1) Интересные задачи - есть 100%, так как такой у нас формат рынка - нам передают те челленджи, с которыми внутренние сотрудники справиться не смогли.
2) Современные технологии - если не поставить здесь 5.0 для SENSE, то я не знаю, кому можно её поставить вообще. Компания работает на базе своей hrm системы, которую постоянно развивают и допиливают под наши нужды наши любимые айтишники.
3) Адекватная зарплата - достаточно высокий оклад (ненамного меньше, чем в инхаусе) и процент ощутимо выше чем у конкурентов.
4) Социальный пакет - тут есть минусы. Отпускные, больничные и тд оплачиваются по тк, с этим проблем нет, а вот ДМС отсутствует. Понятно, что это для того, чтобы не подписываться просто ради галочки, а найти хорошего страховщика, но стоматологии не хватает, конечно.
5) Комфортные условия труда - с этим проблем нет, прекрасный офис с удобным местоположением, чиллзона на втором этаже, в офисе много зелени))
6) Профессиональный и карьерный рост - есть внутреннее обучение, тимлиды, к которым можно прийти с любым вопросом, книжный клуб, кейс-клуб. Прозрачная система роста, нацеленная на максимальную продуктивность сотрудников. Много закрываешь - быстрее растёшь.
7) Отношения с коллегами - жаль, что нельзя поставить 6 из 5. Редко когда получается окружить себя таким количеством единомышленников.
8) Признание результатов труда - стопроцентное. Если ты стараешься и работаешь чтобы максимально вложиться в проект - все это видят и не оставят без внимания. К сожалению для некоторых - если ты ничего не делаешь и приходишь на работу посидеть и пообщаться с друзьями, все это тоже видят, и тоже не оставят без внимания.
9) Грамотность менеджмента - в этом плане очень благодарны руководству, что из кризиса выходим с солидным пакетом проектов и новыми крупными заказчиками (крупнейшими в своих сегментах рынка). Ранее был коммент, что менеджмент действует хаотично - это очень сильно позабавило. Учитывая ситуацию, начавшуюся в феврале, рынок лихорадило и горизонт планирования уменьшился до 8 часов. В этой ситуации придерживаться старых курсов, или писать один долгосрочный - выстрел в колено себе и своим сотрудникам, и "хаотичные" действия руководства - быстрое реагирование на все изменяющиеся обстоятельства, позволили выйти из этого кризиса с приростом и практически без потерь.
10) Связь с топ менеджментом - если у тебя есть проблема, которую не смог решить твой тимлид, в любой момент можно зайти к управляющему партнёру. К сожалению, во многих компаниях в нашей сфере это уже давно в области фантастики.
11) Компания делает мир лучше - на мой взгляд да. Не очень большой кусочек мира, на отдельно взятой территории, но делает)
Отсутствие ДМС.
1) Коллектив - просто лучший, тщательно подобранный и очень комфортный. Когда устраивалась на работу, было ощущение, что меня берут в дружную семью. Всегда помогут и порекомендуют крутых кандидатов.
2) Есть возможность быстрого роста до рекрутера, а потом и до лида, если ты приложишь достаточно усилий. Тут все прозрачно, выполняешь поставленный план - тебя повышают, все просто.
3) ЗП и проценты выше чем в других агентствах.
4) Нет отслеживающих трекеров и штрафов.
5) Обо всем можно договориться с крайне лояльным руководством.
6) В офисе много вкусняшек, фруктов молока и чая.
7) Компания стремительно развивается, работаем с топовыми клиентами на рынке и постоянно привлекаем новых.
8) Руководство компании держит в курсе всех ситуаций на рынке и регулярно проводит зум встречи.
9) По пятницам всякие активности с коллегами по желанию - квесты, настолки, бары.
1) В офисе бывает очень холодно, есть обогреватель, но меня мерзлявую, не спасает.
2) Про ДМС уже писали, ждем))
3) Лифта нет, а лестница на 5 этаж убийственна, даже для тех кто работает давно, зато хоть какая то активность.
4) Нет полной удаленки, только гибрид.
Давно работаю в компании в компании, самый лучший коллектив, топменеджмент и КОНФЕТЫ
Компания дает возможности для реализации как начинающим, так и более опытным сотрудникам.
Благодаря быстрому росту компании есть возможность поработать с разными крупными игроками на рынке по разным направлениям.
Коллектив волшебный, все супер отзывчивые и всегда готовы прийти на помощь)
В офисе есть зона отдыха, конфетки, разные виды молока, кофемашина/чай и яблоки:)
Единственный момент, который можно вынести во "временный" недостаток - отсутствие программы ДМС.
Обещают в ближайшем будущем этот момент решить, ждемс)))
Компания дает возможность учиться, развиваться и расти в карьерном и профессиональном плане. Хорошо выстроена коммуникация с наставниками и руководством.
