Frontend-разработчик
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
Условия работы
О продукте:
Event-платформа Сбера - собственный продукт компании, покрывающий весь жизненный цикл онлайн-мероприятий и конференций, проводимых банком. Нам предстоит много интересной и сложной работы по созданию high load cloud-native решения, результатами которого будут пользоваться, как внутренние клиенты, так и миллионы людей во всём мире.
Мы используем самые современные подходы к разработке: от микросервисов и контейнеризации до ORM. Ориентируемся на практики Agile, DevSecOps и следуем культуре Opensource-сообщества.
Работа в команде Event-платформы – это атмосфера и динамика стартапа со всеми преимуществами стабильности огромной компании.
Обязанности:
- Техническое лидерство front-end направления на проекте, непосредственное участие в разработке и проектировании (в роли senior-разработчика);
- Участие в принятии архитектурных и других технических решений по направлению front-end;
- Взаимодействие с внутренним функциональным заказчиком и тех. лидером продукта по вопросам разработки;
- Проведение интервью, адаптация вновь пришедших разработчиков;
- Контроль за соблюдением стандартов работ, организация и проведение code-review.
Требования:
- Уверенное знание JavaScript, TypeScript, React (или подобных библиотек);
- Понимание CSS (или SASS/SCSS/LESS);
- Опыт работы с webpack, web sockets, service workers;
- Понимание алгоритмов и структур данных;
- Понимание принципов проектирования и архитектуры программного обеспечения;
- Понимание параллельности (многопоточность, синхронизация).
Условия:
- Работа с самым современным технологическим стеком и процессами разработки enterprise уровня;
- Хорошая годовая премия;
- Полный пакет ДМС с 1 рабочего дня;
- Спортзал на территории работодателя;
- Льготные условия кредитования и ипотеки;
- Скидки от партнеров Сбера;
- Корпоративная культура, тимбилдинги, корпоративные мероприятия.
Атмосфера
Преимущества работы в Сбере
Обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию
Реферальная программа для сотрудников: пригласи в команду знакомых профессионалов и получи свое вознаграждение до 100 тыс. рублей
Курсы для будущих родителей, материальная поддержка молодых мам, детский отдых и подарки за счет компании
Корпоративная пенсионная программа