Руководитель IT проектов

АО "ГНИВЦ" (ГЛАВНЫЙ НАУЧНЫЙ ИННОВАЦИОННЫЙ ВНЕДРЕНЧЕСКИЙ ЦЕНТР) — ведущий разработчик автоматизированных информационных систем, программных комплексов для ФНС России и органов исполнительной власти. Наша компания приглашает РУКОВОДИТЕЛЯ ПРОЕКТА в Отдел автоматизации налогообложения физических лиц.

ЧТО ПРЕДСТОИТ ДЕЛАТЬ:

• управление проектными командами (внутренние и подрядные);
• организация взаимодействия с Заказчиками на всех этапах реализации проектов и управление ожиданиями Заказчиков;
• руководство проектами;
• планирование и управление ресурсами, осуществление текущей деятельности в соответствии с утвержденным планом, управление рисками, контроль и отчетность;
• управление бюджетами проектов, рисками, коммуникациями на проектах;
• решение всех возникающих в проекте вопросов и проблем;
• постановка задач аналитикам и разработчикам.

ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС?

• хорошее знание методологий разработки и внедрения информационных систем;
• выстраивание долгосрочных эффективных взаимоотношений с Заказчиками, управление их ожиданиями;
• умение отстаивать свою точку зрения и прислушиваться к чужой;
• учёт всех вводных и способность принимать взвешенные решения;
• опыт успешного эффективного управления большой командой от 7 человек;
• умение работать с командой подрядчика;
• проактивность, критичность в отношении качества результатов и применяемых подходов, конструктивность, системность мышления.

БУДЕТ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:

• опыт работы по профессиям системный аналитик или бизнес-аналитик, руководитель проектов в области разработки и внедрения ПО;
• умение работать с инструментами управления разработкой Jira, Confluence или аналогичными (Asure DevOps, Trello и пр.).

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Гибридный график с уютным офисом в центре Москвы;
• Пятидневную рабочую неделю (Пн. – Чт. с 09.00 до 18.00, Пт. с 09.00 до 16.45);
• Конкурентную заработную плату по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат;
• Оформление в соответствии с требованиями ТК РФ: оплачиваемые отпуска + доплата к отпуску 50% от оклада через 11 месяцев работы в Компании, выплата заработной платы дважды в месяц и др.;
• Компенсация Больничный листа продолжительностью до 7 дней с сохранением полной оплаты, какая была бы в случае нахождения на работе.

И ПЛЮШКИ:

• Профессиональное обучение и сертификация за счёт компании - мы организуем митапы, хакатоны, конференции, семинары и тренинги: как внутренние, так и внешние.
• ДМС по окончании испытательного срока, с огромным перечнем лучших медучреждений и включая классную стоматологию;
• Партнерские программы по обучению иностранному языку и прокачки скиллов от Skyeng и Skillbox;
• Доступ к корпоративной библиотека на платформе Alpina Digital;
• Возмещение до 50 % затрат на занятие спортом;
• А также, множество других приятных и интересных бонусов и преференций.