Средняя оценка
Награды компанииВсе награды (64)
Отзывы сотрудников
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Оценка 2.2
Рекомендация 50%
Всё зависит от подразделения.
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет.
Оценка 3.3
Рекомендация 40%
Стоит понимать что идешь в большую корпорацию, чем больше корпорация, тем медленнее будут двигаться инновационные идеи, особенно если ты линейный сотрудник. Кроме того ,чем больше корпорация, тем больше нюансов с которыми придется мирится, и заниматься не поиском интересных решений, а разработкой обходных маневров.
Спасибо за отзыв. Газпромбанк активно развивается. Трансформация касается всех внутренних процессов. Сейчас уже многое автоматизировано и адаптировано для удобства сотрудников. Но мы не останавливаемся на достигнутом. Впереди у нас большая работа, которая направлена на создание максимально комфортных условий работы каждого сотрудника.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Фронтенд разработчик
Оценка 5.0
Рекомендация 100%
Благодарим за положительную обратную связь! Рады, что работа в Газпромбанке дает положительные эмоции.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Новосибирск.
Бэкенд разработчик
Оценка 4.3
Рекомендация 90%
Надо идти в новые направления
Настаивать на включении в штат
Пытаться договориться об отсутствии разделения оклад-премия
Благодарим за Ваше мнение. Банк не стоит на месте и постоянно развивается, продолжается масштабная программа трансформации. Многие банковские процессы меняются, мы стараемся улучшать клиентский опыт и опыт сотрудников. Ваша обратная связь поможет нам продолжить движение в этом направлении.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Санкт-Петербург.
Бэкенд разработчик
Оценка 1.6
Рекомендация 0%
При трудоустройстве в оффере смотрите на оклад, а не на совокупные доходы
Спасибо за Ваш отзыв. Заработная плата действительно состоит из двух частей - оклад и премия. В конце текущего месяца выплачивается премия за работу в предыдущем месяце. Премия не является фиксированной, она зависит от эффективности работы каждого сотрудника.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Стаж в компании: более 3 лет. Москва.
Разработчик баз данных
Оценка 4.5
Рекомендация 100%
Мы рады, что вы высоко оценили Банк как стартовую площадку для успешной карьеры. Банк с особой заботой относится к молодым членам банковской команды. В Газпромбанке внедрены и реализуются стажерские программы, направленные на привлечение активных и нацеленных на результат молодых людей - студентов и выпускников ведущих вузов страны.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Москва.
Системный аналитик
Оценка 5.0
Рекомендация 100%
Банк находится в фазе цифровой трансформации розничного бизнеса. Поэтому в банке актуальные технологии и подходы, много амбициозных задач. Нет ощущения, что работаешь в большой бюрократизированной организации.
Благодарим за столь высокую оценку нашей команды! Газпромбанк активно развивается и, безусловно, бывают переработки. Понимая, что отдых очень важен, сотрудникам даются дополнительные дни отдыха за ненормированный рабочий день.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Фронтенд разработчик
Оценка 4.2
Рекомендация 90%
Благодарим за обратную связь. Мы постоянно работаем над усовершенствованием процессов и улучшением опыта сотрудников. Ваш отзыв подсвечивает важные "боли", которые мы постараемся исправить для создания более комфортных условий для работы в Газпромбанке.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Москва.
Бэкенд разработчик
Оценка 5.0
Рекомендация 100%
Спасибо за высокую оценку!
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Оценка 5.0
Рекомендация 100%
Мы очень рады, что сотрудникам комфортно работать в Банке! Спасибо!
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Оценка 5.0
Рекомендация 100%
Благодарим за высокую оценку!
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Фронтенд разработчик
Оценка 4.9
Рекомендация 100%
Мы рады, что сотрудники Банка разделают наши ценности и делятся обратной связью.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Директор по информационным технологиям
Оценка 5.0
Рекомендация 100%
Благодарим за высокую оценку! Мы уделяем особое внимание безопасности, как в отношении сотрудников, так и в отношении всех процессов.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Оценка 5.0
Рекомендация 100%
Спасибо за отзыв. Мы рады, что остались хорошие воспоминания от работы в ГПБ. Желаем удачи и успехов!
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Директор проекта
Оценка 4.3
Рекомендация 80%
ТОП-5 лучших работодателей в России по версии Forbes (второй среди банков).
Спасибо за Ваше мнение. В Банке идет масштабная трансформация, многие процессы уже автоматизированы. Мы стараемся создать максимально простые и комфортные условия для выполнения функциональных обязанностей.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Оценка 4.8
Рекомендация 100%
Банк активно движется в сторону цифровизации, быть участником этого преобразования интереснее, чем просто "работать"
Благодарим за положительную обратную связь! Рады, что работа в Газпромбанке дает положительные эмоции.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Оценка 3.7
Рекомендация 100%
Спасибо за Ваше мнение. Банк не стоит на месте и постоянно развивается, продолжается масштабная программа трансформации. Многие банковские процессы меняются, мы стараемся улучшать сотрудников. Ваша обратная связь поможет нам продолжить движение в этом направлении.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Оценка 5.0
Рекомендация 100%
Мы рады, что сотрудники Банка разделают наши ценности и делятся обратной связью, которая помогает нам улучшать опыт сотрудника.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Москва.
Фулстек разработчик
Оценка 4.8
Рекомендация 90%
Благодарим за позитивную обратную связь о работе в Газпромбанке.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Аналитик по обеспечению качества
Оценка 4.9
Рекомендация 100%
Всегда проявлять себя в ассесменте и получать удовольствие от работы.
Благодарим за столь высокую оценку нашей команды! Рады, что работа в Газпромбанке дает положительные эмоции.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Москва.
Ученый по данным
Оценка 5.0
Рекомендация 100%
Это действительно одна из лучших Компаний, где мне приходилось работать.
Присоединяйтесь к команде!
Благодарим за позитивную обратную связь о работе в Газпромбанке. Банк с заботой относится ко всем членам банковской команды.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Оценка 5.0
Рекомендация 100%
Мы рады, что сотрудники Банка разделают наши ценности и делятся обратной связью, которая помогает нам улучшать опыт сотрудника.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Стаж в компании: более 3 лет.
Оценка 5.0
Рекомендация 90%
Благодарим за столь высокую оценку нашей команды!
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Системный аналитик
Оценка 4.9
Рекомендация 100%
Банк активно развивается и запускает новые проекты. Есть возможность прийти в команду и делать продукт с нуля.
Мы рады, что сотрудники Банка разделают наши ценности и делятся обратной связью, которая помогает нам улучшать опыт сотрудника.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Инженер по производительности
Оценка 4.2
Рекомендация 70%
Благодарим за Вашу оценку.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.
Спасибо за Ваш отзыв. К сожалению, из отзыва непонятно, почему Вы поставили такую оценку. Сейчас в Банке активно идет программа трансформации процессов. Надеемся, что сейчас работа в Банке доставляет Вам удовольствие.
С уважением, команда Департамента по работе с персоналом Газпромбанка.