Scala developer

Мы берём стереотипные ожидания и превращаем их в яркую реальность. Тебя ждёт свобода, поддержка и доверие. Включайся в нашу уникальную атмосферу и уже через месяц ты вместе с нами скажешь: «Да, работа, зато какая!»

Приглашаем Scala разработчика в команду Развития платформенных инструментов в Data депaртаменте:

О банке: Росбанк – частный универсальный банк, работающий на российском рынке с 1993 года. Росбанк обслуживает порядка 1,5 млн активных розничных клиентов, около 83 тысяч активных клиентов малого бизнеса и около 10 тысяч активных клиентов корпоративного бизнеса более чем в 60 регионах России. Росбанк входит в ТОП 5 самых надежных российских банков по версии журнала Forbes и включен Банком России в число 13 системно-значимых кредитных организаций России. Наш банк имеет наивысшие кредитные рейтинги российских и международных рейтинговых агентств.

ПРИСОЕДИНИВШИСЬ К НАМ ВЫ БУДЕТЕ:

• Участвовать в проектировании архитектуры платформы;
• Заниматься разработкой, совершенствованием, развитием существующих модулей платформы данных;
• Дорабатывать приложения загрузки/выгрузки данных для hadoop кластера;
• Разрабатывать с 0 модуль трансформации данных Batch/Stream режима;
• Будете улучшать процессы, проводить R&D, предлагать новые решения, делиться опытом.

• Опыт разработки на Scala от 3-х лет;
• Опыт работы с фреймворками обработки данных Flink или Spark, а также с Hadoop, Hive, Clickhouse, РСУБД, Kafka;
• Опыт работы с Docker, Kubernetes.

• Полностью дистанционный формат работы по РФ в поясе Мск, Мск+2;
• Стабильный и прозрачный доход: оклад, полугодовая, годовая премия по результатам работы;
• График 5/2, 31 календарный день оплачиваемого отпуска;

• Забота о здоровье сотрудников: программа ДМС, включая стоматологию и страхование при выезде за рубеж, корпоративные спортивные команды и скидки на абонементы в фитнес-клубы;
• Дополнительная оплата за больничный лист: доплата сверх пособия по болезни до оклада (до 5 рабочих дней в год);
• Личностное развитие и рост: возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов, участия в регулярных встречах корпоративных клубов и скидки на курсы онлайн школ;
• Скидки и привилегии по кредитам, ипотека на льготных условиях, льготные условия обслуживания и т.п.;
• Программа корпоративных скидок и привилегий Primezone: развлечение, отдых, товары и услуги, обучение;
• Программа волонтерства и благотворительности;
• Сообщества по интересам сотрудников.