Дарим карьерную консультацию с HRD Хабра Наталией Лебедевой — одному из новых пользователей Хабр Карьеры → зарегистрироваться

Руководитель направления ИТ в отдел развития (LDAP-каталоги)

Местоположение и тип занятости

Москва

Компания

ОЦО энергетического холдинга «Интер РАО»

Описание вакансии

О компании и команде

  • ООО «Интер РАО — ИТ» оказывает широкий спектр ИТ-услуг для внутренних заказчиков крупного энергетического холдинга — Группы «Интер РАО».
  • Мы официально аккредитованы в Минцифры России.
  • Сфера нашей деятельности — проектирование, внедрение и тиражирование решений корпоративного уровня как для бизнес-задач, так и для построения ИТ-инфраструктуры.
  • Наша главная цель сегодня — построить ИТ-экосистему, полностью независимую от импортного оборудования и программного обеспечения.

Ожидания от кандидата

  • Глубокие знания и опыт работы с глобальными каталогами LDAP.
  • Опыт администрирования и проектирования геораспределенных инсталляций (более 8 локаций, в разных часовых поясах).
  • Опыт реализации проектов или сопровождения ИТ инфраструктуры для более чем 1000 пользователей.
  • Знания и опыт работы с операционными системами на базе linux.
  • Опыт автоматизации процедур администрирования и управления объектами LDAP-каталогов.
  • Базовые знания работы серверного оборудования платформы x86 и систем хранения данных).
  • Базовые знания работы сетевой инфраструктуры.
  • Базовые знания информационной безопасности.

Обязанности:

  • Проработка проектов по внедрению отечественного ПО управления службой LDAP-каталогов;
  • Формирование отчетов по результатам рассмотрения и рекомендаций к внедрению отечественных систем;
  • Поддержание работоспособности внедренных решений;
  • Интеграция отечественных решений в текущую ИТ-инфраструктуру и между собой;
  • Разработка эксплуатационной документации и внутренней нормативной документации ПО;
  • эксплуатации отечественного ПО;
  • Обучение специалистов ИТ-инфраструктуры.

Условия работы

  • Оформление в соответствии с ТК РФ с 1-го рабочего дня;
  • Стабильный и прозрачный доход;
  • График гибридный: 5/2, пятница -сокращенный рабочий день;
  • Уровень заработной платы обсуждается на личном собеседовании с кандидатом;
  • ДМС со стоматологией после испытательного срока.