⭐️ Бэкендеры, с какой командой у вас мэтч? Проверяйте на Вайб-чеке → vibe.habr.com

QA Engineer (Нагрузочное тестирование)

Зарплата

от 200 000 ₽

Местоположение и тип занятости

Санкт-ПетербургПолный рабочий деньМожно удаленно

Компания

Крупнейшая цифровая платформа. Технобренд, объединяющий лучшие мировые практики и самый современный стек

Описание вакансии

Условия работы

Чем предстоит заниматься

  • Планировать, разрабатывать и запускать скрипты и сценарии нагрузочного тестирования для анализа производительности системы
  • Разрабатывать методику нагрузочного тестирования и писать отчет НТ
  • Разрабатывать и поддерживать инструменты автоматизации рутинных процессов нагрузочного тестирования
  • Использовать современные подходы, инструменты и технологии

Ожидания

  • Имеете опыт разработки и поддержки скриптов и сценариев нагрузочного тестирования с использованием таких инструментов как JMeter, HP Performance Center, HP LoadRunner от 6 месяцев
  • Имеете опыт написания методики нагрузочного тестирования и отчета по итогам проведенных испытаний
  • Владеете на хорошем уровне основным стеком: Java, PostgresSQL
  • Желателен опыт работы с OpenShift (запуск, перезапуск, изменение настроек, анализ логов и тд)
  • Имеете опыт настройки и использования инструментов мониторинга метрик производительности (Prometeus, Influx, Grafana)

Будет плюсом:

  • Имеете опыт анализа производительности OpenShift, Linux, Postgres
  • Понимаете принципы организации нагрузочного тестирования высоконагруженных интеграционных систем
  • Разбираетесь в основных инструментах Git, BitBucket, Jenkins или аналогичных

Что предлагаем

  • Команда профессионалов, готовых поддержать ваши инициативы
  • Возможность работы с новыми технологиями
  • Обучение за счёт компании
  • Красивый и комфортный офис
  • ДМС
  • Прозрачная система бонусов и премий, достойная зарплата — размер обсудим на собеседовании

Преимущества работы в Сбере:

  • Обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию
  • Реферальная программа для сотрудников: пригласи в команду знакомых профессионалов и получи свое вознаграждение до 100 тыс. рублей
  • Курсы для будущих родителей, материальная поддержка молодых мам, детский отдых и подарки за счет компании
  • Корпоративная пенсионная программа