👋 Стартовала третья неделя марафона, посвящённая мотивации и отношениям в команде! Со Skyeng и IVI обсудим, как дружить с коллегами на удалёнке и находить в себе силы на работу и общение. Регистрируйтесь на страничке марафона и присоединяйтесь!
Оценка компании сотрудниками
Средняя оценка
4.16
Средняя рекомендация
81%
Интересные задачи
4.06
Современные технологии
4.17
Адекватная зарплата
4.06
Социальный пакет
4.67
Комфортные условия труда
4.50
Профессиональный рост
4.06
Карьерный рост
4.06
Отношения с коллегами
4.44
Признание результатов труда
3.83
Грамотность менеджмента
4.22
Связь с топ-менеджментом
4.00
Компания делает мир лучше
3.83
Средняя рекомендация
81%
Сторонники (90-100)55%
Нейтралы (70-80)30%
Критики (0-60)15%
18 сотрудников дали оценку8 оставили комментарии4 официальных ответа
31 июля 2020. Бывший сотрудник
Стаж от 1 года до 3 лет. Нижний Новгород. Инженер по обеспечению качества
Оценка3.6

Любые предложения по улучшению рабочих процессов жестко пресекаются менеджерами проектов, которые работают по шаблонам и скриптам, сработавших когда то давно на их предыдущих местах работы

Достоинства

Хорошее место чтобы начать

Недостатки

Плохое место чтобы закончить

ef-technologies
31 июля 2020. Нижний Новгород. Исполнительный директор в Effective Technologies

Обычно мы прислушиваемся к рациональным предложениям сотрудников и поддерживаем инициативу. Большинство наших текущих процессов выросли внутри компании и продолжают развиваться. Сожалеем, что ваши предложения не были услышаны.

Успешный предыдущий опыт дорогого стоит. Руководителям проектов всегда надо соблюдать баланс между тем, что проверено и работает и нововведениями, ведь они ответственны за результат. А за частую нам всем просто не хватает времени.  

08 февраля 2020. Текущий сотрудник
Стаж от 1 года до 3 лет. Нижний Новгород. Бэкенд разработчик
Оценка4.0
Достоинства

Рабочее место, кафетерий льгот.  Есть интересные проекты.

Недостатки

Расположение офиса. Есть неинтересные проекты, т.к. аутсорс. Смотря куда попадешь.

ef-technologies
31 июля 2020. Нижний Новгород. Исполнительный директор в Effective Technologies

Спасибо за отзыв! 

В компании предусмотрена возможность ротации в другие проекты/команды.

А еще у нас, все таки, есть продукты, не только аутсорс. Думаю, в ближайшее время у нас будет возможность рассказать вам о них подробнее. 

08 июня 2020. Текущий сотрудник
Стаж более 3 лет. Нижний Новгород
Оценка4.9
Достоинства

Хорошие возможности для роста и профессионального развития, поддерживается инициатива, есть чему и у кого учиться, отличный коллектив 

08 июня 2020. Текущий сотрудник
Стаж более 3 лет. Нижний Новгород
Оценка5.0
Достоинства

Приоритетом компании является обеспечение комфортной работы своих сотрудников, что видно даже в мелочах. Постоянно запускается что-то новое и интересное, можно самореализоваться.

08 июня 2020. Текущий сотрудник
Стаж от 1 года до 3 лет. Нижний Новгород
Оценка5.0
Достоинства

Интересные и разнообразные задачи; нравятся люди, с которыми я работаю и  атмосфера в компании.

08 февраля 2020. Текущий сотрудник
Стаж более 3 лет. Нижний Новгород. Исполнительный директор
Оценка5.0
Достоинства

Ребята, которые у нас работают) 

21 января 2020. Текущий сотрудник
Стаж более 3 лет. Нижний Новгород
Оценка5.0
Достоинства

Молодой и веселый коллектив, комфортные рабочие места, хорошая атмосфера, зоны отдыха, которые помогают отвлечься и передохнуть.

16 января 2020. Текущий сотрудник
Стаж от 3 месяцев до 1 года. Нижний Новгород. Менеджер по маркетингу
Оценка5.0
Достоинства

интересные задачи

индивидуальный подход к каждому сотруднику 

приятный и дружный коллектив

29 июля 2020. Текущий сотрудник
Оценка1.9
ef-technologies
31 июля 2020. Нижний Новгород. Исполнительный директор в Effective Technologies

Добрый день, в компании предусмотрены ротации между командами и проектами. Возможно, мы сможем найти для вас более интересный проект, где вы смогли бы реализовать свой потенциал и чувствовать себя комфортнее. С таким запросом можно обратиться либо к руководителю команды, либо к HR.

08 июня 2020. Текущий сотрудник
Стаж от 3 месяцев до 1 года
Оценка2.6
ef-technologies
19 июня 2020. Нижний Новгород. Исполнительный директор в Effective Technologies

Жаль получать такие оценки, ведь мы много внимания уделяем и условиям труда и социальному пакету. Например, недавно мы запустили Маркетплейс Effective Technologies, в котором удобно выбрать интересные именно вам бонусы. Нам всегда интересна обратная связь по нашей работе, поэтому если у вас есть предложения по этим пунктам, мы можем их обсудить.   

Больше половины наших текущих сотрудников, начинали работу в компании со стажировки, а сейчас продолжают развивать свои профессиональные навыки. Если ваши ожидания профессионального развития и карьерного роста не оправдываются, это тревожный сигнал для нас. Мы можем вместе попробовать разобраться в том, что пошло не так. Инициировать диалог по этим вопросам можно обратившись к нашим HR-специалистам.  

20 октября 2020. Текущий сотрудник
Оценка3.6
28 сентября 2020. Текущий сотрудник
Стаж более 3 лет
Оценка4.4
28 сентября 2020. Текущий сотрудник
Нижний Новгород
Оценка4.8
17 сентября 2020. Текущий сотрудник
Стаж от 3 месяцев до 1 года. Нижний Новгород. Инженер по ручному тестированию
Оценка4.6
28 июля 2020. Бывший сотрудник
Стаж от 3 месяцев до 1 года
Оценка3.7
07 июля 2020. Текущий сотрудник
Оценка3.8
05 марта 2020. Текущий сотрудник
Стаж более 3 лет. Нижний Новгород. Бэкенд разработчик
Оценка3.3
31 января 2020. Текущий сотрудник
Стаж от 1 года до 3 лет. Архитектор программного обеспечения
Оценка4.8