Системный аналитик (команда РдМ)

О компании и команде

ИТ-Холдинг Т1 — один из лидеров российского ИТ-рынка, партнёр ключевых производителей и разработчиков в сфере ИТ. По версии аналитических агентств CNews Analytics, TAdviser и RAEX, мы входим в топ-3 крупнейших российских ИТ-компаний. В нашем портфеле уже 70+ востребованных на рынке ИТ‑продуктов и услуг, ключевые – внесены в ЕРРП (реестр российского ПО).

В Т1 стабильность и финансовая надежность, а также социальные гарантии гармонично сочетаются с преимуществами ИТ‑компании — открытостью, инновациями и гибридным форматом работы.
Мы стремительно растём, масштабируемся и ищем новых специалистов в команду!

Вакансия открыта в Направление "Финтех-разработка" — инновационные решения для цифровизации бизнеса: комплексные решения для фронт- и бэк-офисов, современные финтех-продукты, системы работы с большими данными, ускоряющие ИТ-трансформацию и повышающие гибкость и эффективность работы банковских команд.

Вместе с нами тебе предстоит:

• Сбор, формализация требований, интервьюирование бизнес-заказчиков;
• Взаимодействие со смежными подразделениями на проектах;
• Написание артефактов ИС по методологии Банка (требования, архитектурные артефакты и артефакты тестирования, релизная документация);
• Банковские процедуры внедрения/доработок ИС в продакшн.

Какие знания и навыки для нас важны:

• Понимание полного цикла разработки ПО, минимальные навыки программирования, понимание архитектуры ИС, CI/CD;
• Математический бэкграунд;
• Понимание классов оптимизационных задач;
• Умение читать/корректировать математическую постановку задач;
• Понимание ML и применения методов машинного обучения;
• Отличные навыки коммуникации и деловой переписки;

• Наличие оконченного среднего-специального или высшего образования;
• Готовность работать на территории РФ.

• Формат работы: в офисе, удаленно или в гибридном формате - по желанию;
  

• Принимать участие в создании перспективных и масштабных продуктов/проектов, нацеленных на улучшение, использовать лучшие современные практики и технологии;
• Гибкий формат работы — в офисе, удаленно или в гибридном формате;
• Программа добровольного медицинского страхования;
• Широкие возможности внутреннего и внешнего обучения, корпоративные онлайн библиотеки;
• Сервис привилегий от 100+ партнёров на покупку техники, занятия спортом и иностранными языками, концерты, отели, SPA и др. А также развитая программа компенсации и маркетплейс мерча с собственной корпоративной валютой;
• Необходимая техника и софт для работы;

Мы быстро назначаем и проводим собеседования: интервью с HR -> техническое интервью -> оффер.

Будем рады видеть вас частью нашей большой команды.