Технический руководитель стрима

Местоположение и тип занятости

МоскваПолный рабочий деньМожно удаленно

Компания

Крупнейшая телекоммуникационная и ведущая ИТ-компания

Описание вакансии

О компании и команде

МТС Digital – единый центр технологического развития экосистемы МТС. У нас работает больше 8000 сотрудников по 18 направлениям технологического развития.

Мы знаем, как поддержать баланс между работой и жизнью, разбавить рутину и создать вдохновляющую атмосферу.

А ещё у нас: 20+ гильдий инженеров, суперкомпьютер, системы видеоаналитики, IoT, собственная лаборатория AI и 20+ петабайт данных. Финтех, стриминг, гейминг, мобильные приложения, облачные сервисы. Каждый день наши продуктовые команды работают по agile-методологиям, чтобы вывести мобильную и веб-разработку на новый уровень.

    Ожидания от кандидата

    • опыт работы на позициях руководителя с командами от 10 человек (Tech Lead/CTO/CIO и т.п.);
    • опыт организации и глубокое понимание DevOps-процессов, проектирования, разработки, доставки и эксплуатации программных решений;
    • знание и опыта использования технологий мониторинга взаимодействия пользователя с приложениями;
    • опыт создания высоконагруженных, масштабируемых и надёжных сервисов;
    • опыт использования аналитических и операционных профилей пользователей;
    • опыт создания управляемых и эффективных интеграций в сложном ИТ-ландшафте;
    • опыт генерации, обработки и хранения real time потоков данных;
    • понимание и желательно опыт в предметной области Биллинга;
    • опыт работы с облачными технологиями и понимание Cloud Native;
    • опыт и глубокое понимание в продуктовой разработке и Agile;
    • опыт лидерства и управления разными продуктовыми командами, связанными с разработкой;
    • 6+ лет опыта разработки программного обеспечения;
    • развитое системное мышление и эмоциональный интеллект, навыки развития и работы с T-shaped People;
    • открытость к обучению, способность быстро приобретать и применять новые навыки.

    Чем предстоит заниматься:

    • заниматься обеспечением развитием продукта;
    • проектировать и валидировать системную архитектуру;
    • заниматься развитием процессов разработки программных продуктов;
    • контролировать обеспечение качества разрабатываемого ПО;
    • управлять командой продукта;
    • заниматься развитием сотрудников и их софт/хард компетенций;
    • строить эффективную командную работу, партнерства и кросс-дивизионное взаимодействие с другими командами. Координировать работу многих кросс-функциональных, продуктовых команд
    • внедрять практики развития участников команд на основе принятой системы управления технологиями экосистем;
    • определять стратегию технологического развития на основе стратегии развития направления бизнеса, планов развития продуктов и общей технологической стратегии;
    • разделять с бизнесом ответственность за достижение целевых метрик продуктов и отвечать за реализацию необходимых технических характеристик.

    Условия работы

    • собственную платформу MTS Ocean для получения ИТ-ресурсов, а это значит, что деплой, мониторинг, observability - не будут для вас проблемой, вы сможете сосредоточиться на фичах;
    • профессиональные гильдии инженеров по направлениям, чтобы поддерживать друг друга и обмениваться опытом;
    • внутреннюю площадку TechTalks для обмена опытом, дискуссий, развития навыков самопрезентации;
    • участие во внешних IT конференциях. Мы выступаем на HighLoad++, DataFest, Mobius, Test Driven Conf, Joker, DevOps, Матемаркетинг и даже проводим собственную конференцию по архитектуре Hello, conference;
    • полезные курсы и вебинары в корпоративном университете и электронные библиотеки.

    А еще:

    • медицинскую страховку с 1 месяца со 100% покрытием расходов, включая стоматологию, страхование жизни и здоровья в поездках за рубеж. А еще можно застраховать родственников с корпоративной скидкой;
    • доступ к сервису «Понимаю»: онлайн-консультации с психологом, юристом, экспертом по финансам или ЗОЖ;
    • корпоративный и командный психолог в офисе и массажный кабинет;
    • единую подписку МТС Premium — KION light в онлайн-кинотеатре KION, сервис МТС Music, 30 дней бесплатного пользования подпиской OZON Premium;
    • скидки и предложения от партнеров на фитнес, занятия английским и прочее;
    • удобный формат работы: пятидневная рабочая неделя с пн по пт, а удобное время начала и окончания рабочего дня можно согласовать с руководителем;
    • отпуск 28 календарных дней + 3 дополнительных дня за ненормированный рабочий день;
    • гибридный график работы.