Оценка компании «YADRO» сотрудниками

• Интересные задачи;
• Комфортные взаимоотношения в команде;
• Работа над перспективными проектами.

Нужно будет погружаться в нестандартные для рядовых программистов сферы

В моём отделе - довольно интересные таски, требующие погружения в стандарты и решаемые без шаблонного кода; очень комфортный график на удалёнке (нет дейликов!); регулярная премия (по сути - четвертая зарплата за квартал)

Не заметил

У нас просто хорошо. В частности, очень мне нравится программа YADRO Sport & Hobby по поддержке различных внерабочих активностей.

Лучшая технологическая и производственная компания страны. Фактически единственная такого масштаба и уровня на данный момент. Максимальная концентрация опыта и знаний очень во многих технологических областях.

Не помешает усиление качества продуктового и проектного менеджмента; Можно было бы больше внимания уделять вербальной положительной оценке усилий как отдельных сотрудников, так и целиком подразделений; Так же было бы хорошо вернуться к творчеству и инновациям, начать драйвить индустрию и воспитывать/образовывать заказчиков, а не подстраиваться и мимикрировать. Но это, наверное, сложно уже при таких масштабах.

Амбициозные задачи, множество направлений работы на выбор. Компания не скупится в затратах для достижения результатов, самая сильная и смелая компания в своей отрасли. Ориентир на качество продуктов, на развитие компетенций в России. Опора на собственные финансы, готовность много инвестировать в развитие. Обширная академическая программа для студентов, образовательные и спортивные инициативы для сотрудников.

Непростая коммуникация с руководством, вечный цейтнот и суперскорость, побочные эффекты очень быстрого роста компании в виде быстро меняющихся процессов.

Полный цикл создания продукта и возможность через коммуникацию повлиять на его качество на всех этапах.

Частое отсутствие сформулированных требований к продукту со стороны подуктовых менеджеров.

• Решение творческих задач без надзирателя. 
• Открытость руководства к предложениям по улучшению процессов и разрабатываемого продукта.
• Не чувствуешь себя хомяком, из которого менеджмент выжимает все соки :)
• Огромное количество лекций, обучающих материалов для саморазвития.

Хотелось бы почаще перфоманс ревью.

С точки зрения железа это абсолютно точно лучшая компания в России. И это даже не середина пути.

Передовая и уникальная компания в российском ИТ-рынке

Работы действительно очень много, не каждому под силу

Самое адекватное руководство, адекватные задачи и сроки, зп 

Удаленная работа
Достаточно свободный график
Адекватный коллектив

Местами хватает бюрократии

Отличная компания. Комфортно работать. Очень сильные ребята здесь работают, есть чему поучиться.

Современный стек технологий, сильные команды

Да всё в порядке.

Интересные задачи, команда профессионалов своего дела.

нет

Есть ощущение, что здесь действительно работают профессионалы и люди, которые понимают что делают.

Работа над реальными проектами, которые выходят на рынок

Эффект бурного роста. Некоторые процессы не поспевают за быстро увеличивающимися размерами компании

Для меня главным достоинством работы в YADRO является адекватность всей руководящей вертикали. После смены пары рабочих мест с начальниками "старой закалки", возможность действительно обсудить с руководителем (именно руководителем, не начальником) вопросы от нагрузки на текущей позиции до постепенной миграции в смежный отдел долгое время казались чем то нереальным.

Я не сомневаюсь что мне очень повезло с руководителями и отделом в целом. Уверен что есть отделы, в которых руководство менее открыто к диалогу

Хотел бы отметить один из самых приятных процессов отбора (после 8 собеседований в различные компании) - без контестов и 3-4 уровней ада с алгоритмическими задачами, которые никак не используются на практике. Небольшое тестовое задание и последующее тех.собеседование - хороший формат, без лишнего стресса и показывающий реальные умения.

