Младший менеджер по продажам HR-tech (junior Sales manager HRTech)
Зарплата
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
О компании и команде
Мы 2UP - диджитал - агентство полного цикла. Занимаемся проектированием, разработкой и дизайном сложных интернет-проектов. ❤️
Наша компания входит в реестр аккредитованных Минцифры РФ IT-компаний.
Немного фактов о нас:
- 11 лет на рынке
- 70+ штатных специалистов,
- Лучшая инновационная компания региона по итогам конкурса «Бизнес Дона» в 2018 г.
- Победители премии Рунета в номинации «Разработка» в 2019 г.
У нас есть несколько причин, почему тебе понравится работать с нами:
- Мы амбициозные и стремимся к постоянному росту и развитию.
- У нас талантливая команда разработчиков и аналитиков, с которыми комфортно сотрудничать.
- Атмосфера в нашей компании дружелюбная и поддерживающая.
Ожидания от кандидата
Мы ищем начинающего sales manager/ SDR / Специалиста по лидогенерации для продаж HR-tech продукта FoxTailBox!
FoxTail BOX - интеграционное решение по автоматизации рутинных процессов посредством ИИ при найме it-специалистов. А также уникальный автоматизированный инструмент оценки специалистов по hard скилам в автоматическом режиме.
Sales Development Representatives (SDR) отвечает за первичные «касания» с клиентом, презентует продукт, отвечает на входящие запросы, доводит клиента до встречи с руководителем и/или старшим Sales. Другими словами, наполняет воронку продаж.
Будем рады видеть тех, кто:
- Готов помогать общаться с клиентами;
- Системно развивается и обучается в своем деле;
- Применяет креативный и творческий подход к работе;
- Открыто предлагает и реализовывает собственные идеи по привлечению новых клиентов.
Чем нужно будет заниматься:
- Изучение рынка и создание своей клиентской базы;
- Поиск потенциальных клиентов HR-tech продукта;
- Выполнение поручений руководителя продукта;
- Холодная и теплая лидогенерация по уже согласованным цепочкам и скриптам (в основном переписка);
- Организация встреч потенциальных клиентов с руководителем и менеджерами по продажам;
- Согласование и подписание договоров;
- Ведение работы в CRM (АМО/Bitrix).
Мы ожидаем:
- Желателен опыт работы в B2B продажах от 6 месяцев в любой сфере;
- Умение выявлять или формировать потребность клиента;
- Опыт самостоятельного поиска потенциальных клиентов и выхода на ЛПР;
- Уверенный навык презентации.
Условия работы
- Фиксированная ЗП (по итогам собеседования) + возможность получать хорошее премирование в случае успешных продаж;
- Работа с руководителем;
- Возможность удаленной работы;
- Работа с крутой командой, где ваше мнение слышат и ценят, где дают обратную связь
Дополнительные инструкции
Этапы:
- Тестовое задание (до 40 минут)
- Скрининг с HR
- Интервью-знакомство с руководителем продукта
- Оффер