Senior Backend Developer — Billing

О команде. Мы в Skyeng меняем традиционное образование с помощью технологий. Сейчас в нашей IT-команде более 450 сотрудников, включая 150+ разработчиков. Наша разработка — это 37 независимых и быстрых продуктовых команд с опытными тимлидами и продактами. Наши продукты — это онлайн-платформа Vimbox, Android и IOS-приложения, словари, браузерные расширения, внутренние CRM и финансовые системы. Skyeng входит в топ 15 IT-компаний России.

Под капотом. Распределённая команда с четкими процессами, применяем смесь kanban и scrum: работаем на результат, в production выкатываем изменения по нескольку раз в день, регулярные стендапы, ретроспективы. Наши менеджеры не боятся слова «рефакторинг», для работы с техническим долгом выделяем время в спринте. Не боимся ошибаться, а если так происходит, то проводим post mortem, разбираем ошибки и работаем дальше. Используем современные инструменты коммуникации: Slack, Hangouts, Jira, Confluence, Notion, Github, Zeplin и другие.

Ищем PHP-разработчика в команду биллинга.

Что делает биллинг в Skyeng:

• Каждый месяц принимаем более 60к входящих платежей (несколько платежных систем, разные валюты, PCI DSS, фискализация).
• Каждый месяц проводим более 30к выплат (несколько платежных систем, инвойсы) в любую точку мира и даже в Китай!
• Обрабатываем движение более 1 млн уроков на балансах учеников и проводим по ним начисления вознаграждений преподавателям.
• Сводим данные для финансовой отчетности компании, готовимся к IPO.

Почему биллинг крутая команда:

• Задачи проходят техническое ревью: встречаются 3-4 человека и придумывают решение.
• Ежедневные daily — все с вебками, регулярные Kaizen.
• Каждый понедельник проводим демо, где рассказываем что сделали.
• Бизнес понимает необходимость рефакторинга: с ветряными мельницами бороться не придется.
• Использует современные, но стабильные технологии: PHP 7.3, Symfony 4.4, MySQL 8.0, RabbitMq.
• Любим порядок в коде и автоматизацию: PHP CodeSniffer, PHPStan, openapi-generator.

Чем предстоит заниматься:

• Проектировать, обсуждать и предлагать решения (тех. ревью, код. ревью);
• Развивать функционал учета уроков учеников (начисления, списания, конвертации и пр.);
• Разрабатывать API для сервисной архитектуры;
• Интегрироваться с внутренними сервисами SkyEng;
• Писать юнит и функциональные тесты;
• Минимальная работа с фронтендом.

Наш идеальный кандидат:

• С опытом разработки от 4х лет;
• С опытом работы с современными фреймворками (Symfony, Laravel, Yii);
• Понимает принципы ООП (и их использует в работе)
• Понимает как работают очереди (RabbitMQ) и знаком с принципами асинхронного взаимодействия
• Пишет код, который легко поддерживать. Умеет оценивать сроки, декомпозировать задачи и сигнализировать о рисках/проблемах;
• И главное не боится учится и привык доводить задачи до результата.

Пара причин работать с нами:

• Меняем образование — это важная цель в глобальном масштабе, делать социально-важное нереально круто, попробуй!
• Сильная команда. Средний уровень разработчиков в компании — senior. Есть чему поучиться, есть с кем обсудить то, что уже знаешь.
• Уникальный опыт: действительно сложные проблемы, которые можно встретить только в нагруженных проектах и сильно растущих компаниях.
• Учимся сами: регулярные доклады разработчиков внутри компании, участие и выступления на конференциях.
• Хакатоны и командные сборы в разных уголках мира — каждая команда выезжает на 2 недели вместе работать и отдыхать, хакатон объединяет всю команду IT.
• Скидка 50% на уроки английского каждому сотруднику и другу.
• Конференции, профессиональные курсы, выбирай и учись с оплатой от компании.
• Можно влиять на компанию и её процессы.
• Оплачиваемые отпуск и больничный.
• Стабильная заработная плата два раза в месяц.
• Работа в большой и амбициозной IT-компании с процессами, но без бюрократии.
• Можно расти вместе со школой. Skyeng растет в 3 раза каждый год, сотрудники растут быстрее.
• Можно работать удаленно из любой точки мира, а также из нашего уютного офиса в Москве (м. Таганская). Выбор за тобой.