Для стажёра/джуна:
- Удобный гибридный график работы (фактически, 95% времени работаешь дистанционно, я спокойно совмещаю 40 часов в неделю и обучение в вузе, но это если напрямую с железом работать надо мало). Легко договориться с руководителем, если надо отъехать на экзамен и ты можешь отработать на выходных;

- Зарплата выше среднего (как минимум, она на уровне Т-банка, Яндекса, это точно мне известно);
- Интересные задачи, которые существенно повысили мой уровень навыков;

- Атмосфера в команде в целом хорошая, если вопросы по делу, то более опытные члены команды практически всегда подскажут что и как;

- Нет неоплачиваемых переработок (только оплачиваемые и добровольные, из того что знаю)

Каких-либо существенных недостатков не заметил, по сравнению с другими российскими компаниями или же мне пока трудно оценить какие-то критерии. Возможно, хромает onboarding составляющая - пока был стажёром достаточно долго пытался сообразить, как наш продукт выглядит целиком (или как должен выглядеть в итоге), понимание какое-то пришло только месяцев через 6. Как я сказал, это только возможно, потому что за то время, что я работаю, появились внутренние записи команды, которые можно просмотреть и просветиться. Но эта вещь очень индивидуальная для каждой команды.

Производственная компания. Полный цикл разработки и производства в РФ. Большие инвестиции в развитие и производство.

Хорошая ЗП. Интересные проекты. ДМС. Красивый офис. Гибридный формат работы, удаленный + офис. Поддержка спортивных активностей.

Отличный коллектив, сложные и актуальные задачи

Интересно развиваться и работать, понимая что твоя работа важна.

Цели, Принципы

слишком большая команда, всех сложно собрать

Интересные задачи, коллектив

Лучшее место для инженеров. Конструктивный стиль во всем.

С момента трудоустройства преследует приятное ощущение того, что "инженерная культура"  - это не просто слова из раздела "Наши ценности" на сайте компании, а действительно вектор, в котором компания движется

Не знаю настолько ли радужно всё в других "уголках" компании, но по своему личному опыту готов рекомендовать компанию абсолютно каждому, кто не боится сложных задач и любит технологии.

• Отличный инженерный коллектив и непосредственное руководство.
• Возможности карьерного и профессионального роста.
  Всегда есть где спросить совета, обсудить решение, предложить идею. Непосредственное руководство ценит вклад сотрудников и поощряет инициативы.
• Отличные зарплатные вилки.
• Понятная система грейдов.
• Возможность полной удалёнки из других городов.
• Реально крутые и уникальные продукты, мало где поработаешь над подобным.

• Менеджмент и процедуры принятия решений/установки сроков местами странные, делаю скидку на то, что компания пока не перестроилась после бурного роста.
  Пока частенько наблюдаю классическую ситуацию "меньше задач запланировать нельзя, сроки сдвинуть тоже нельзя, но выпустить вовремя надо". Справедливости ради на переработки натыкался только пару раз и оплачивались они отлично.
  
• Не хватает компенсации фитнеса. Для Москвы и пары других городов есть партнерские программы, но если твой не в списке - не судьба)

Отличный, понимающий и отзывчивый коллектив.  Возможность горизонтального и вертикального роста. Хороший соц пакет, уютный офис. Интересные задачи.

Полностью белая заработная плата, корпоративная культура, коллектив

Хотелось бы больше офисов в регионах страны)

Развитие сотрудников, сильная команда, хорошие финансовые условия и соц. пакет. Возможность удаленной работы. 

Не все процессы поставлены еще, но это объяснимо, так как компания активно растет. Ожидаю, что все будет становить только лучше. 

быстроразвивающаяся компания с передовыми технологиями

большой выбор спортивных мероприятий

хороший социальный пакет и помощь от компании 

карьерный и профессиональный рост

молодой коллектив

Крутая, драйвовая компания, которая дает сотрудникам полностью реализовывать свой потенциал и инициировать различные проекты)

Комфортный, гибкий график

Люди:)

ЗП

-