Политика конфиденциальности

Язык

Введено в действие 12 июля 2023 г.


Настоящий документ «Политика конфиденциальности» (далее – по тексту – «Политика») представляет собой правила использования компанией «Habr Blockchain Publishing Ltd.» (далее – «Хабр») персональной информации Пользователя.


1. Общие положения

1.1. Настоящая Политика является неотъемлемой частью Пользовательского соглашения (далее – «Соглашение»), размещенного и/или доступного в сети Интернет по адресу: https://career.habr.com/info/legal/agreement, а также иных заключаемых с Пользователем договоров, когда это прямо предусмотрено их условиями.

1.2. Заключая Соглашение вы свободно, своей волей и в своих интересах даете письменное согласие на следующие способы обработки Персональной информации: сбор, запись, систематизация, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (предоставление, доступ), обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение в установленных настоящей Политикой целях с использованием средств автоматизации или без использования таких средств по усмотрению Хабра.

1.3. К настоящей Политике, включая толкование ее положений и порядок принятия, исполнения, изменения и прекращения, подлежит применению законодательство Российской Федерации.

1.4. Здесь и далее в Политике используются термины и определения, предусмотренные Соглашением, а также иными заключаемыми с Пользователем договорами, если иное не предусмотрено настоящей Политикой или не вытекает из ее существа. В иных случаях толкование применяемого в Политике термина производится в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, обычаями делового оборота, или научной доктриной.


2. Персональная информация

2.1. Под персональной информацией в настоящей Политике понимается:

2.1.1 Информация, которую Пользователь предоставляет о себе самостоятельно при регистрации или авторизации, а также в процессе дальнейшего использования Приложения и/или Сервиса, включая персональные данные Пользователя.

2.1.2. Данные, которые передаются в автоматическом режиме в зависимости от настроек программного обеспечения Пользователя в обезличенном виде.

2.2. Хабр вправе устанавливать требования к составу Персональной информации Пользователя, которая должна обязательно предоставляться для использования Приложения и основанного на нем Сервиса. Если определенная информация не помечена Хабром как обязательная, ее предоставление или раскрытие осуществляется Пользователем по своему усмотрению.

2.3. При регистрации Пользователем обязательно указываются имя учётной записи (логин), адрес электронной почты и пароль. Регистрация и авторизация может быть осуществлена с использованием данных профиля Пользователя в социальных сетях, предоставленных соответствующим сервисом социальной сети.

При регистрации Хабр создает уникальный идентификатор каждого Пользователя (user_id). Идентификатор Пользователя привязан к информации профиля Пользователя.

В целях заключения Договоров Пользователь также может предоставить следующие персональные данные о себе: имя, должность, телефонный номер.

При использовании функциональной возможности раздела «Зарплаты» (https://career.habr.com/salaries) Пользователь предоставляет данные о своем уровне дохода, профессиональном опыте и квалификации, которые обрабатываются исключительно с единственной целью получения Хабром деперсонализированных агрегированных (статистических) данных об уровне оплаты труда в сфере информационных технологий.

Если физическое лицо действует в интересах организации, дополнительно могут предоставляться наименование, ИНН, КПП, ОГРН, адрес регистрации и почтовый адрес такой организации, корпоративный телефонный номер, расчетный счет, наименование обслуживающего банка, его БИК и корреспондентский счет. Указанные сведения об организации не относятся к персональным данным.

Если физическое лицо действует в качестве индивидуального предпринимателя или в его интересах, по желанию или с непосредственного письменного согласия такого индивидуального предпринимателя, соответственно, дополнительно могут предоставляться: фамилия и инициалы индивидуального предпринимателя, ИНН, ОГРНИП, и адрес для переписки, телефонный номер, расчетный счет, наименование обслуживающего банка, его БИК и корреспондентский счет.

2.4. Данные, раскрываемые Пользователем неопределенному кругу лиц. С использованием функциональных возможностей Приложения Пользователь может самостоятельно, своими действиями, по своему усмотрению, раскрывать неопределенному кругу лиц (публиковать в Приложении) информацию своего профиля в Приложении, которая может включать персональные данные, в том числе: фамилия, имя, отчество, пол, дата рождения, город местонахождения, место работы, должность, сведения об образовании, профессиональном опыте, трудоустройстве, ссылки на профили в социальных сетях, дополнительную контактную информацию (электронную почту, мессенджеры), другую информацию о себе в свободной форме. Добавленная Пользователем в профиль информация становится доступной неограниченному кругу лиц, с учетом настроек отображения информации профиля в Сервисе.

