Project Manager

Мы – аутсорсинговая аккредитованная IT-компания Aston. С нами вы сможете хорошо зарабатывать, расширять свой опыт на перспективных направлениях и применять знания на крупных проектах.

На какой проект ищем Project Manager?

Заказчик – лидер рынка разработки и внедрения систем дистанционного банковского обслуживания и управления финансами. Входит в 100 крупнейших российских ИТ-компаний по версии TAdviser.

Продукты компании применяются в финансовой сфере, госсекторе, здравоохранении, контакт-центрах, телекоме, электронной коммерции, страховом бизнесе, транспорте, торговле, логистике, недвижимости и образовании.

Проект – разработка системы дистанционного банковского обслуживания (ДБО) для юрлиц в рамках глобальной экосистемы заказчика.

На проекте работают кросс-функциональные команды экспертов от бизнеса и ИТ. Их задача – улучшить клиентский сервис и оптимизировать разработку цифровых продуктов.

Чем предстоит заниматься?

• управлять ИТ-проектами в части ДБО;
• коммуницировать с бизнес-заказчиками, планировать и проводить статусные встречи;
• коммуницировать с вендорами, проводить закупочные процедуры;
• планировать бюджет продуктов и управлять им;
• обеспечивать запуск инициатив;
• организовывать циклы развития и сопровождения продукта;
• разрабатывать планы проекта;
• участвовать в согласовании бизнес-требований, функциональных требований и других результатов проектной деятельности;
• контролировать финансовые показатели и метрики, интерпретировать их, предлагать решения для улучшения продукта, находить проблемы и исправлять их;
• нести ответственность за выполнение показателей проектов;
• подготавливать отчетность для коллегиальных органов управления.

Чего мы ждем от специалиста?

• опыт управления ИТ-проектами в банковской сфере не менее 3-х лет;
• опыт работы на проектах создания и развития ДБО, включая управление проектными командами;
• знание принципов работы систем ДБО и организации внутрибанковских процессов;
• опыт интеграции различных банковских информационных систем, знание способов интеграции информационных систем;
• опыт успешного запуска проектов, улучшения процессов в банках;
• умение работать в команде, эффективно структурировать и организовывать рабочий процесс;
• умение и готовность регулярно показывать результаты текущих задач, рассказывать о ближайших планах и инициативах;
• аналитический склад ума, инициативность.
  

Что мы предлагаем?

Хорошая зарплата

• размер зарплаты обсуждаем отдельно с каждым кандидатом;
• доплачиваем за менторство, ведение обучающих курсов, ревью проектов и участие в других профактивностях компании.

Развитие в профессии

• долгосрочные проекты от российских заказчиков;
• возможность выбирать или менять проект и пробовать себя в новых направлениях;
• прозрачная система Performance Review;
• ментор на все время работы в компании.

Комфорт и свобода

• свободный релокейт между офисами компании;
• возможность выбирать формат работы: удаленный, из офиса или гибридный;
• комфортные офисы в городах-центрах разработки;
• поэтапная система адаптации новых сотрудников.

Обучение

• корпоративный портал с материалами для изучения любого нового стека и повышения уровня по своей специальности и не только;
• участие в технических митапах и конференциях в качестве гостя и спикера.

Социальный пакет

• медицинская страховка (+стоматология);
• частичная компенсация спортивных абонементов;
• компенсация расходов на оплату коворкинга;
• 3 sick-days в год;
• оплачиваемый бенч;
• оплачиваемый отпуск 28 дней в году;
• оплачиваемые больничные.

Корпоративная жизнь

• корпоративы и тимбилдинги;
• детские праздники и мастер-классы с подарками и сладостями для семей сотрудников.