🎃 Как преодолеть свои страхи во время поиска работы? Бросить себе вызов → вступить в челлендж страхов Хабр Карьеры

О компании «Lad»

Lad — компания с 30-летней историей, численностью 600 человек. За 6 лет в статусе IT-компании, численность наших сотрудников в разработке выросла в 12 раз. Мы вошли в ТОП-10 крупнейших IT-компаний Н. Новгорода. Проводим курсы react и node.js, разрабатываем свои решения под задачи заказчиков (b2b, b2c, ритейл) и помогаем семимильными шагами врываться на международный рынок нашим партнерам по аутсорс-проекту.

Мы работаем с компаниями из разных отраслей, независимо от их размера. Понимая все тонкости ведения бизнеса, помогаем ему перейти в новую цифровую эпоху. Уже ведем работу над проектами Сбербанка, Кари, Эвотор, Теле2, АСЭ, Сибур, Норникель, СУЭК и других.

Разработчик в Lad:

  • Имеет индивидуальный план развития после ассесмента, каждые полгода.
  • Выбирает гибкое начало дня, удаленный или гибридный формат работы, отсутствие контроля (Hubstaff и др.)
  • Получает оборудование от компании, участвует в программе субсидирования покупки дорогостоящего железа в собственное пользование, получает бонусы за приведенного реферала от 20 000 до 70 000 рублей.

Вакансии компании «Lad»

Нет вакансий
У компании нет открытых вакансий
Оценки и отзывы сотрудников о компании «Lad»
Оценить
Пока только 4 сотрудника дали оценку компании в 2024 году и 2 из них оставили комментарии. Для демонстрации полученной суммарной оценки нужно собрать минимум 25 оценок.
Награды компании
Откуда приходят в компанию
Фриланс
4 сотрудника
Яндекс
3 сотрудника
Ventra, Ventra Go!
2 сотрудника
Гринатом
1 сотрудник
В какие компании уходят
EPAM
4 сотрудника
Фриланс
3 сотрудника
VK
2 сотрудника