Супер благоприятный психологический климат на работе, прекрасный коллектив, продвинутая компания! Отличная адаптация и обучение новых сотрудников.
- возможности карьерного роста;
- интересные задачи;
- комфортный офис в центре :)
Коллектив. Сфера бизнеса интересные проекты
Отличная зарплата, что неудивительно для динамично растущей отрасли.
После того как вы убьете в себе обычного "белого воротничка", вы попадете не в рай, а в Гикбрейнс.
Слишком красивые мальчики и девочки. Иногда мешает концентрации.
славный коллектив, удобный офис, постоянные встречи с высшим руководством компании, беговой клуб
часто все меняется, много задач
Эта одна из самых лучших работ)
Работа со студентами
Их нет
Нравится, что есть пространство для высказывания. Всегда можно наладить процессы, которые кажутся несовершенными.
Приятно, что проявлять инициативу и это заряжает на работу.
Думаю, это плюс компании в целом, потому что создается такая атмосфера)
крутой коллектив, прекрасный тимлид
Коллеги, добрые и отзывчивые студенты
-
Весьма неплохой работодатель. Главное - честность с сотрудниками и информирование об изменениях.
Рабочий график, комфортные условия условия труда, возможность личного роста
Всем доволен :)
Коллектив и атмосфера
Хороший продукт
интересные задачи, классная команда
нет
Возможность карьерного роста
Отличный коллектив и приятные условия труда, хорошая заработная плата)
Прекрасный коллектив, невероятные крутые руководители, интересные задачи и любимые студенты)
нет
Хороший коллектив, интересные задачи, возможность роста
часто задачи выходят из ниоткуда и их срочно нужно решать.
Оцениваю как преподаватель, оформленный через ГПХ.
Если вы не планируете делать GeekBrains своим основным источником доходов и вам нравится доносить что-то полезное другим людям - вам сюда
Учить - это круто.
Опытные коллеги
Задержки зарплаты.
Непрозрачность процесса выплаты.
Ошибки в образовательных материалах.
Обилие разных менеджеров, к каждому из которых нужно обращаться с узким спектром проблем
Наконец я нашла работу, в которой руководитель видит мои сильные стороны и развивает их, я очень быстро выросла внутри компании, получаю достойную зарплату, есть ДМС, к моим предложениям прислушиваются и реализуют их. Мне ставят понятные задачи, а в случаях, если я ошибаюсь, то руководитель и коллеги ведут себя нетоксично, а очень поддерживающе, указывая на зоны роста
Удобный офис возле Третьяковки
Самостоятельность сотрудников в работе
Не знаю про высшее руководство, но со средним менеджментом открыта коммуникация: постоянные синки - это мотивирует
Есть видение к чему стремится
Новичкам может быть сложно, потому что люди часто сильно заняты и их нужно с трудом выхватывать
1) Удобный новый большой офис
2) Интересные задачи
3) ДМС
4) Дружественная атмосфера
1) Порой горящие сроки, не всегда удаётся выполнять задачи в моменте
Работаю и в удовольствие
Комфортные условия, хороший офис, всё оборудовано для работы. Приятный и дружелюбный коллектив. Все есть чему учиться и куда развеваться.
пока таких не было
Антихрупкость - наше все :)
Дружный коллектив
Понимающее руководство
Интересные задачи, позволяющие развивать компетенции
Полностью белая ЗП, отпуск в удобное время
Расширенный ДМС и прочие плюшки/вкусняшки
Хороший офис и оборудование
Изменения бывают внезапными, не все к ним оказываются готовы
Открытость, возможность создавать новое и полезное для пользователей
Иногда долгие согласования. Зависит от масштаба
- интересная сфера и задачи
- возможность роста
- дружная команда
- хороший дмс, программа лояльности
- офис в центре
- управленческие решения не всегда кажутся гармоничными
- бюрократизация
Если вы думаете, что продавцы воздуха, обманывающие своих студентов годами. Конкретно с вами поступят иначе - это нетак:)
вас будут иметь точно так же, как и имеют своих клиентов
Худший работодатель 2021
- процессы не налажены
- нововведения постоянны и противоречивы
- обратная связь никому не нужна
- регламенты и нормы работы меняются порой через день.
Кандидатов на увольнение выбирают жребием :)
да,им плевать на твои профессиональные навыки. Они подбрасывают монетку и если что-то не так, сокращают половину отдела.