👀 Дизайнеры, с какой командой вы мэтчитесь по вайбам? Проверяйте на Вайб-чеке→ vibe.habr.com

Java-разработчик (Платежи и переводы)

Местоположение и тип занятости

Санкт-ПетербургПолный рабочий деньМожно удаленно

Компания

Крупнейшая цифровая платформа. Технобренд, объединяющий лучшие мировые практики и самый современный стек

Описание вакансии

Условия работы

Мы — команда «Payments&Transfers» — мир разработки, многомиллионных транзакций и дружелюбного комьюнити:)

Мы разрабатываем высоконагруженные автоматизированные системы переводов и приемов платежей, таких как оплата услуг ЖКХ, сотовой связи, штрафов ГИБДД и пр. в мобильном приложении или WEB версии, банкоматах и офисах банков.
Системы содержат в промышленной базе данные около 70 миллионов клиентов.

Наша команда работает по Agile и использует GitFlow с целым набором инструментов для DevOps (Jenkins + SonarQube).

Помимо backend разработчиков в нашей команде есть frontend разработчики, тестировщики, аналитики, архитекторы и DevOps-инженеры.

Сейчас мы находимся в поиске Java-разработчиков (middle or senior) с опытом практического применения Spring Framework и построения интеграционных взаимодействий, отлично понимающих концепции ООП и умеющих писать чистый код.

Мы ожидаем, что Вы:

  • имеете опыт коммерческой разработки на Java от 1,5 года
  • знаете принципы ООП
  • использовали в своей работе Spring Framework
  • имеете опыт использования JMS или Kafka
  • имеете опыт проектирования REST API

Будет плюсом, если вы:

  • знаете основы SQL
  • разрабатывали приложения в микросервисной архитектуре
  • работали с OpenShift/ Kubernates
  • имеете понимание концепции CI/CD

Вам предстоит:

  • писать понятный, эффективный и масштабируемый код
  • проектировать, разрабатывать новые и дорабатывать существующие микросервисы
  • разрабатывать интеграционные решения
  • покрывать код Unit и интеграционными тестами
  • участвовать во внедрении DevOps-практик

Работа у нас — это:

  • команда профессионалов, готовых поддержать ваши инициативы
  • мощное железо, дополнительные мониторы и всё, что нужно для продуктивной работы
  • возможность работы с новыми технологиями
  • обучение за счёт компании
  • возможность работать в удаленном или гибридном формате
  • ДМС, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний
  • спортзал, прямо в офисе, никуда бежать не надо)
  • материальную помощь и социальную поддержку, корпоративную пенсионную программу
  • прозрачная система бонусов и премий, достойная зарплата — размер обсудим на собеседовании