.NET developer

Местоположение и тип занятости

Полный рабочий деньМожно удаленно

Компания

Разработка в области онлайн-игровой индустрии

Описание вакансии

Условия работы

Будем рады видеть в команде Deeplay:

Разработчика .NET (уровня middle или senior), который поможет поддерживать и развивать нам самое ценное – ядро. Группа разрабатывает платформу нашего продукта, которая распространяется в исходном коде и может улучшаться другими командами для достижения лучших результатов.

Стек технологий:

C# как основной язык разработки (немного С++), .Net Core & .NET Framework для серверных приложений, ZeroC Ice для внутренних продуктов на микросервисной архитектуре.

Практикуем: Agile. В каждой команде используется своя методология (Scrum, Kanban). Компания живет в едином ритме: 2-х недельные спринты с ретро и планированием. Команды разработки активно внедряют и практикуют Code Review.

Для реализации этих задач потребуется:

  • опыт разработки на C# от 3х лет;
  • глубокое понимание и владение ООП;
  • опыт работы с СУБД MS SQL, My SQL;
  • самоконтроль: быстрая разработка надежного кода;
  • широкий кругозор IT-технологий.

Бонусы

Мы предлагаем нашим сотрудникам:

Общие условия:

  • почасовая система оплаты труда;
  • пересмотр заработной платы по итогу встреч по развитию (performance review);
  • оформление на работу с первого дня, больничные и отпуска согласно ТК РФ;
  • график работы с гибким началом и окончанием рабочего дня.

Место работы (офис или удаленка):

  • офис в г. Омске по адресу ул. Жукова 21.
  • комфортное рабочее место с необходимым железом и периферией;
  • не open space;
  • наличие бюджета на благоустройство рабочего пространства;
  • обеденная, спортивная, игровая и lounge зоны.

Поддержка сотрудников:

  • частичная компенсация расходов на медицинские услуги, бассейн, массаж;
  • оборудованный массажный кабинет в офисе;
  • частичная компенсация расходов на спорт;
  • компанией арендуются футбольный и волейбольный залы;
  • материальная помощь к важным событиям и в сложных жизненных ситуациях.

Обучение и развитие:

  • 100 % оплата профильного обучения по индивидуальным заявкам;
  • частичная компенсация затрат на непрофильное обучение;
  • регулярные шаринги знаний, хакатоны, митапы, трансляции, турниры;
  • изучение английского языка для всех желающих 2 раза в неделю.

Корпоративная жизнь:

  • профессиональные и привычные праздники;
  • масштабные выезды на природу с семьей для активного отдыха;
  • участие в благотворительности (по желанию).