Teamlead Python

Требования

Бэкенд, Ведущий (Lead)PythonDjangoSQL

Местоположение и тип занятости

Можно удаленно

Компания

Российский универсальный банк

Описание вакансии

Условия работы

Мы ищем в нашу команду TEAM LEAD PYTHON на проект по разработке корпоративного портала

ОБЯЗАННОСТИ:

  • Разработка микросервисов, API и приложений - полный цикл разработки;
  • Разработка интеграций с различными внешними системами;
  • Разработка и поддержка внутреннего портала;
  • Разработка скриптов сборки, деплоя (CI\CD);
  • Покрытие кода тестами;
  • Написание документации.

ТРЕБОВАНИЯ:

  • Отличные знания Python (Django/Tornado);
  • Unit / smoke testing;
  • Умение разбираться в чужом коде;
  • Понимание работы HTML, CSS3, JS, jQuery;
  • Git (GitLab) - на уровне уверенного пользователя;
  • Уверенное знание СУБД MySQL, MSSQL, PostgreSQL;
  • Умение писать качественный поддерживаемый код и адекватную документацию.

УСЛОВИЯ:

  • Стабильный и прозрачный доход: зарплата и премии по результатам работы;
  • График 5/2, пятница - сокращенный рабочий день;
  • Возможность удаленной работы;
  • 31 календарный день оплачиваемого отпуска;
  • Отсутствие дресс-кода;
  • Забота о здоровье сотрудников: программа ДМС, включая стоматологию и страхование при выезде за рубеж, корпоративные спортивные команды и скидки на абонементы в фитнес-клубы;
  • Дополнительная оплата за больничный лист: доплата сверх пособия по болезни до оклада (до 5 рабочих дней в год);
  • Личностное развитие и рост: корпоративная электронная библиотека Альпина, возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов, участия в регулярных встречах корпоративных клубов и скидки на курсы он-лайн школ;
  • Скидки и привилегии по кредитам, ипотека на льготных условиях, льготные условия обслуживания и т.п.;
  • Программа корпоративных скидок и привилегий Primezone: развлечение, отдых, товары и услуги, обучение;
  • Комфортный современный офис: зоны для отдыха и здорового питания, зоны для совместной работы;
  • Программа волонтерства и благотворительности;
  • Сообщества по интересам сотрудников.