Node.js Backend Developer (проект СЭД)
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
ИТ-интегратор Госкорпорации «Росатом»
Описание вакансии
О компании и команде
АО Гринатом - ИТ-компания в структуре Росатома.
Мы разрабатываем ИТ-решения для современных бизнес-процессов в атомной отрасли и за ее пределами. Мы развиваем цифровую экосистему Росатома, создаем свое ПО и обеспечиваем атомную отрасль современными ИТ-решениями, услугами и сервисами.
Мы, АО «Гринатом», это:
- ИТ-интегратор Госкорпорации «Росатом».
- Создатель современных решений для цифровизации атомной отрасли.
- Более 6000 сотрудников в 22 филиалах в 17 регионах России.
- 10 лет экспертизы, высокое качество сервиса, международный уровень проектов.
- Развитие и сопровождение отраслевой системы электронного документооборота с учетом требований к производительности и надежности высоконагруженной системы.
- Поддержка интеграционных решений.
- Участие во внутренних проектах по развитию инструментов технической поддержки и др.
- Совершенствование внутренних инструментов разработки ПО.
- Взаимодействие со смежными подразделениями (аналитики, инженеры инфраструктуры (AS, СУБД), специалисты 3 линии ТП и др.).
- Развитие системы мониторинга.
Ожидания от кандидата
- Опыт работы в разработке программного обеспечения от 3-х лет.
- Уверенное владение TypeScript.
- Опыт работы с MERN-стеком (MongoDB, Express/Koa, React.js, Node.js).
- Глубокое понимание JavaScript и Node.js.
- Уверенное владение NoSQL/SQL (MongoDB, PostgreSQL) и опыт работы с базами данных.
- Базовые знания сетевых технологий и протоколов.
- Опыт работы с инструментами CI/CD.
Будет плюсом:
- Опыт работы с промышленными СУБД и оптимизацией запросов.
- Опыт работы с Next.js, message broker (например, ActiveMQ) и Apache Kafka.
- Опыт развертывания проектов и применения практик CI/CD.
- Опыт оптимизации производительности и надежности систем.
Условия работы
Комфортные условия работы:
- Современные рабочие места
- Цифровые сервисы для сотрудников
Обучение и развитие:
- Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста — от инженерных курсов до изучения иностранных языков
- Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства
Карьерные возможности:
- Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста
- Поддержка карьерного развития сотрудников
Социальные программы:
- ДМС со стоматологией и госпитализацией
- Страхование несчастных случаев на производстве
- Линия психологической поддержки
- Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях
Корпоративная жизнь:
- Тимбилдинги
- Спортивные активности и отраслевые соревнования
- Волонтерские движения
- Мероприятия для сотрудников и их семей