Отличная и сильная команда, очень дружный коллектив и теплая атмосфера. Гибкий график, что несомненно огромнейший плюс, уютный и современный офис.
Не обнаружено.
Здоровая и продуктивная атмосфера, которая стимулирует качественно выполнять свою работу.
Адекватное руководство, которое, с одной стороны, требует результаты, а с другой стороны, создает для этого все условия.
Коллектив, который становится больше, чем просто "коллеги".
Зоны роста: социальный пакет
Дружный коллектив, лояльное руководство, прекрасная атмосфера в офисе.
Есть всё для комфортной работы и развития, ощущается поддержка ребят вокруг, заинтересованность в твоей работе. В общем чувствуешь себя значимой частичкой коллектива, а не винтиком в системе)
Компания еще на этапе выбора программы ДМС, ждем с нетерпением его появления
Множество интересных проектов от топовых клиентов. Компания не стоит на месте и стремительно развивается.
Главное что необходимо понять,осознать и принять,то что тут нужно работать.
Все условия дадут,научат,помогут/поддержат.
Главное что нужно знать,что все мы любим трудится)
Я не увидел каких то ярких недостатков.
Безусловно совершенству нет предела,и всегда есть что улучшить.
Однако,скажу так,что в данной компании всегда можно подойти даже к ТОПам и попросить помощи,не слукавлю если скажу что и у меня бывали нестандартные ситуации,которые рассмотрели индивидуально и помогли.
Так что резюмируя могу сказать,что даже если и есть какой недостаток/проблема,тут помогут ее решить.
Компания дает опыт, но есть над чем работать.
Нет ДМС , нет полной удаленки.
Молодой веселый коллектив.
Топменеджмент действует хаотично , нет стабильности в работе и уверенности в завтрашнем дне.
Здесь дают все ресурсы для работы, наставники и коллеги помогут и подскажут в любой ситуации. Есть большой простор для карьерного роста и развития. Здесь нацелены именно на результат, а не на процесс.
Отличное место для старта в карьере! Есть внутренний курс по IT-рекрутменту, план менторства и онбординга. Ребята в команде очень отзывчивые, всегда помогут, поддержат, нормально реагируют на глупые вопросы :)
Офис уютный, всегда есть всякие вкусности.
Разве что оформление в штат только после 3 месяцев, но меня это не напрягало.
Компания стремительно растет, но при этом не теряет человеческого лица.
Могу рекомендовать как классное место, как для новичков, так и для профессионалов с опытом. Главное - чтобы сотрудник показывал результат. Ленивые или чересчур долго раскачивающиеся ребята в компании не задерживаются.
В компании не приветствуется удаленка, в лучшем случае соглашаются на гибридный график
В SENSE-Group созданы все условия для комфортной работы, роста и развития. В коллективе царит атмосфера большой семьи. Максимально компетентное и профессиональное руководство, к которому всегда можно обратиться за советом. Отдельно хочу выделить уровень удобства в офисе, уют в котором создаётся решениями топ-менеджмента, а поддерживается стараниями нашего заботливого офис-менеджера))
Слаженность команды, интересные задачи, достойная оплата. Возможность реального карьерного роста, перспектив. Есть обучение.
Так же присутствует теплая атмосфера, поддержка.
Нет возможности работать удаленно.
Здесь круто не только начинать карьеру ИТ рекрутера, но и прийти уже опытным сотрудником. Тебя научат всей базе первоначальных знаний и будут анализировать твои успехи и неудачи.
Ты в любой момент можешь поделиться знаниями, которые по-твоему мнению помогут команде эффективнее справляться с закрытиями.
Ты каждый день можешь вносить вклад в развитие компании - здесь тебя слышат.
Команда не похожа на рабочий коллектив. Она похожа на семью-здесь тебя не бросят в беде, всегда помогут в трудную минуту и искренне порадуются твоим успехам.
Офисный формат работы, который сложно перевести в полную удаленку
Надо много работать, тогда тебя по достоинству оценят.
Работать = хорошо зарабатывать. Филонить = сидеть на фиксе... И то, недолго сидеть. Компания быстро "избавляется" от нежелающих шевелиться сотрудниках. (фикс к слову среднерыночный). Мне такой формат очень подходит, люблю динамику, активный процесс, бесят бездельники. И вообще ребята в команде супер классные, нет присущей большинству компаний грызни за кандидата, все по-человечески как-то.
Компания молодая и активно развивается.
Самописная ATS, создаваемая с учетом идей и замечаний всех сотрудников.
Отсутствие бюрократии.
Из-за того, что компания молодая, есть некоторое смещение фокуса на внешнее развитие.
Лояльное руководство, приятный и дружелюбный коллектив.
в компании очень приятный и дружный коллектив, также руководство поддерживает хорошие отношения с сотрудниками. возможен карьерный и профессиональный рост, есть возможность обучения в IT.