🧑🏼💻 Исследование Manifesta Agency и Хабра о том, как компаниям привлекать, нанимать и удерживать молодых специалистов без мифов о капризных зумерах
🧑🏼💻 Исследование Manifesta Agency и Хабра о том, как компаниям привлекать, нанимать и удерживать молодых специалистов без мифов о капризных зумерах
- корпоративное обучение
- ДМС
- удобное расположение офиса
- удобный график работы
-
Отличная команда, интересные задачи и проекты.
Придя работать в Синимекс, сложно будет решиться уйти
Компания, которая дает возможности для развития и идет на встречу реализациям новых процессов.
Действительно, основная ценность для бизнеса - сотрудники, в сложные времена на рынке айти компания держала ответственность перед сотрудниками, стараясь сохранить штат.
Атмосфера ламповая, руководство лояльно относится к своим сотрудникам.
Компания оплачивает обучение, конференции, помогают развивать личный бренд каждого желающего.
Хотелось бы видеть больше людей в офисах.
Нужно понимать разницу между продуктовой компанией и интегратором. В CINIMEX у вас есть возможность сменить проект, не меняя компанию. Если проект в одном банке затянулся или стек стал неинтересен, часто можно инициировать переход на другой проект с другими технологиями. Это дает разнообразие опыта, которое редко встречается в «продукте».
К достоинствам работы в компании я бы отнес: сильную инженерную культуру, интересные задачи на стыке ИТ и крупного бизнеса (финтех, ритейл), где виден результат твоей работы, прозрачные процессы оценки и понятные перспективы карьерного роста
Из-за распределенного формата работы иногда не хватает "живого" общения
Коллектив, стабильность.
-
Классная команда, с которой пролетает рабочий день. Задачи разного уровня сложности, это держит в темпе. Очень хорошо развита культура обратной связи.
Коллектив, приятная атмосфера, когда всех трясло тут было относительно спокойно
Отличная команда
Возможность качественно улучшать свои навыки, работая на крупных проектах
CINIMEX выделяется действительно дружным коллективом и современным подходом к управлению со стороны руководства.
1) Конкурентная зарплата
2) Карьерный рост
3) ДМС с врачом в офисе и стоматологией
4) Курсы английского языка
5) Доброжелательная атмосфера в команде
6) Офис в центре города, вокруг много кафе и столовых
Плюс и он же для кого-то минус, проекты отличаются, нужно выстраивать контакт с новой командой, погружаться в новые технологии и процессы, но в IT без этого никуда
Дружный коллектив, у каждого есть чему поучиться
Хотелось бы побольше новых проектов
Компания дает возможность развиваться и улучшать свои навыки.
Возможность обмениваться опытом.
Проводятся семинары и тренинги для сотрудников.