🎃 Как преодолеть свои страхи во время поиска работы? Бросить себе вызов → вступить в челлендж страхов Хабр Карьеры

Team Lead PHP (WMS)

Местоположение и тип занятости

Полный рабочий деньМожно удаленно

Компания

Создаем решения для крупнейшей e-commеrce компании в России — ВсеИнструменты.ру

Описание вакансии

О компании и команде

Vi.Tech - это команда из 480 командных игроков. Мы создаем решения для крупнейшей e-commеrce компании в России - ВсеИнструменты.ру.

ВсеИнструменты.ру– крупнейший e-commеrce по продаже товаров для дома, дачи, строительства и ремонта.

Сегодня за нашими плечами 17 лет развития, роста и результата. Благодаря нашим сотрудникам, мы входим в ТОП-10 крупнейших интернет-магазинов России и возглавляем рейтинг e-commerce игроков (№1) в категории «Дом, дача, строительство и ремонт» (рейтинг Data Insight). 


Мы ищем PHP тимлида в кросс-функциональную команду, которая отвечает WMS- система управления складом.

Наш стек: PHP 8.1, Yii, PostgreSQL, Redis, Memcache, Clickhouse, Docker, Kubernetes, Kafka.

Отсутствие опыта работы с чем-либо из стека не критично.

Ожидания от кандидата

  • контролировать полный цикл разработки;
  • поддерживать эффективность процессов разработки;
  • принимать непосредственное участие в разработке (20-30%) и отвечать за архитектурные решения команды;
  • ставить задачи разработчикам для улучшения архитектуры, отказоустойчивости, производительности сервисов;
  • управлять командой - встречи 1:1, участие в планировании спринтов, декомпозиции и оценки задач, формулирование требований и их обсуждение с заказчиком, контроль эффективности работы команды (метрики).

Что для этого нужно:

  • опыт управления командой от 1 года;
  • технический бэкграунд разработки, в том числе приложений с высокой нагрузкой;

Условия работы

  • Работа в аккредитованной ИТ-компании;
  • ДМС и компенсация спорта 70% на годовой абонемент;
  • Прозрачная система премий 2 раза в год;
  • Формат работы удаленный или из офиса Москвы, Нижнего Новгорода, Владимира;
  • Для тебя есть индивидуальные планы развития, митапы, конференции, обучение в корпоративном университете, mini-MBA, современная библиотека, обмен опытом с коллегами и др. Мы "за" открытость и даём подробную обратную связь каждому;
  • Мы не только даем возможность развиваться, но и делаем людей счастливыми – держим высокий показатель удовлетворенности сотрудников (eNPS). Этому способствуют внутрикорпоративные мероприятия и тимбилдинги.