ИТ-лидер команды

ИТ-Холдинг Т1 — один из лидеров российского ИТ-рынка, партнёр ключевых производителей и разработчиков в сфере ИТ. По версии аналитических агентств CNews Analytics, TAdviser и RAEX, мы входим в топ-3 крупнейших российских ИТ-компаний. В нашем портфеле уже 70+ востребованных на рынке ИТ‑продуктов и услуг, ключевые – внесены в ЕРРП (реестр российского ПО).

В Т1 стабильность и финансовая надежность, а также социальные гарантии гармонично сочетаются с преимуществами ИТ‑компании — открытостью, инновациями и гибридным форматом работы.

Мы стремительно растём, масштабируемся и ищем новых специалистов в команду!

В рамках финтех‑направления мы разрабатываем инновационные решения для цифровизации финансового сектора: современные финтех‑продукты, системы работы с большими данными и комплексные решения для фронт‑ и бэк‑офисов. В продуктовом портфеле — создание современных высоконагруженных фронтальных систем, омниканальных продуктов и высоконадежных платформ для поддержки банковского бизнеса.

Мы работаем с крупнейшими организациями банковского сектора, ведущими финансовыми компаниями и активно выстраиваем партнерскую работу на Ближнем Востоке, в Африке и Юго‑Восточной Азии. Охват пользователей продуктов составляет более 15 миллионов человек.

Обязанности:

• Управление кроссфункциональной командой
• Планирование работ команды, контроль сроков реализации
• Взаимодействие с заказчиком, представление интересов команды перед смежными продуктовыми командами
• Подготовка отчетности для руководства
• Контроль за соблюдением командой критериев соответствия производственному процессу
• Сбор, анализ и документирование бизнес и функциональных требований заказчика к автоматизации бизнес-процессов;
• Разработка и согласование технических заданий и проектных решений.
• Постановка задач разработчикам;
• Финальное функциональное тестирование разработанного программного обеспечения перед проведение приемо-сдаточных испытаний;
• Организация и проведение приемо-сдаточных испытаний и ввода в эксплуатацию;
• Показы и презентаций новой функциональности, а так же первичное обучение ключевых пользователей;
• Анализ и проработка вариантов устранения ошибок пром. окружения (3-я линия поддержки);

Требования:

• Работа аналитиком/лидером команды разработки в банке, фин. Организации или ИТ-компании от 4-х лет
• управление командой разработки в банке, фин. Организации или ИТ-компании от 4-х лет
• Знание и понимание методов сбора и обработки требований к автоматизации. Понимание того, чем отличается хорошие требования от плохих и знание методов превращения плохих требований в хорошие
• Опыт описания бизнес-процессов (в любой нотации, но предпочтительней ePC или BPMN)
• Опыт создания объектных моделей и моделей потоков данных
• Умение создавать качественные диаграммы, поясняющие требования (логические модели, диаграммы взаимодействия, последовательностей и т.д.).
• Опыт постановки задач разработчикам.
• Знание и проектирование xml, SOAP и методов интеграции

Будет плюсом:

• Хорошее знание SQL
• Знание принципов построения UI
• Базовые знания программирования
• Понимание принципов построения микросервисной архитектуры
• Понимание принципов гибкой разработки
• Опыт работы в Jira, Confluence

Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс‑командных проектах и определять собственную траекторию развития.

Преимущества работы в Т1:

• Комфортные офисы и гибкий рабочий день

  В офисе, удаленно или в гибридном формате. Главный офис у м. Динамо в Москве — победитель в номинации «Гибкий офис» Best Office Awards 2023

• ДМС и комплексные программы поддержки

  ДМС с телемедициной и возможностью подключения родственников и Добросервис для психологической, юридической и финансовой поддержки

• Участие в конференциях и профессиональное обучение

  Бесплатное обучение, LMS платформа
  

  с 70+ курсами для развития технических и коммуникационных навыков, программа наставничества, а также 12+ активных сообществ и техногильдий

• Интересные задачи, производительное железо и софт для работы

  Востребованные на рынке ИТ‑продукты, ключевые ‑ уже внесены в ЕРРП (реестр российского ПО)
  

• Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг

  Масштабные таунхоллы и яркие неформальные события, регулярные митапы, корпоративная библиотека, активные сообщества и многое другое
  

• Скидки и партнерские программы

  Сервис привилегий от 100+ партнёров на покупку техники, занятия спортом и иностранными языками, концерты, отели, SPA и др. А также развитая программа компенсации и маркетплейс мерча с собственной корпоративной валютой
  

• Конкурентная заработная плата

  Достойный оклад по итогам интервью и система премирования. Оформление по ТК и эксклюзивный зарплатный проект для сотрудников в банке ВТБ

• Дополнительные выходные и материальная помощь

  Рождение ребёнка, поддержка многодетных семей и одиноких родителей, смерть членов семьи и др. Дополнительный оплачиваемый отпуск (3 календарных дня).