📌 Как управлять тревогой в карьере. А не давать ей управлять вами → узнать

Руководитель направления по нагрузочному тестированию

Местоположение и тип занятости

Полный рабочий деньМожно удаленно

Компания

Технологическая «дочка» Россельхозбанка

Описание вакансии

Условия работы

РСХБ НА РЕЙДЕ: собираем профессиональную гильдию QA

"РСХБ-Интех" — российская ИТ-компания, оказывающая услуги по разработке, внедрению и сопровождению компьютерного программного обеспечения для Россельхозбанка.

Обязанности:

  • Разработка, актуализация и согласование методики нагрузочного тестирования АБС;
  • Проведение диагностики проблем с производительностью приложений и БД (Oracle), сбор и анализ полученных данных;
  • Доработка средств нагрузочного тестирования – скрипты, эмуляторы и утилиты генерации тестовых данных, мониторинга и отчётности;
  • Проведение нагрузочного тестирования и подготовка отчета по АБС;
  • Участие в оптимизации АБС;
  • Взаимодействие с разработчиками, аналитиками, подрядчиками и другими участниками процесса.

Требования:

  • Опыт работы в области тестирования не менее 2-х лет, опыт выполнения проектов по нагрузочному тестированию от 1-х лет;
  • Владение инструментами нагрузочного тестирования (предпочтительно - Jrmeter);
  • Опыт проведения полного цикла тестирования производительности;
  • Знание языка программирования на уровне достаточном для доработки эмуляторов внешних систем (используется Java);
  • Навыки работы с БД Oracle на уровне написания запросов, поиска и подготовки тестовых данных;
  • Опыт работы с системами контроля версий;
  • Опыт работы с *nix системами, сетевыми и прикладными протоколами (http/TCPIP/MQ/ssh);
  • Опыт использования инструментов мониторинга (Grafana, Zabbix, nmon, Oracle EM и аналоги);
  • Опыт проведения нагрузочного тестирования от 1-х лет (Клиент-сервер/WEB);
  • Базовые знания статистики, анализа данных о производительности;
  • Понимание процессов разработки и тестирования.

Условия:​​​​​​​

  • Возможность выбрать время начала и окончания работы, а также возможность гибридного графика работы (офис/удалённый формат).
  • Оформление согласно ТК РФ.
  • Полис ДМС после испытательного срока.
  • Стабильную заработную плату (выплаты 2 раза в месяц).