Frontend developer (vue.js)

Ви.Тех - аккредитованная ИТ компания.

Мы создаем решения для крупнейшей e-commеrce компании в России - ВсеИнструменты.ру.

"ВсеИнструменты.ру" – крупнейший интернет-магазин по продаже товаров для дома, дачи, строительства и ремонта.

Сегодня за нашими плечами 17 лет развития, роста и результата. Благодаря нашим сотрудникам, мы входим в ТОП-10 крупнейших интернет-магазинов России и возглавляем рейтинг e-commerce игроков (№1) в категории «Дом, дача, строительство и ремонт» (рейтинг Data Insight). Наша команда — это более 10 000 счастливых сотрудников. Также у нас 8 место в России по индексу лояльности сотрудников и мы входи в TOП-20 рейтинга «Лучших работодателей России» (крупнейшие компании).

Мы ищем frontend разработчика в кросс-функциональную команду, которая отвечает за b2b направление.

Что предстоит делать:

• Разработка архитектуры и интеграций сервиса с сервисами компании.
• Оптимизировать производительность сервиса;
• Осуществлять поиск узких мест с использованием профилировщиков;
• Участвовать в обсуждении вариантов решения той или иной задачи, а также внедрять новые технологии.

Что для этого нужно:

• Уверенное знание нативного Javascript, опыт от 2х лет;
• Отличное понимание vue.js;
• Опыт работы с ES6 или более новыми версиями;
• Хорошее знание HTML5, CSS3, SCSS;
• Желание изучать и применять новые технологии.

Будет плюсом:

• Опыт работы на highload проекте;
• Оптимизации доставки контента;
• Опыт работы с изоморфными приложениями;
• GitLab CI;
• Docker.

- Для тебя есть система грейдов, индивидуальные планы развития, митапы, конференции, обучение в корпоративном университете, mini-MBA, современная библиотека, обмен опытом с коллегами и др. Мы "за" открытость и даём подробную обратную связь каждому;

- В нашем арсенале – лучшие инструменты для работы. Это PHP 8, Symfony 5, Golang, ES6, vue.js, docker, kubernetes и микросервисная архитектура. Благодаря этому нам удается реализовать любую задачу для бизнеса быстро и качественно;

- Дружелюбная атмосфера и открытость новым идеям. Коллеги общаются, обмениваются опытом и создают клубы по интересам. Здесь каждый может предложить свою идею и сформировать команду для реализации;

- Мы не только даем возможность развиваться, но и делаем людей счастливыми – держим высокий показатель удовлетворенности сотрудников (eNPS). Этому способствуют внутрикорпоративные мероприятия и тимбилдинги;

- Полностью белая заработная плата, также в том числе на удаленке есть корпоративный ДМС и компенсация спорта 70% на годовой абонемент;

- Возможность работать полностью удаленно или в одном из офисов (Нижний Новгород, Москва, Ковров, Владимир).