Компания «Текарт» — Хабр Карьера

Кто такой наставник и какими гибкими навыками он должен обладать. Читать исследование Хабр Карьеры

О компании

Группа «Текарт» была основана в 1999 году. На данный момент в компании работает более 180 сотрудников. Офисы находятся в Москве и Туле.
«Текарт» оказывает услуги консалтинга, интеграции и цифровой трансформации бизнес-процессов, маркетинга и HR. Совместно с клиентами мы анализируем проблемы, ставим задачи, находим кросс-дисциплинарные и инновационные решения, реализуем и сопровождаем их.
Основой для консалтинга служит 19-летний опыт интеграции маркетинга и долгосрочного обслуживания: исследования, бизнес-планы, ТЭО, брендинг, дизайн, фото и видеосъемка, веб-базированные разработки, интернет-маркетинг, PR, реклама.
Организационная структура компании и основные направления деятельности - https://techart.ru/about/structure

Достижения:

2 место в рейтинге «Маркетинговый консалтинг и PR» (Рейтинговое агентство RAEX);
64 место в списке лучших работодателей России (Headhunter);
Премия в области управления персоналом HR-БРЕНД: Гран-при Внутренний бренд и специальный приз "Территория лидеров";
Лауреат премии HR TECH AWARD в номинации «HR digital-решение года.

Преимущества:

Неукоснительное соблюдение всех норм ТК;
Ставка на работу со студентами, «выращивание» персонала;
Приоритет развитию и обучению внутри компании молодых сотрудников без опыта;
Собственный образовательный департамент «Университет «Текарт»;
Отношения с каждым сотрудником, рассчитанные на долгосрочный период, постоянный профессиональный и карьерный рост. Средний стаж работы сотрудника в компании «Текарт» – более 8 лет. Отсутствие жестких рамок работы на любой позиции, возможность индивидуального «профилирования» и роста каждого сотрудника;
Равные права для мужчин и женщин. На данный момент 50% менеджмента составляют женщины;
Программа медицинских обследований и собственный "корпоративный врач";
Финансовая и организационная поддержка собственных клубов активного и познавательного туризма.

Наши интернет-ресурсы: