Средняя оценка
4.72Средняя рекомендация
94%Интересные задачи
4.73
Современные технологии
4.73
Адекватная зарплата
4.73
Социальный пакет
4.66
Комфортные условия труда
4.68
Профессиональный рост
4.74
Карьерный рост
4.73
Отношения с коллегами
4.73
Признание результатов труда
4.68
Грамотность менеджмента
4.74
Связь с топ-менеджментом
4.71
Компания делает мир лучше
4.74
Средняя рекомендация
94%Сторонники (90-100)94%
Нейтралы (70-80)2%
Критики (0-60)5%
62 сотрудника дали оценку8 оставили комментарии
25 июня 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Рекомендация100%
5
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
5
Признание результатов труда
5
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
5
Комфортные условия труда
5
Социальный пакет
5
Адекватная зарплата
4
Современные технологии
5
Интересные задачи
24 июня 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Рекомендация100%
5
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
5
Признание результатов труда
5
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
5
Комфортные условия труда
5
Социальный пакет
4
Адекватная зарплата
5
Современные технологии
5
Интересные задачи
24 июня 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Рекомендация100%
5
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
5
Признание результатов труда
5
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
4
Комфортные условия труда
5
Социальный пакет
5
Адекватная зарплата
5
Современные технологии
5
Интересные задачи
15 июня 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Рекомендация100%
5
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
5
Признание результатов труда
5
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
4
Комфортные условия труда
5
Социальный пакет
5
Адекватная зарплата
5
Современные технологии
5
Интересные задачи
14 июня 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Рекомендация100%
4
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
5
Признание результатов труда
5
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
5
Комфортные условия труда
5
Социальный пакет
5
Адекватная зарплата
5
Современные технологии
5
Интересные задачи
13 июня 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Рекомендация100%
5
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
5
Признание результатов труда
5
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
5
Комфортные условия труда
5
Социальный пакет
4
Адекватная зарплата
5
Современные технологии
5
Интересные задачи
12 июня 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Рекомендация100%
5
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
5
Признание результатов труда
5
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
5
Комфортные условия труда
4
Социальный пакет
5
Адекватная зарплата
5
Современные технологии
5
Интересные задачи
8 июня 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Рекомендация100%
5
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
4
Грамотность менеджмента
5
Признание результатов труда
5
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
5
Комфортные условия труда
5
Социальный пакет
5
Адекватная зарплата
5
Современные технологии
5
Интересные задачи
31 мая 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Рекомендация100%
4
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
5
Признание результатов труда
5
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
5
Комфортные условия труда
5
Социальный пакет
5
Адекватная зарплата
5
Современные технологии
5
Интересные задачи
31 мая 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Рекомендация100%
5
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
5
Признание результатов труда
4
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
5
Комфортные условия труда
5
Социальный пакет
5
Адекватная зарплата
5
Современные технологии
5
Интересные задачи
29 мая 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Рекомендация100%
5
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
5
Признание результатов труда
5
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
4
Профессиональный рост
5
Комфортные условия труда
5
Социальный пакет
5
Адекватная зарплата
5
Современные технологии
5
Интересные задачи
29 мая 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Рекомендация100%
5
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
5
Признание результатов труда
4
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
5
Комфортные условия труда
5
Социальный пакет
5
Адекватная зарплата
5
Современные технологии
5
Интересные задачи
29 мая 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Рекомендация100%
4
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
5
Признание результатов труда
5
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
5
Комфортные условия труда
5
Социальный пакет
5
Адекватная зарплата
5
Современные технологии
5
Интересные задачи
28 мая 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Рекомендация100%
4
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
5
Признание результатов труда
5
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
5
Комфортные условия труда
5
Социальный пакет
5
Адекватная зарплата
5
Современные технологии
5
Интересные задачи
28 мая 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Рекомендация100%
5
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
5
Признание результатов труда
5
Отношения с коллегами
4
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
5
Комфортные условия труда
5
Социальный пакет
5
Адекватная зарплата
5
Современные технологии
5
Интересные задачи
28 мая 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Рекомендация100%
5
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
5
Признание результатов труда
4
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
5
Комфортные условия труда
5
Социальный пакет
5
Адекватная зарплата
5
Современные технологии
5
Интересные задачи
27 мая 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Рекомендация100%
5
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
4
Признание результатов труда
5
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
5
Комфортные условия труда
5
Социальный пакет
5
Адекватная зарплата
5
Современные технологии
5
Интересные задачи
25 мая 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Рекомендация100%
5
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
5
Признание результатов труда
4
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
5
Комфортные условия труда
5
Социальный пакет
5
Адекватная зарплата
5
Современные технологии
5
Интересные задачи
23 мая 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Рекомендация100%
5
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
5
Признание результатов труда
5
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
5
Комфортные условия труда
4
Социальный пакет
5
Адекватная зарплата
5
Современные технологии
5
Интересные задачи
21 мая 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Рекомендация100%
5
Компания делает мир лучше
4
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
5
Признание результатов труда
5
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
5
Комфортные условия труда
5
Социальный пакет
5
Адекватная зарплата
5
Современные технологии
5
Интересные задачи
21 мая 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.8
Рекомендация90%
5
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
4
Признание результатов труда
5
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
4
Комфортные условия труда
5
Социальный пакет
5
Адекватная зарплата
5
Современные технологии
5
Интересные задачи
21 мая 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Рекомендация90%
5
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
5
Признание результатов труда
5
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
5
Комфортные условия труда
4
Социальный пакет
5
Адекватная зарплата
5
Современные технологии
5
Интересные задачи
20 мая 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.8
Рекомендация100%
5
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
5
Признание результатов труда
5
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
4
Комфортные условия труда
5
Социальный пакет
5
Адекватная зарплата
4
Современные технологии
5
Интересные задачи
17 мая 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Рекомендация100%
5
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
5
Признание результатов труда
4
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
5
Комфортные условия труда
5
Социальный пакет
5
Адекватная зарплата
5
Современные технологии
5
Интересные задачи
17 мая 2024. Текущий сотрудник
Оценка4.9
Рекомендация100%
5
Компания делает мир лучше
5
Связь с топ-менеджментом
5
Грамотность менеджмента
5
Признание результатов труда
5
Отношения с коллегами
5
Карьерный рост
5
Профессиональный рост
5
Комфортные условия труда
4
Социальный пакет
5
Адекватная зарплата
5
Современные технологии
5
Интересные задачи