Консультант SAP

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Немного о направлении:

Блок «Технологии» компании «Сбербанк» занимается разработкой, развитием, внедрением и поддержкой программного обеспечения для «Сбербанка России».

Проекты:

Разработка, внедрение и развитие Тарифных моделей ИТ. Разработка выполняется на единой ИТ платформе, основанной на SAP BW 4 HANA.

Текущие проекты:

∙ Расчет тарифов за пользование ИТ инфраструктурой Сберинфра;

∙ Тарификация направлений поддержки Сберюзер\МЦТП.

В проработке для реализации еще 2 модели.

В проектах пересекается методология управленческого, бухгалтерского и налогового учета.

Используемые технологии:

∙ SAP BW4 HANA;

∙ SAP BI IP;

∙ SAP ABAP (OData services);

∙ BO;

∙ React JS.

Задачи:

∙ Анализ и оценка трудозатрат по новым инициативам и проектным задачам;

∙ Разработка технических решений и подготовка проектной документации;

∙ Реализация задач, тестирование;

∙ Участие в процессе оптимизации разработки;

∙ Решение прикладных проблем системы.

Наши ожидания:

∙ Высшее техническое образование;

∙ Знание общих подходов к построению хранилищ данных и систем планирования;

∙ Понимание принципов работы ETL в SAP BW;

∙ Знание SAP BI-IP или SAP BPC Embedded4

∙ Опыт загрузки и обработки данных средствами AMDP;

∙ Опыт построения витрин данных с использованием CV (графических и скриптовых), а также CDS-view;

∙ Опыт разработки BEx-запросов;

∙ Опыт работы c Lumira;

∙ Знание ABAP;

∙ Знание SQL;

∙ Владение основами и принципами построения систем планирования и управленческого учета (основы контроллинга);

∙ Приветствуются навыки проектирование фронт-энд приложений и их разработка с использованием React JS.

Условия:

∙ Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;

∙ Белая заработная плата (оклад + годовая премия);

∙ Страхование (от несчастных случаев, ДМС);

∙ Оздоровительные программы для детей сотрудников;

∙ Возможность обучения за счет компании;

∙ Выплаты материальной помощи в особых/чрезвычайных случаях;

∙ Дисконт-программы от компаний партнеров (фитнес, страхование, туризм);

∙ Льготное кредитование;

∙ Корпоративные цены на абонементы в крупные фитнес-сети;

∙ Бесплатный тренажерный зал на территории офиса;

∙ Столовая на территории офиса.

Атмосфера

Преимущества работы в Сбере

Уникальные технологические и инновационные проекты

Команда экспертов и профессионалов своего дела

Развитие и обучение: своя digital-платформа для дистанционного обучения и развития ключевых ИТ-компетенций

Социальный пакет (ДМС, корпоративная пенсионная программа, материальная помощь)

Скидки для сотрудников от партнеров экосистемы Сбера

Свободный дресс-код