2.5. Хабр не осуществляет проверку достоверности предоставляемой Персональной информации и наличия у Пользователя необходимого согласия на ее обработку в соответствии с настоящей Политикой, полагая, что Пользователь действует добросовестно, осмотрительно и прилагает все необходимые усилия к поддержанию такой информации в актуальном состоянии и получению всех необходимых согласий субъектов персональных данных.

2.6. Хабр осуществляет сбор и хранение данных о действиях Пользователя в Сервисе, используя при этом файлы журналов. В случае, если действия совершены авторизованным Пользователем, такая информация связывается с идентификатором Пользователя.

2.7. Пользователь осознает и принимает возможность использования на Сайте и в Мобильном приложении программного обеспечения третьих лиц, в результате чего такие лица могут получать и передавать указанные в п.2.1.2 данные в обезличенном виде.

К указанному программному обеспечению третьих лиц относятся:

  • системы по сбору статистики посещений: Google Analytics, Яндекс.Метрика;
  • социальные плагины (блоки) социальных сетей: Facebook, Вконтакте;
  • системы баннеропоказов: Adriver, Google dfp, Flurry, Facebook Audience Network, Appodeal.
  • виджет общения с пользователями jivosite.ru.

Состав и условия сбора обезличенных данных с использованием программного обеспечения третьих лиц определяются непосредственно их правообладателями и могут включать:

  • данные браузера (тип, версия, cookie);
  • данные операционной системы (тип, версия, разрешение экрана);
  • данные запроса (время, источник перехода, IP-адрес).

2.8. Хабр не несет ответственность за порядок использования Персональной информации Пользователя третьими лицами, с которыми Пользователь взаимодействует в рамках использования Приложения и/или Сервиса.


3. Цели обработки Персональной информации

3.1. Хабр осуществляет обработку, в том числе сбор и хранение той Персональной информации, которая необходима для заключения и исполнения договоров с Пользователем.

3.2. Хабр вправе использовать Персональную информацию в частности в следующих целях:

3.2.1. Заключение договоров на использование Приложения и Сервиса;

Заключение Договора осуществляется в дистанционном порядке посредством обмена электронными документами, которые подписываются простой электронной подписью. При этом роль ключа простой электронной подписи Пользователя могут выполнять пара логин – пароль или адрес его электронной почты. Поэтому они запрашиваются при регистрации.

3.2.2. Исполнение обязательств по заключенным договорам, включая предоставление Пользователю доступа к Приложению и Сервису;

Заявки на предоставление доступа к Сервису принимаются с использованием программных средств Сайта и электронной почты.

В рамках реализации функциональных возможностей Сервиса Правообладатель хранит, систематизирует и отображает в Приложении профили Пользователей, содержащие Персональную информацию, выполняя поручение Пользователя по Соглашению Правообладатель предоставляет Персональную информацию Пользователя определенному кругу лиц, а именно: лицам, которые приобрели доступ к базе данных резюме на основании возмездного договора с Правообладателем.

3.2.3. Идентификация Пользователя в рамках исполнения обязательств по заключенным с ним договорам;

Личный кабинет Пользователя связан с логином-паролем и адресом электронной почты Пользователя.

3.2.4. Оказание технической поддержки в связи с использованием Приложения и Сервиса;

Обращения в службу поддержки принимаются с использованием программных средств Сайта и электронной почты.

3.2.5. Обеспечение связи с Пользователем в целях информационного обслуживания и улучшения качества Сервиса по заключенным Договорам, в том числе в порядке нотификации с привлечением третьих лиц;

Связь с Пользователем осуществляется через электронную почту или по абонентскому номеру телефона, указанным Пользователем при регистрации или в процессе использования Приложения и/или Сервиса.

3.2.6. Использование обезличенных данных для таргетинга рекламных и/или информационных материалов по возрасту, полу, другим признакам.

3.2.7. Проведение маркетинговых, статистических и иных исследований на основе обезличенных данных.

Данные из указанных в п. 2.5. систем сбора данных в обезличенном виде собираются и анализируются, чтобы узнать, сколько времени Пользователи проводят на различных страницах приложения и/или Сайта, их интересах и предпочтениях.

Данные, предоставленные Пользователем при использовании функциональной возможности раздела «Зарплаты» (https://career.habr.com/salaries), используются для получения деперсонализированных агрегированных (статистических) данных об уровне оплаты труда в сфере информационных технологий.

