Архитектор HRTech

Требования

Бэкенд разработчикAgileSOADDDRESTETLМодель C4ArchiMateUML

Местоположение и тип занятости

МоскваМожно удаленно

Компания

Подбор высококвалифицированных кадров и ресурсный ИТ-аутсорсинг

Описание вакансии

О компании и команде

IT-компания Selecty находится в поиске Архитектора HRTech для клиента

Ожидания от кандидата

Что для нас важно:

• опыт проектирования solution-архитектуры в agile-командах;
• опыт реализации модульных и микросервисных приложений в контейнерных окружениях;
• опыт реализации интеграционных взаимодействий между несколькими командами;
• знание современных архитектурных стилей и принципов декомпозиции систем на модули (MSA, SOA, modular monolith, serverless), понимание DDD;
• владение различными паттернами и технологиями интеграции: REST/RPC/Request-reply/EventDriven/ETL;
• знание нотаций моделирования архитектуры: C4, Archimate, UML.

Условия работы

В рамках проекта предстоит:

• работать одновременно с несколькими продуктовыми командами HRTech;
• разрабатывать целевую архитектуру ИТ-продуктов, систем и платформ (в том числе, с нуля): от высокоуровневой схемы до деталей реализации;
• формировать архитектурные артефакты как самостоятельно, так и делегируя их подготовку в команды разработки;
• внедрять в командах современные архитектурные практики - ArchOps, Cloud Native и другие;
• совместно с командами принимать решения по выбору технологического стека и его обновлению;
• проводить аудит архитектуры существующих продуктов и формировать рекомендации по ее оптимизации;
• участвовать в подготовке материалов к технологическому комитету

Работа в Москве или на удалёнке по РФ