Прозрачность, отличный коллектив, комфортный офис, отсутствие токсичности
нету
Великолепные люди и отличная атмосфера.
Нет барьера между подчинёнными и руководством, например можно спокойно подойти к гендиру и поболтать о жизни, или обсудить что-нибудь по работе.
Явно видна забота о сотрудниках. Каждые 2-3 недели проводятся встречи сотрудника и непосредственного начальника, где сотрудник может высказать все свои рабочие переживания или предложения.
Абсолютно все сотрудники болеют компанией, стараются сделать всё возможное, что бы она росла и развивалась.
Прозрачность пути развития компании.
Одни из лучших проектов, над которыми доводилось когда-либо работать.
Вся работа нацелена на результат, полное доверие к профессионализму сотрудника, отсюда полная свобода в выборе рабочего времени и посещений офиса, никто за спиной не стоит и не следит.
Практически полное отсутствие бюрократии.
Макбуки 13", хочется 15" :)
Очень крутая тима)
В Sports.ru очень ценят отношения между людьми и софт скиллы. Если где-то есть проблемы, всегда помогут и подтняут, но если ты не готов вкладываться в себя и решения своих проблем сам, то довольно быстро расстанутся.
Sports.ru это большая компания, где, тем не менее, сохранены все виды связей, и нет ощущения что есть руководители, а есть подчиненые. Все общаются на равных, и так же на равных контрибьютят в развитие бизнеса (каждый в своей специализации). Атмосфреа очень домашняя (некоторые по офису буквально хотят в мягких домашних тапочках или пижамах), расслабленная, нет никакого давления со стороны руководителей или владельцев. Однако это никак не мешает всем оставаться собранными и быть в фокусе относительно поставленных целей и задач, помогать коллегам расти и просто хорошо делать свою работу без лишних отсрочек.
У Спортса очень сильная команда и классно развито внутреннее менторство. И все же для людей, которые склонны к постоянно и жесткой прокрастинации, которым нужен скорее надзиратель, чем наставник, такое мало подойдет.
Очень высокая степень свободы полностью коррелирует с очень высокой степенью ответственности, и такой подход безусловно не для всех.
Невероятно крутая команда, начиная от руководства и заканчивая рядовыми сотрудниками. Все коллеги горят своим делом и все время работают над улучшением и продукта, и процессов внутри. Работать над одним из немногих независимых СМИ в стране - это бесценно!
Компания активно растет, процессы правятся на ходу, поэтому иногда наступает хаос, но все быстро разруливается по итогу.
Я бы в любом случае рекомендовала работу здесь, как минимум, очень гибкое распределение людей, ты можешь работать над тем, что тебе действительно интересно и важно для тебя, для меня это самореализация
Отличная команда!
Лояльный подход к выбору графика работы, возмодность совмещать офис и удаленку, дружелюбный молодой профессиональный коллектив, офис в центре Москвы, разнообразие задач
Когда-то для меня было очень сложно найти в своем окружении людей, которые интересуются спортом, еще сложнее – которые при этом еще и могут предоставить что-то «качественное и эмоциональное» (адекватный обмен мнениями по игровому эпизоду/матчу/манере удара по воротам конкретного игрока и так далее) и уж совсем не было тех, у кого можно получить знания о каких-то тонкостях и деталях околоспортивных тем, в том числе реально сложных, вроде тонкостей зарплат в НБА или отличии автобуса Моуриньо от автобуса Бердыева.
Главная ценность, которую создает Sports.ru – это то, что здесь есть это все сразу, приправленное и статистикой, и другим наполнением в разных формах: хочешь – котиков в статус выкладывай и обсуждай, хочешь – про бизнес-модель футбольной команды в подкасте послушай или фото дочки Грецки из инстаграмма полистай. Работая в Sports.ru эту ценность для миллионов людей можно создавать своими руками каждый день.
Я выбираю работать в Sports.ru потому, что:
(Не в порядке приоритетности, просто списком)
Дружный коллектив, возможность профессионального роста, интересные задачи
Компания старается сделать рабочий процесс максимально комфортным)
Вовлеченность каждого исполнителя в процесс, заинтересованность. Здесь реально можно ощутить что такое командная работа.
Недостаточно глубокое погружение топ-менеджмента в процессы, отсутствие общих базовых регламентов.
Гибкость и возможность карьерного и личностного роста
Широкая свобода действий и самостоятельное принятие решений
отличная команда, современные технологии, лояльное руководство
проекту уже больше 20 лет и поэтому там хватает легаси, который сейчас стараемся переписывать
Все классно