Разработчик интерфейсов в Маршрутизацию
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
Условия работы
В команду сервиса Яндекс.Маршрутизация нужен фронтенд-разработчик.
Многие компании используют геосервисы. Курьеры, спешащие доставить вам заказ, пользуются мобильным приложением для того, чтобы узнать о следующем заказе, проложить маршрут и посмотреть примерное время в пути. Вам приходит сообщение со ссылкой на карту, где вы видите приближающегося курьера. Менеджер в логистической компании следит за передвижениями всех курьеров на карте и может быстро отработать нештатную ситуацию. Для всех этих сценариев нужны интерфейсы, эффективно решающие пользовательские задачи.
Наш сервис позволяет логистическим компаниям и вообще всем, кто занимается доставкой и развозом чего-либо (грузов, продуктов, посылок, покупок в интернет-магазинах, банковских карт и т. п.), строить оптимальные маршруты с учетом вместимости автомобилей, временных окон в точках доставки и еще целого ряда параметров и ограничений.
Что нужно делать:
- активно участвовать в разработке, вникать в детали технической реализации существующих продуктов и участвовать в построении новых решений и экспериментов;
- вносить свои предложения как по техническому, так и по продуктовому улучшению существующих сервисов, а также предлагать свои идеи и проверять их состоятельность.
Мы ждем, что вы:
- программируете на Javascript/Typescript более двух лет и предпочитаете последний;
- используете и любите React/Redux;
- не боитесь Node.js;
- знакомы с классическими алгоритмами и структурами данных.
Будет плюсом, если вы:
- проектировали, разрабатывали и эксплуатировали высоконагруженные сервисы;
- работали с Python и PostgreSQL;
- разрабатывали мобильные приложения на React Native;
- имеете опыт автоматизации сборки и тестирования.
Условия:
- сильная команда, с которой можно расти;
- сложные задачи для сервисов с миллионами пользователей;
- зарплата на уровне рынка и выше;
- премии каждые полгода для всех, кто успешно прошел ревью;
- ипотечные программы;
- компенсация оплаты питания;
- расширенная программа ДМС: оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей;
- спортзал, тренажерный зал, йога в офисе;
- гибкий график работы;
- парковка;
- программа релокации для иногородних сотрудников.