Frontend разработчик Angular (онлайн кинотеатр KION)

Компания МТС - это не просто крупнейший телеком-оператор. Это целая экосистема, объединенная одним известным брендом, который может предложить своим сотрудникам бесценный разносторонний опыт.

Предлагаем вам рассмотреть вакансию на продукт экосистемы МТС - онлайн кинотеатр KION, который имеет огромный спрос.

Это крупнейший онлайн гипермаркет разнообразного видеоконтента на любой вкус, способный подстроиться под каждого пользователя. Помимо тысяч фильмов, здесь предлагаются также оригинальные фильмы и сериалы KION, детский профиль с безопасным контентом, почти 200 ТВ- каналов. Популярность сервиса укрепляет доступная цена и возможность подключиться с любого устройства.

Требования:

1. Опыт работы frontend разработчиком от 3х лет;
2. Опыт разработки SPA;
3. Хорошее знание  TypeScript и JavaScript;
4. Хорошее знание Angular (от 4ой версии);
5. Хорошее знание RxJS;
6. Хорошее знание HTML5 и CSS3;
7. Опыт работы с CSS препроцессором;
8. Работа с адаптивной и кроссбраузерной версткой;
9. Опыт работы с Git;
10. Опыт работы со сложным REST API;
11. Опыт работы с Jira/Сonfluence;
12. Знание английского языка (чтение технических документов и профессиональной литературы).

Плюсом будет:

• Опыт работы с HTML5 Video Player;
• Опыт работы с SSR;
• Опыт работы с Gulp, Webpack;
• Опыт работы с Docker (на базовом уровне).

Задачи:

• Разработка  веб-портала сервиса онлайн кинотеатра KION  и приложения SmartTV (Samsung/LG);
• Работа с вебом/телевизорами на современном стеке технологий (Angular 9+);
• Взаимодействие с командой, дизайнерами, тестировщиками и другими командами разработки.
• Участие в проектировании, выборе и исследовании технологий разработки;

Условия:

• Офис на ст. м. Горьковская, Санкт-Петербург\ м. Технопарк, Москва;
• Возможна удаленная работа (часть команды из других регионов);
• Белая заработная плата, адекватная рынку труда+ полугодовая премии (20% от суммарного годового дохода);
• Официальное оформление по ТК РФ с 1го дня, исп. срок 3 месяца;
• Заботу о здоровье своих сотрудников: ДМС со стоматологией;
• Компенсацию мобильной связи с первого дня работы;
• Саморазвитие: вы сможете проходить внутренние тренинги очно и дистанционно в Корпоративном университете компании, и участвовать в чемпионатах по программированию;
• График работы 5/2 с 9 до 18, можно сдвинуть на час-два раньше/позже.

Рада буду вашим откликам через этот сервис, а также на почту: yvsoln30@mts.ru

в телеграмм: @SolncevaJ.