Разработчик .Net
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Ведущий технологический партнёр государственных организаций в области автоматизации сложных бизнес-процессов
Описание вакансии
О компании и команде
АО «ГНИВЦ» является аккредитованной ИТ-компанией, лидером на отечественном рынке в области автоматизации сложных бизнес-процессов и представляет собой современную IT-компанию, имеющую многолетний опыт работы с государственными органами и крупными российскими компаниями.
Задачи:
- Проектирование структуры программного обеспечения внутри масштабной промышленной системы автоматизации;
- Разработка программного обеспечения (функциональных блоков на платформе .Net с использованием БД);
- Сопровождение разработанного программного обеспечения.
Ожидания от кандидата
- Опыт работы с промышленными базами данных Oracle, PostgreSQL;
- Опыт коммерческой разработки на языке программирования C#;
- Опыт разработки сложных высоконагруженных информационных систем;
- Опыт локализации и выявления проблем приложений в промышленной эксплуатации;
- Знание и опыт применения шаблонов проектирования;
- Навыки проектирования БД;
- Оптимизация производительности приложения на всех уровнях – БД, серверные и клиентские компоненты;
- Разработка и модификация компонентов бизнес-логики;
- Рефакторинг архитектуры имеющихся решений.
будет плюсом:
- Опыт работы с WinForms, WPF;
- Опыт работы с React.
Условия работы
Мы предлагаем:
- Работу в офисе, гибридный график, либо дистанционный формат работы на территории РФ;
- Пятидневную рабочую неделю (Пн. – Чт. с 09.00 до 18.00, Пт. с 09.00 до 16.45);
- Конкурентную заработную плату по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат;
- Оформление в соответствии с требованиями ТК РФ: оплачиваемые отпуска + доплата к отпуску 50% от оклада через 11 месяцев работы в Компании, выплата заработной платы дважды в месяц и др.;
- Компенсация Больничный листа продолжительностью до 7 дней с сохранением полной оплаты, какая была бы в случае нахождения на работе.
- возможность взять 5 дополнительных оплачиваемых выходных (ресурсных) дней в течение календарного года (с 1 января до 31 декабря) сотрудникам, проработавшим в компании больше 11 месяцев;
- Профессиональное обучение и сертификация за счёт компании;
- А еще мы организуем митапы, хакатоны, конференции, семинары и тренинги: как внутренние, так и внешние;
- ДМС по окончании испытательного срока, с огромным перечнем лучших медучреждений и включая классную стоматологию;
- Партнерские программы по обучению иностранному языку и прокачки скиллов от Skyeng и Skillbox;
- Доступ к корпоративной библиотека на платформе Alpina Digital;
- Возмещение до 50 % затрат на занятие спортом;
- А также, множество других приятных и интересных бонусов и преференций.