Приглашаем на бесплатный вебинар о том, как строить HR-бренд в 2026 году: какие инструменты лучше выбрать при минимальном бюджете и как обосновать расходы через бизнес-метрики
Приглашаем на бесплатный вебинар о том, как строить HR-бренд в 2026 году: какие инструменты лучше выбрать при минимальном бюджете и как обосновать расходы через бизнес-метрики
Кластер лид тестирования в большом продукте фулфилмента мегамаркета. Продукт разделен на 5 команд, в сумме 9 QA в подчинении.
Команды разделены как на доменные области так и на совершенно разную бизнес логику. 3 команды сосредоточены на бизнес функционале, 2 на ИИ-агентах и компьютерном зрении.
Моя роль на текущем месте - обеспечение качества продукта на высоком уровне, управление и организация процесса тестирования в командах, выстраивание коммуникаций, менторство и онбординг и т.д.
Считаю себя играющим менеджером, но не занимаюсь микроменеджерством. Люблю технологии, стараюсь всегда быть на ты со всеми нововведениями. Занимаюсь спортом, есть семья.


Выберите навык, чтобы посмотреть, какие тесты специалист уже прошел.
Кластер лид тестирования в продукте фулфилмент мегамаркет.
Обязанности:
Опыт работы в стартапе, фокусировавшемся на разработке сервиса для управления финансами и бюджетом.
Проекты:
Обязанности:
Описание проекта:
Имею опыт в построении и руководстве командой тестирования на проектах, связанных с высокопроизводительной нагруженной системой распределения и унификации потока биржевых данных, в частности, на проектах Итальянской и Британской лондонских бирж (Borsa Italiana, SOLA и TRADEcho) в рамках Group Ticker Plant.
Достижения:
Обязанности:
Этот опыт позволяет мне успешно управлять тестированием в высоконагруженных финансовых системах, обеспечивая высокое качество продукта и эффективное функционирование команды.
Информационная безопасность. Теоретические и практические основы комплексной защиты объектов информатизации.