Мы — страховая компания «Согласие»
Наша история началась в 1993 году и за прошедшее время мы смогли стать одной из лидирующих страховых компаний в России и войти в топ-10 крупнейших компаний на рынке рискового страхования. Мы – универсальная страховая компания, а это значит, что в нашем портфеле множество самых разных продуктов для частных и корпоративных клиентов – от каско до страхования космических рисков.
«Согласие» сейчас занимает первое место в рейтинге цифровизации российских страховых компаний, составленном Фондом «Сколково» и VR_Bank, и мы усердно работаем, чтобы в будущем таких наград у нас было больше.
Развитие технологий является одной из наших главных целей, поэтому мы стремимся повышать эффективность внутренних процессов, оптимизировать продажи полисов и интеграцию с партнерами. От удобства работы с нами зависит рост нашего бизнеса.
У нас интересно
Наша IT-инфраструктура сегодня включает несколько глобальных b2b- и b2c-продуктов, связанных в единую систему.
Мы используем актуальные подходы к разработке. Например, мы переходим на микросервисные и облачные платформы и контейниризации. У нас гибкий подход при выборе технологического стека. Если мы видим необходимость в чем-то и можем обосновать, то пробуем и внедряем.
Работа в «Согласии» — это всегда увлекательные проекты, вызовы и много нового, поэтому мы стремимся развиваться, а компания поддерживает нас в улучшении hard и soft skills, обеспечивая профессиональными возможностями для непрерывного экспертного роста. Мы уверены, что сложные задачи – это интересно, они развивают нас. В нашей работе важна проактивная позиция, умение искать и находить варианты решений в любых обстоятельствах.
У нас есть значительный опыт привлечения специалистов разного уровня, мы нацелены на их дальнейшее развитие внутри команды. В разработке и поддержке наших IT-решений участвуют увлеченные, талантливые и технически сильные специалисты.
У нас достаточно открытый формат общения в команде. Можно просто подойти, договориться или обсудить задачу, нет необходимости сразу писать письма, практически все здесь открыты для диалога. Мы делимся идеями и предложениями с руководством и это позволяет создавать качественные решения для бизнеса.
Преимущества работы
Мы работаем по удобному графику в очно-удаленном режиме, а бесшовность работы обеспечиваем за счет подключения к рабочему VDI-образу из офиса или дома. Работа в очном формате проходит в современном коворкинге на ст. м. «Кожуховская». Здесь есть зона отдыха с турниками, в IT-командах поддерживается здоровый образ жизни.
Есть футбольная и баскетбольная команды. Футбольную команду создал наш коллега из департамента IT.
Еще для нас доступны: