Embedded SW Engineer

Autotech — разработчик технологии автономного вождения, совместимой с различными видами транспорта: от легковых автомобилей до грузовиков.

Autotech объединяет культуру автопроизводителей и IT-компаний. Больше 600 специалистов каждый день работают над тем, чтобы доставка грузов стала быстрее и эффективнее, а городской транспорт — безопаснее и комфортнее.

Ключевое направление работы Autotech — создание универсальной автономной технологии, включающей Software и Hardware компоненты, R&D, уникальный процесс тестирования и экосистему сервисов для обработки данных и управления беспилотным флотом автомобилей.

Чем предстоит заниматься:

• Разработка архитектуры прикладного ПО управления транспортным средством с учетом особенностей и ограничений встраиваемой платформы;
• Разработка кода прикладного ПО управления транспортным средством во встраиваемые платформы;
• Оптимизация кода прикладного ПО под встраиваемую платформу;
• Разработка программных интерфейсов взаимодействия приложения с базовым слоем;
• Проработка требований к базовому слою ПО;
• Отладка как прикладного, так и базового ПО на встраиваемых платформах;
• Написание юнит тестов SIL и PIL;
• Развитие CI/CD;
• Реализация и адаптация интерфейсов параметрирования и диагностики;
• Тестирование ПО на транспортном средстве.

Что мы ждем от кандидата:

• Отличное знание C++ для embedded приложений;
• Опыт automotive grade программирования под микроконтроллеры (STM32, Infeneon Tricore, SPC58) от 5 лет;
• Знание интерфейсов CAN, Ethernet, TCP/UDP, I2C, SPI;
• Знание протоколов J1939, XCP, UDS;
• Опыт работы с ОС реального времени (FreeRTOS, SafeRTOS);
• Опыт работы с ROS;
• Знание процесса разработки согласно ISO26262. Знание основ функциональной безопасности;
• Знания в теории управления (PID, LQR, MPC, Kalman filter), а также в динамике автомобилей будет плюсом;
• Опыт работы в Automotive будет плюсом.

Мы ценим своих сотрудников и предлагаем:

• Крутой технологический домен;
• Работу в аккредитованной ИТ-компании;
• Работу в команде топовых разработчиков, возможность разрабатывать уникальные и крупные проекты масштаба нашей страны;
• Конкурентные условия труда (белая индексируемая заработная плата, оклад+годовая премия);
• График работы – стандартный, но с гибким подходом к началу/окончанию рабочего дня;
• Доступ к огромным возможностям развития и повышения квалификации в Виртуальной школе на HR-платформе, а также к другим формам обучения;
• Возможность посещения (как в качестве слушателя, так и в качестве выступающего) всероссийских и международных конференций;
• ДМС для сотрудников с первого дня (+стоматология после испытательного срока) и льготная программа медицинской страховки для родственников;
• Обеды для сотрудников, бесплатный кофе и другие напитки в кафетерии;
• Зарплатный проект, льготные программы кредитования и выгодные предложения на другие банковские продукты;
• Бесплатную подписку на мультимедиасервисы компании-партнера;
• Субсидия на ипотеку;
• Широкий спектр дисконт–программ, скидок и привилегий от компаний-партнеров.