Оценка компании «Intella» сотрудниками

work/life balance

Хорошее место для старта и роста в профессионала. Отличное обучение

Быстрый рост и развитие. Заработок зависит напрямую от твоих действий и не ограничен. Отличный дружный коллектив и тусовки. Возможность поработать с разными компаниями (от стартапов до гигантов) и получить разнообразный опыт.

Отсутствие соц. пакета

Компания сейчас переживает не лучшие времена, урезаются зарплаты и бонусы, даже завтраки в офисе отменили, сокращается штат сотрудников ежеквартально, эффективные сотрудники уходят. Начать нужно с того, что компания в 2021 году пережила самый успешный год в своей истории: сумасшедшая финансовая эффективность, рост штата сотрудников, отлично показал себя проект акселератора по привлечению новых сотрудников в компанию, новые клиенты приходили к нам чуть ли не ежедневно. СЕО Интеллы объявил о масштабных планах на 2022 год: расширение штата сотрудников в 3 раза (до 900 человек!!!), открытие второго офиса в Питере, новые проекты внутри компании, но в феврале 2022 года случились всем известные события и постепенно начался дрейф компании к текущей ситуации. Интелла лишилась часть западных клиентов, российские клиенты массово стали холдиться и останавливать работу с агентствами. Тогда руководством компании была запущена первая (но не последняя) массовая волна увольнений сотрудников, в результате которых штат компании сократился на 10% в апреле, уволили всех одним днем и без компенсаций (несмотря на то, что нас заверили о том, что у компании есть "кубышка" на такой случай и переживать не стоит). После этого руководство компании совершило ряд стратегических ошибок:
1) Был выбран курс на зарубежных клиентов, было сформировано ряд команд, которые работали только с зарубежными клиентами с повышенным окладом и без минуса. Отдел продаж привел ряд компаний-клиентов из Индии, Пакистана, Саудовской Аравии и Юго-Восточной Азии, которые скидывали нам в работу свои третьесортные позиции, которые не могли закрыть сами с МИЗЕРНЫМИ процентами гонорара. В итоге за год работы зарубежные команды сделали 2 ил 3 оффера к нашим новым клиентам и проект свернули потеряв на этот немыслимое кол-во денег.
2) Введение коэффициента финансовой эффективности из которого рассчитывался доход сотрудника. К=1 был зафиксирован на уровне среднемесячной выручки 4 квартала 2021 года, несмотря на то, что компания стала в 2 раза меньше. Следствием этого стало, что оклады были порезаны коэффициентом в 2-3 раза, а нестабильный портфель усугубил ситуацию, сотрудники не могли рассчитывать на стабильные гонорары от клиентов. В течение первых 3-4 месяцев после введения коэффициента компанию покинул еще ряд эффективных сотрудников.

В 2023 году история усугубилась тем, что убрали коэффициент и отдали зарплаты на откуп лидам, которые были подвязаны к выручке команды за предыдущие кварталы. Мотивации лидов сотрудники не знали, но сильно зарплаты не выросли, а у кого-то лиды решили организовать работу за 0, чисто на гонорарах. Штат компании за 2 неполных года сократился почти в 4 раза. Клиентов не прибавилось, старички продолжали покидать компанию, недавно пришел и мой черёд.
Несмотря на все моменты, хочется сказать компании спасибо за то, что обучила новой профессии, проложила дорогу в мир ИТ-рекрутмента и на протяжении всего пути помогала профессионально расти и развиваться. Хочется верить, что когда-нибудь компания оправится и вернется на былые вершины.

Отличное место для старта своей карьеры в рекрутменте: хороший отбор, хорошее обучение, комфортный онбординг. Можно хорошо вырасти как специалист и потом быть востребованным на рынке. На входе большое внимание уделяли софтам, здоровая атмосфера в компании.
Интелла образца 2021 года - крутая рабочая атмосфера и корпоративы, постоянные активности в офисе, большой портфель клиентов и бесконечная гонка за офферами и показателями, все старались побыстрее вырасти в лидов и собрать свою команду подбора.

Нестабильный доход, проблемный портфель, отсутствие карьерного роста как такового.
Интелла образца 2024 года - урезанные оклады даже в минус или вообще работа без оклада, текучка сотрудников, ужасный портфель и не покидающее бесконечное чувство апатии. 

Нацеленность на результат. Твоя зарплата в твоих руках. Сам распоряжаешься временем, сам имеешь плоды своих действий.

Классная сплочённая команда и работа на результат. Сразу видишь выхлоп и эффективность своих действий. Твоя зарплата полностью зависит от тебя и эффективности твоей команды, поэтому есть сильная мотивация расти и сотрудничать. Это мне очень помогло в своё время, и я рад, что работа в intella стала одним из моих карьерных шагов.

В хорошие времена на рынке есть возможность очень быстро расти в доходе. Стратегические вопросы решаются очень глубоко. Большая ответственность, но и рабочий процесс чёткий за этот счёт. При необходимости, коллеги и руководство включаются в рабочие процессы, всегда есть возможность получить помощь и грамотное обучение.

Классные корпоративы и тимбилдинг с командой. В целом, живая атмосфера, молодой амбициозный коллектив. Хорошие офисные мероприятия.

Полная свобода в выборе графика и формата работы — удалённо или в офисе. Руководство не обязывает присутствовать на рабочем месте, а отслеживает только результаты работы, так что можно полностью распоряжаться своим временем, хотя на работу его уходит много.

Рекомендую компанию для старта карьеры и обучения профессии. Много разнообразных сложных задач, где вы быстро вырастете в классного профи.

Высокий темп работы. Результат зависит только от тебя, но чтобы его достичь, придётся потрудиться. В целом, нормальная тенденция на рынке. И нигде ещё хороших денег не платили без собственных усилий и ответственность.

Прекрасный коллектив, который стимулирует развиваться, интересные проекты, тематические корпоративные мероприятия

Работая в Интелле, я ощутила настоящий быстрый рост в своей карьере. Заработок напрямую зависит от усилий, что дает отличную мотивацию. Коллектив здесь просто замечательный – дружные и активные ребята, с которыми приятно не только работать, но и проводить время вне офиса на корпоративных мероприятиях. Я получила огромный опыт, работая с разными компаниями – от стартапов до крупных игроков на рынке. Отличная школа для начинающих рекрутеров!

Маленький соцпакет

Интеллу можно любить за то, что в компании работают активные и энергичные ребята, всегда желающие большое количество закрытий и ориентированные на успех. Это атмосфера, в которой хочется расти и развиваться.

Коллектив, много вакансий в работе, не заскучать. Интересные мероприятия и просто живая атмосфера)

Высокие темпы работы, чтобы хорошо зарабатывать нужно хорошо вкладываться в работу.

Очень крутые лиды и люди в командах. Отзывчивость коллег. Отличная система обучения, где тебе расскажут не только про рекрутинг, но и про айти индустрию в целом. Нелохая чилл зона, где можно отдохнуть.

Низкая зп, которая справедливо обусловлена тем, что ты новичок, но все равно хотелось бы больше

Атмосфера, возможность роста, гибкий график, атмосфера