Оценка компании «ОТП Банк» сотрудниками

Возможность удаленной работы. Гибкий график.

Интересные задачи. Сплоченный коллектив.

О программе стажировок для студентов! Стажировка ОТП — серьёзный прыжок в next generation, новую эру! Но при колоссальном профессиональном развитии, никто совершенно не пытается проверить тебя на прочность. Спокойно получилось совмещать с очной учёбой в университете, частично работала из дома, приезжала в офис, коллеги всегда готовы помочь, созвониться, обсудить, «глупых» вопросов тут не существует. Новые друзья, весёлые мероприятия и уходить теперь не хочется!)

Дружный коллектив, комфортный график работы, офисы, достойная опа дата труда, возможности обучения и карьерного роста, программы стажировок, интересные мероприятия и праздники. 

Отсутствуют 

Возможность начать работу в банковской сфере без опыта работы 

Как сотрудник , пришедший со сферы образования, абсолютно не имевший опыта работы в банковской системе, мне очень откликается формат обучения, система наставничества и так же не может  не радовать заработная плата ) работая в данной организации ты не чувствуешь себя лишним ) с первого дня -как дома! В любой момент возможно обратиться с волнующим тебя вопросом и тут же получить ответ . В компании реализуется постоянное обучение , ты никогда не сидишь на месте. Очень радует возможность карьерного роста, а вместе с ней увеличение размера заработка. Дополнительные плюшки в виде ДМС , льготного кредитования для сотрудников тоже отличная тема ! 

Нет 

Коллектив, интересные задачи, корпоративная культура 

Зп можно повысить 

1) удобный график 

2) хорошая оплата выхода в доп смены, которые идут по желанию сотрудника 

3) корпоративное такси 

1) в соотношении роста цен, маленький оклад 

Комфорт, карьерный рост (если этого сам хочешь), обучение, возможность работать удалено

Приятные коллеги, хорошие условия труда, гибкий график

О нас мало знают

Отличная среда для профессионального роста. Возможность выполнять интересные задачи и участвовать в масштабных проектах. 

Обожаю ОТП. Это первое место работы, где работать в кайф. Начиная от задач, заканчивая коллективом и условиями. Желаю только развития и успехов нашей большой команде!

Есть процессы с бюрократией 

Сильный бренд и уважение ценностей сотрудников.

Комфортные условия труда: уютный офис, современные рабочие места, доступ к необходимым инструментам.

Сильная корпоративная культура: дружный коллектив, поддержка коллег, уважительное отношение к сотрудникам, создание профессиональных сообществ и сообществ по интересам среди сотрудников

Возможности для развития: регулярное обучение, участие в интересных проектах, карьерный рост.

Гибкость: возможность удаленной работы, гибкий график, баланс между работой и личной жизнью.

Забота о сотрудниках: социальный пакет, программы для здоровья, корпоративные мероприятия.

Интересные задачи: участие в инновационных проектах, разнообразие рабочих процессов.

Признание и поддержка идей: возможность вносить предложения и быть услышанным.

Стабильность: надежный банк с долгосрочными перспективами.

Экологическая и социальная ответственность: участие в ESG-инициативах, акцент на устойчивое развитие

Решение некоторых процессов требует времени, однако это гарантирует соблюдение всех регламентов и стандартов. 

Мне очень нравится работать в ОТП. Отличный коллектив, прекрасная команда SMT (senior management team), комфортная корпкультура. Много сообществ ( проф. сообщества, по интересам и спортивных с активностями за счет банка: настольный теннис, футбол, вело, бег). Банк активно развивается. Для сотрудников много возможности обучения за счет банка и удобный проект по карьерному развитию. Рекомендую! 

Много работы

Красивый офис, приятные коллеги, классные мероприятия

Зп хотелось бы повысить 

Открытость руководства, желание изменений

Нравится атмосфера корп.культура, мероприятия

- Развитие проф сообществ 

- Удобный график, но задач очень много

- Команда, к которой можно переопыляться 

Нравится атмосфера корп.культура, мероприятия

- Развитие проф сообществ 

- Удобный график, но задач очень много

- Команда, к которой можно переопыляться 

лучшее место работы

Комфортные условия. Достойная зп. Лучший коллектив

Неслаженная работа между удаленными подразделениями

Банк дает возможность развиваться, если ты знаешь куда хочешь пойти и действительно готов для этого трудиться.

Уже 7-год работаю в банке и это показатель). 

Очень нравится красивый и комфортный офис, в офисе о нас действительно заботятся. После пандемии появилась работать на удаленка (и моя должность это позволяет) - это огромный плюс.

В банке есть возможность расти - прошла несколько ступеней повышения, для этого прилагала усилия, проходила обучение, не сразу, но всё получилось. Главное осознанное желание и действия в этом направлении. Руководители менялись несколько раз, били очень разные, но получалось найти компромисс со всеми)

Полис ДМС - отличная штука, сэкономил много нервов и денег)

Бывают шероховатости, как и везде, но не смотря на несколько сложных глобальных ситуаций за последние годы, банк сохранил себя на плаву, вышел на отличные показатели и позаботился о сотрудниках.

Открытость и честность 

Здесь есть крутые внутренние сообщества

ОТП Банк действительно способен прокачать ваши хард и софт скиллы, так как в ходе работы вы можете попробовать себя в совершенно разных задачах, приноровиться к их выполнению или обучиться чему-то новому, вырасти над собой, короче говоря. Очень профессиональный и сильный коллектив. Также хочется отдельно отметить дружелюбную атмосферу и высокий уровень горизонтальных связей вплоть до топовых руководителей, что есть во многом благодаря существованию развитых внутренних сообществ - с коллегами можно поиграть в доту, настольный теннис, минифутбол или просто побегать после работы, причем на весьма высоком уровне. 

Местами все же бюрократия(

Для сотрудников есть ДМС, немонетарная мотивация, обучение. 

У нас самый лучший коллектив , руководство прислушивается к мнению сотрудников. У нас честно и открыто. Есть карьерный рост и перемещение между отделами. 

Молодые специалисты не задерживаются , сложно найти достойного сотрудника. 

Классные мерчи, немонетарная мотивация, стремление сделать работу сотрудников более комфортной всегда

Комфортное рабочее место, отличная коммуникация с коллегами и руководителями

график, цели

Интересные задачи, дружный коллектив и налаженные комуникации

Дружный коллектив, интересные задачи и возможность карьерного роста 

Коллектив, задачи, возможности, зарплата и соцпакет 

Обратная связь от коллег- долгая, бюрократия 

Но это банк, поэтому оценка высокая