Менеджер по продажам IT-решений (presale)

Привет! На связи команда Эм Си Арт :)

Мы более 20 лет на рынке, помогаем компаниям автоматизировать бизнес-процессы и сделать систему управления проще: разрабатываем корпоративные порталы, сайты и мобильные приложения, внедряем CRM и HR-решения.

Сейчас также мы развиваем и продвигаем собственный облачный продукт. ХайХаб — система для управления человеческим капиталом и информацией в компании. Здесь можно обмениваться информацией, проводить оценку персонала и ставить цели, отслеживать KPI и многое другое.

Пользователями ХайХаба и другими нашими клиентами, для которых мы ведём разработку проектов с нуля, стали Росгосстрах, SKL Group, Медицинский центр "XXI век", Май – все это благодаря нашей трудолюбивой и целеустремленной dream team.

И сейчас мы ищем активного и коммуникабельного Менеджера по продажам IT-решений!

Главная задача – показать нашим потенциальным клиентам, какую пользу для бизнеса могут принести наши разработки.

Что тебе предстоит:

• выстраивать и развивать отношения с клиентами и партнерами;
• прогревать теплых лидов;
• организовывать и проводить пресейлы;
• доводить потенциальных клиентов до сделки;
• подготавливать и согласовывать КП;
• вести отчетность в CRM-системе;
• работать с тендерными закупками.

Нам по пути, если ты:

• понимаешь особенности продаж в B2B;

• интересуешься IT-технологиями;

• любишь общаться и можешь найти общий язык с любым человеком;

• уверенно и ярко выступаешь перед публикой;

• грамотно говоришь и пишешь, можешь заметить каждую очепятку в тексте;

• готов(а) работать в московском часовом поясе;

• берешь ответственность за выполняемую работу.

+ будет преимуществом опыт в продажах облачных IT-решений.

• Необходимые гарантии. Работа в аккредитованной IT-компании. Официальное трудоустройство, полностью белая з/п.
• Выбор формата работы. Проводим больше времени с близкими и не тратим время в пробках, работая удаленно. Для петербуржцев по желанию возможен гибридный график, в офисе с нас кофе и еженедельная пицца :)
• Помощь с адаптацией. Предоставим обучающие материалы на испытательный срок, будем встречаться с тобой и давать обратную связь, а после построим твой план развития.
• Нацеленность на развитие. Компенсируем 50% стоимости профессионального обучения. Даем доступ к корпоративной базе знаний и предоставляем возможность учиться, прокачиваем soft skills сотрудников.
• Well-being. Поддерживаем сотрудников: компенсируем часть затрат на психотерапию и устраиваем вебинары с психологом.
• Общение вне работы. Устраиваем корпоративы, предлагаем развлечения от квизов до книжного клуба, просто общаемся онлайн.

Уже ждем твой отклик!