. Бывший сотрудник
Стаж до 3 месяцев. Нижний Новгород. Фронтенд разработчик
Оценка4.6