3.2.8. Исполнение требования законодательства.

Являясь организатором распространения информации в сети «Интернет», Хабр хранит информацию о фактах приема, передачи, доставки и (или) обработки письменного текста, изображений, звуков, видео- или иных электронных сообщений пользователей сети «Интернет» и информацию об этих пользователях в течение одного года с момента окончания осуществления таких действий.


4. Требования к защите Персональной информации

4.1. Хабр осуществляет хранение Персональной информации и обеспечивает ее охрану от несанкционированного доступа и распространения в соответствии с внутренними правилами и регламентами.

4.2. В отношении Персональной информации Пользователя сохраняется ее конфиденциальность, за исключением информации, раскрытой Пользователем неограниченному кругу лиц (п. 2.4. настоящей Политики), и иных случаев, когда технология Приложения или предоставляемого на его основе Сервиса либо настройки используемого Пользователем программного обеспечения предусматривают открытый обмен информацией с иными Пользователями Приложения или с любыми пользователями сети Интернет.

4.3. Хабр вправе передавать Персональную информацию третьим лицам в следующих случаях:

4.3.1. Пользователь выразил свое согласие на такие действия, включая случаи применения Пользователем настроек используемого программного обеспечения, не ограничивающих предоставление определенной информации;

4.3.2. Передача необходима в рамках заключения и исполнения договора с Пользователем, в том числе, предоставления Пользователю возможности использования Приложения и/или Сервиса в соответствии с Соглашением; В частности, выполняя поручение Пользователя по Соглашению Правообладатель предоставляет Персональную информацию Пользователя определенному кругу лиц, а именно: лицам, которые приобрели доступ к базе данных резюме на основании возмездного договора с Правообладателем. Такие лица вправе осуществлять запись, систематизацию, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, удаление, уничтожение полученных данных исключительно в целях, связанных с трудоустройством, а также предоставлять полученные данные третьим лицам исключительно в рамках и в целях оказания таким третьим лицам услуг, связанных с трудоустройством.

4.3.3. В связи с передачей Приложения во владение, пользование или собственность такого третьего лица, включая уступку прав по заключенным с Пользователем договорам в пользу такого третьего лица;

4.3.4. По запросу суда или иного уполномоченного государственного органа в рамках установленной законодательством процедуры;

4.3.5. Для защиты прав и законных интересов Хабра в связи с нарушением заключенных с Пользователем договоров.


5. Изменение и удаление Персональной информации

5.1. В пределах функциональных возможностей Личного кабинета Пользователь может самостоятельно изменить или удалить предоставленную им Персональную информацию.

Пользователь также вправе направить Хабру запрос на изменение или удаление Персональной информации по адресу support@career.habr.com.

5.2. Пользователь вправе удалить собственную учетную запись либо реализовать право на отзыв согласия на обработку его персональных данных путем направления Хабру запроса на удаление своей учетной записи по адресу support@career.habr.com.

5.3. В целях повышения качества Сервиса, исполнения применимого законодательства и обеспечения возможности правовой защиты, Хабр вправе хранить лог-файлы о действиях, совершенных Пользователем в рамках использования Приложения и/или Сервиса, а также в связи с заключением и исполнением Пользователем Соглашения и иных договоров со своей стороны, в течение 1 (Одного) года с момента их совершения, если более длительный срок не предусмотрен законом.


6. Изменение Политики конфиденциальности

6.1. Настоящая Политика может быть изменена или прекращена Хабром в одностороннем порядке без предварительного уведомления Пользователя. Новая редакция Политики вступает в силу с момента ее размещения на Сайте Хабра, если иное не предусмотрено новой редакцией Политики.

6.2. Действующая редакция Политики находится на Сайте Хабра в сети Интернет по адресу https://career.habr.com/info/legal/pp.


7. Реквизиты Хабра

Habr Blockchain Publishing Ltd. (Хабр Блокчейн Паблишинг ЛТД)
Регистрационный номер: НЕ 289873
Адрес: Diagorou 4, KERMIA BUILDING, 6th floor, flat / office 601, 1097, Nicosia, Cyprus
email:support@career.habr.com


8. Предыдущие версии политики конфиденциальности

Политика конфиденциальности от 9 марта 2021 г.

Политика конфиденциальности от 7 февраля 2020 г.

Политика конфиденциальности от 1 января 2019 г.



Любые вопросы по настоящей Политике могут быть направлены по адресу: support@career.habr.com.